【總結(jié)】個人信托部經(jīng)理任務(wù)績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)個人信托工作的計劃性提高個人信托工作的有序性有無年度、季度、月度工作計劃,或上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃中缺失的重要內(nèi)容不超過[]處分管副總年度、階段性工作計劃完成情況保證部門任務(wù)的完成年度、階段性工作計劃完成率不低于[]%新增個人信托
2025-04-07 07:50
【總結(jié)】地市信托部經(jīng)理任務(wù)績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)地市信托工作的計劃性提高地市信托工作的有序性有無年度、季度、月度工作計劃,或上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃中缺失的重要內(nèi)容不超過[]處分管副總年度、階段性工作計劃完成情況保證部門任務(wù)的完成年度、階段性工作計劃完成率不低于[]%新增信托、委
2025-04-12 02:16
【總結(jié)】國際金融部副經(jīng)理任務(wù)績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)對部門經(jīng)理制定部門計劃的協(xié)助力度保證國際金融部工作的有序性因協(xié)助工作不到位導(dǎo)致部門計劃重要內(nèi)容出現(xiàn)缺失的情況不超過[]處國際金融部經(jīng)理分管業(yè)務(wù)工作的計劃性保證分管業(yè)務(wù)工作的計劃性、有序性有無年度、季度工作計劃,上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃中缺
2025-04-07 20:56
【總結(jié)】地市信托部副經(jīng)理任務(wù)績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)對部門經(jīng)理制定部門計劃的協(xié)助力度保證地市信托部工作的有序性因協(xié)助工作不到位導(dǎo)致部門計劃重要內(nèi)容出現(xiàn)缺失的情況不超過[]處地市信托部經(jīng)理分管業(yè)務(wù)工作的計劃性保證分管業(yè)務(wù)工作的計劃性、有序性有無年度、季度工作計劃,上級審核發(fā)現(xiàn)所制定計劃
2025-04-07 20:57
【總結(jié)】機構(gòu)信托部副經(jīng)理任務(wù)績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)對部門經(jīng)理制定部門計劃的協(xié)助力度保證機構(gòu)信托部工作的有序性因協(xié)助工作不到位導(dǎo)致部門計劃重要內(nèi)容出現(xiàn)缺失的情況不超過[]處機構(gòu)信托部經(jīng)理分管信托、委托存貸款業(yè)務(wù)工作的計劃性提高分管業(yè)務(wù)工作的有序性有無年度、季度工作計劃,上級審核發(fā)現(xiàn)所制定
2025-04-12 13:06
【總結(jié)】XX航空材料研究院退休辦退休管理專責任務(wù)績效考核指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)文體活動次數(shù)豐富退休職工生活每年計劃的文體活動完成比例退休職工滿意度保證為退休職工服務(wù)的質(zhì)量退休職工投訴經(jīng)調(diào)查屬實次數(shù)[]次與退休職工談心人次了解退休職工的思想、學(xué)習(xí)和生活情況實際談
2025-06-22 05:45
【總結(jié)】/XX航空材料研究院產(chǎn)品發(fā)展部產(chǎn)品專責任務(wù)績效指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)分管范圍生產(chǎn)開發(fā)計劃指標完成率保證基本職責完成計劃完成率不低于[]%副部長分管范圍主營產(chǎn)品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售銷售收入指標完成率不低于[]%分管范圍非主營產(chǎn)品客戶的投訴
2025-06-19 16:15
【總結(jié)】/XX航空材料研究院產(chǎn)品發(fā)展部銷售管理專責任務(wù)績效指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)主營產(chǎn)品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售成本中心的產(chǎn)品由產(chǎn)品發(fā)展部統(tǒng)一銷售,考察銷售職能的發(fā)揮副部長對科
【總結(jié)】產(chǎn)品發(fā)展部產(chǎn)品專責任務(wù)績效指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)分管范圍生產(chǎn)開發(fā)計劃指標完成率保證基本職責完成計劃完成率不低于[]%副部長分管范圍主營產(chǎn)品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售銷售收入指標完成率不低于[]%分管范圍非主營產(chǎn)品客戶的投訴次數(shù)督促對非主營產(chǎn)品銷售的監(jiān)
2025-06-19 13:20
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632XX航空材料研究院產(chǎn)品發(fā)展部銷售管理專責任務(wù)績效指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)主營產(chǎn)品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售成本中心的產(chǎn)品由產(chǎn)品發(fā)展部統(tǒng)一銷售,考察銷售職能的
2024-12-07 21:20
【總結(jié)】3/4機構(gòu)信托部信托資產(chǎn)管理專責職務(wù)說明書崗位名稱信托資產(chǎn)管理專責崗位編號所在部門機構(gòu)信托部崗位定員直接上級機構(gòu)信托部副經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:協(xié)助副經(jīng)理具體承辦信托存貸款、委托存貸款業(yè)務(wù)職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責辦理委托、信托存款業(yè)務(wù)
2025-04-07 23:02
【總結(jié)】保衛(wèi)保密部消防保衛(wèi)治安專責任務(wù)績效考核指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)率增強消防安全意識,提高業(yè)務(wù)工作能力消防隊伍建設(shè)中相關(guān)人員培訓(xùn)次數(shù)/計劃培訓(xùn)數(shù)部長消防知識普及工作的完成率提高全院員工消防意識實際開展消防知識普及次數(shù)/計劃次數(shù)巡視檢查消防設(shè)施的次數(shù)加強監(jiān)督消防制度
2025-06-19 16:14
【總結(jié)】/XX航空材料研究院科技發(fā)展部技術(shù)專責任務(wù)績效考核指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)主管研究室科研經(jīng)費指標完成率保證科研收入計劃是否按時完成;計劃執(zhí)行效果部長/副部長主管研究室科研課題任務(wù)完成率保證課題按時完成檢查課題研究進度是否完成了課題年度計劃和工作大綱的要求,完成的比例是
2025-06-22 05:13
【總結(jié)】產(chǎn)品發(fā)展部銷售管理專責任務(wù)績效指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)主營產(chǎn)品銷售計劃完成率督促銷售人員完成銷售成本中心的產(chǎn)品由產(chǎn)品發(fā)展部統(tǒng)一銷售,考察銷售職能的發(fā)揮副部長對科研人員前期研發(fā)支持度保證對院
【總結(jié)】/XX航空材料研究院審計監(jiān)察部監(jiān)察專責任務(wù)績效考核指標指標類別指標項權(quán)重考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務(wù)績效(100%)工作計劃性保證監(jiān)察工作的計劃性、有序性有無年度、季度監(jiān)察工作計劃,缺少的個數(shù)部長教育活動開展次數(shù)提高監(jiān)察對象遵紀守法和廉潔奉公的自覺性實際完成廉潔奉公教育的次數(shù)或參加的人次/計劃或要求院
2025-06-22 05:34