【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 核　　第八十八條 有下列行為之一者，扣款50元，并批評(píng)教育或停職檢查辦學(xué)習(xí)班處理：　　未經(jīng)調(diào)度同意私自沖代號(hào)，按次扣款?！　⌒旭偼局腥我馔＼嚿舷鲁丝突蛟诜潜竟菊军c(diǎn)線路亂停、亂放的?！　●{駛員操作時(shí)吸煙、飲食、閑談或引擎蓋坐人(本單位人員并處)。　　穿高跟鞋、拖鞋上崗。打赤腳、赤膊開車?！　〔魂P(guān)車門，倒車無人配合開門輾車?！　∵M(jìn)站車速快，不靠邊(無行道樹、固定障礙距街一米)進(jìn)站，超站停車，不正確使用轉(zhuǎn)彎燈?！　」ぷ鲿r(shí)間帶小孩玩耍和上車玩耍。戴耳機(jī)、耳套、打手機(jī)的?！　〉诎耸艞l 有下列違章行為之一者，考核扣款100元或停職檢查辦學(xué)習(xí)班處理：　　駕駛員必須服從調(diào)度及管理人員的指揮安排，不服從者按次扣款?！　∷阶运φ?、放空?！　≡谶\(yùn)行中，車未停穩(wěn)開門，門未關(guān)好發(fā)起步信號(hào)、開門輾車?！　≤囕v拋錨不及時(shí)報(bào)修，未將車移到路邊，影響交通或車組人員擅離職守，導(dǎo)致交警拖車，造成社會(huì)影響?！　〉诰攀畻l 有下列違章行為之一者，扣款200元，違章發(fā)生事故造成社會(huì)影響者，按其責(zé)任比例賠償經(jīng)濟(jì)損失外，可報(bào)公安機(jī)關(guān)給予吊扣或注銷駕駛證件，停職、檢查、學(xué)習(xí)，直至除名處理解除勞動(dòng)合同(并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任)：　　強(qiáng)行超車，故意不讓道，會(huì)車占道行駛，開斗氣車冒險(xiǎn)行駛。　　開車時(shí)雙手脫離方向盤、肘臂靠在駕駛窗外?！　〔蛔袷亟煌ㄖ笓]、信號(hào)、闖紅燈(另被有關(guān)部門處罰自行承擔(dān))　　故意用車逼人和非機(jī)動(dòng)車、造成人員傷害和社會(huì)影響。　　將車交給非本單位駕駛員或本單位非駕駛員駕駛車輛。　　實(shí)習(xí)駕駛員無監(jiān)護(hù)司機(jī)單獨(dú)開車，監(jiān)護(hù)司機(jī)監(jiān)護(hù)時(shí)擅離職守?！　【坪箝_車。無證照駕駛或造成事故和社會(huì)影響的?！　“l(fā)生交通事故，24小時(shí)內(nèi)不報(bào)案隱瞞事故造成后果的?！　∵`章不服糾正，拒不出示駕駛證或圍攻謾罵、毆打安全管理人員、公安交通管理人員，被扣車、扣證者?！　〔恢鲃?dòng)避讓禮賓車隊(duì)、救火車、救護(hù)車、工程搶險(xiǎn)車，造成社會(huì)影響的。　　1隨意改變行車路線(串線)、私自用營(yíng)運(yùn)車辦私事，肇事的?！　?早、晚、夜間或霧天行車不按規(guī)定使用燈光?！　?在運(yùn)行過程中私自改變運(yùn)行線路和未到終點(diǎn)站提前調(diào)頭?！　?聚眾或煽動(dòng)職工鬧事者?！　?行駛中或進(jìn)站開門運(yùn)行、攬客、久等候客、營(yíng)運(yùn)途中停車辦私事?！　〉诰攀粭l 車輛在運(yùn)行途中前車拋錨，后車必須轉(zhuǎn)載乘客，返回后通知當(dāng)班調(diào)度員做好記錄，對(duì)拒不轉(zhuǎn)載乘客的司機(jī)人員按次扣款100元，情節(jié)嚴(yán)重的停職檢查、學(xué)習(xí)，直至除名處理?！　〉诰攀l 進(jìn)站上下客時(shí)，司機(jī)必須認(rèn)真督促乘客按規(guī)定票價(jià)投幣，待乘客投完幣后，必須將錢幣全部清入底層錢箱車輛才能起步運(yùn)行，凡違反此項(xiàng)規(guī)定者，一次扣款100元，停職檢查1個(gè)月。若到終點(diǎn)站仍未清幣者，一經(jīng)查實(shí)，一次扣款300元，并停職檢查3個(gè)月?！　〉诰攀龡l 嚴(yán)禁無人售票車乘客在車門處收錢找零，凡違反此項(xiàng)規(guī)定的司機(jī)，一次扣款200元，并停職檢查2個(gè)月。　　第九十四條 任何時(shí)間、任何情況下一律嚴(yán)禁公司員工在無人售票車上收錢找零，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視其為嚴(yán)重違反票務(wù)管理規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度，按企業(yè)與個(gè)人簽訂的勞動(dòng)用工合同規(guī)定，予以解除勞動(dòng)合同?！　〉诰攀鍡l 任何情況下，司機(jī)不得從乘客手中接錢替乘客投幣或找零，凡違反此項(xiàng)規(guī)定者，視為嚴(yán)重違反票務(wù)管理規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度，按企業(yè)與個(gè)人簽訂的勞動(dòng)用工合同規(guī)定，予以解除勞動(dòng)合同。　　第九十六條 放空車輛必須嚴(yán)格按照規(guī)定線路運(yùn)行，凡違反此項(xiàng)規(guī)定者，一次扣款200元，并停職檢查1個(gè)月?！　〉诰攀邨l 嚴(yán)禁在引擎蓋上、檔楓玻璃后擺放報(bào)紙、書籍、衣物或其它雜物，凡違反此項(xiàng)規(guī)定的司機(jī)，一次扣款50元，二次扣款100元，以此類推。　　第九十八條 車輛發(fā)生故障不能正常運(yùn)行，司機(jī)應(yīng)在第一時(shí)間通知監(jiān)換膽人員換膽，嚴(yán)禁在未換膽情況下擅自離開車輛，凡違反此項(xiàng)規(guī)定者，一次扣款50元，二次扣款100元，以此類推?！　〉诰攀艞l 在運(yùn)行中司機(jī)應(yīng)對(duì)投幣機(jī)的工作情況進(jìn)行仔細(xì)檢查，若發(fā)現(xiàn)投幣機(jī)發(fā)生故障不能投幣、清幣或出現(xiàn)錢箱爆滿無法繼續(xù)投幣等意外情況，應(yīng)立即停止?fàn)I運(yùn)，在妥善轉(zhuǎn)運(yùn)乘客后及時(shí)按規(guī)定路線回場(chǎng)報(bào)修，凡違反此項(xiàng)規(guī)定者，一次扣款100元。　　第一百條 對(duì)違反第九十二條、第九十三條、第九十六條、第九十九條，其情節(jié)嚴(yán)重者，予以解除勞動(dòng)合同。凡重犯者，一律解除勞動(dòng)合同。　　第一百零一條 凡錢膽內(nèi)發(fā)現(xiàn)金屬鉤、磁鐵等作案工具，將嚴(yán)肅追究當(dāng)班司機(jī)責(zé)任?！　〉谝话倭愣l 當(dāng)月未完成營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)任務(wù)，由當(dāng)事人向車隊(duì)做出書面解釋，一年內(nèi)累計(jì)三個(gè)月未完成營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)任務(wù)又無特殊原因者，一律解除勞動(dòng)合同?！　〉诎斯?jié) 服務(wù)員(售票員)工作標(biāo)準(zhǔn)及考核　　第一百零三條：下列違章行為之一者，扣款50元：　　未經(jīng)調(diào)度同意或私自換班按次扣款?！　〕藙?wù)員操作時(shí)吸煙、飲食、閑談或駕駛陪坐?！　〈└吒⑼闲蠉?。打赤腳、赤膊的?！　」ぷ鲿r(shí)間帶小孩玩耍和上車玩耍。帶耳機(jī)、耳套、耳塞售票的?！　⌒旭傊写蚴謾C(jī)的?！　〉谝话倭闼臈l 有下列違章行為之一者，扣款100元或停職檢查學(xué)習(xí)處理：　　乘務(wù)員必須服從調(diào)度及管理人員的指揮安排，不服從者按次扣款?！　∠萝嚥魂P(guān)車門，倒車時(shí)不主動(dòng)配合，開門輾車的?！　」ぷ鲿r(shí)間打毛線、看書報(bào)、干私活、打瞌睡、未到終點(diǎn)站提前離崗的?！　〉谝话倭阄鍡l 聚眾或煽動(dòng)職工鬧事者一次罰款200元，造成影響的可根據(jù)情節(jié)解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话倭懔鶙l 無人售票車：　　未放置服務(wù)證、電子設(shè)施、滅火器、投幣箱、車內(nèi)清潔衛(wèi)生不合格考核30元。　　駕駛室衛(wèi)生臟亂差考核30元?！　〉谝话倭闫邨l 有人售票車：　　未按規(guī)定著裝、佩證上崗、未放置服務(wù)證考核50元/次。　　電子設(shè)施、滅火器、輪胎、玻璃、地板、坐墊、門盒、扶手、內(nèi)墻、頂棚、駕駛室清潔衛(wèi)生不合格考核30元/次?！　∥从梦拿饔谜Z(yǔ)、預(yù)報(bào)站、到達(dá)站、報(bào)轉(zhuǎn)乘點(diǎn)、安全用語(yǔ)、五照顧疏導(dǎo)、走動(dòng)服務(wù)、監(jiān)督刷卡考核20元/次。　　未報(bào)普通話考核50元,并取消當(dāng)月服務(wù)獎(jiǎng)(本線路)。　　有效投訴取消當(dāng)月服務(wù)獎(jiǎng)(本線路)?！　〉谝话倭惆藯l 乘務(wù)員必須將路單逐次交調(diào)度員填寫，發(fā)生未填寫，未交者不予計(jì)算趟數(shù)，凡發(fā)生私自涂改、增填，按次扣款100元，并視情作待崗處理?！　〉谝话倭憔艞l 必須努力完成下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及考核指標(biāo)，對(duì)無正當(dāng)理由2個(gè)月或累計(jì)3個(gè)月未完成生產(chǎn)任務(wù)，視情解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话僖皇畻l 乘務(wù)員在工作中應(yīng)主動(dòng)售票，認(rèn)真查驗(yàn)票，嚴(yán)格按規(guī)定票價(jià)執(zhí)行，做到一人一票，錢票相符，補(bǔ)發(fā)票不超標(biāo)，嚴(yán)禁多收亂要或無理拒載乘客，對(duì)不按規(guī)定多收亂要的，除退回多收款項(xiàng)外，另按多收金額的十倍賠付給乘客，按優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核條款處?！　〉谝话僖皇粭l 售出客票必須切角，違者按漏票處理。市區(qū)線路三站，遠(yuǎn)郊縣區(qū)線路五站以上檢查發(fā)現(xiàn)未購(gòu)票乘客為漏票，除乘客按章補(bǔ)票外，乘務(wù)員按補(bǔ)票金額的二倍予以處理，并納入生產(chǎn)指標(biāo)獎(jiǎng)懲考核。不得出售抽心票。不準(zhǔn)互借客票及票款。嚴(yán)禁挪用票款、嚴(yán)禁以票換物或以物換票及利用其它手段盜竊侵占票款。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意任何人不得找人(包括本單位職工)代售各種客票?！　〉谝话僖皇l 違反上述規(guī)定之任意一款，除追回票款外，將視情節(jié)給予50100元扣款或警告、記過等處分。　　第一百一十三條 客票必須按規(guī)定裝在票盒上，嚴(yán)禁將客票夾在夾子上或拿在手里出售，違者一次扣款50元?！　〉谝话僖皇臈l 備用金規(guī)定為100元，在工作崗位期間，備用金不得擅自動(dòng)用，凡發(fā)生備用金短款，視為嚴(yán)重違反公司客票管理制度和企業(yè)管理規(guī)定，一律解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话僖皇鍡l 乘務(wù)員不得漏售客票。凡檢查中發(fā)現(xiàn)一張漏票，則按票面金額以一罰十。兩張漏票，則按票面金額以一罰二十，以此類推?！　〉谝话僖皇鶙l 凡檢查中發(fā)現(xiàn)有多余票款，視為嚴(yán)重違反公司客票管理制度和企業(yè)管理規(guī)定，一律解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话僖皇邨l 一月內(nèi)累計(jì)發(fā)生3次(含3次)票務(wù)長(zhǎng)短款，作待崗處理?！　〉谝话僖皇藯l 凡檢查中發(fā)現(xiàn)票款長(zhǎng)短款5元以下(含5元)，按1：10元倍考核扣款，5元以上(不含5元)的人員，一律作待崗處理，考核扣款50300元，待崗學(xué)習(xí)13個(gè)月。凡發(fā)生侵占票款行為，不論面額大小，一律解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话僖皇艞l 乘務(wù)員私自借票，除將所借票款予以沒收外，對(duì)借票人、被借票人均按所借票款金額的兩倍進(jìn)行處罰。　　第一百二十條 嚴(yán)禁乘務(wù)員記錄底票的票號(hào)私自算帳，凡違反此項(xiàng)規(guī)定者，一次扣款50元，二次扣款100元，以此類推?！　〉谝话俣粭l 對(duì)持大鈔(五元及五元以上的面額)的乘客，乘務(wù)員故意不及時(shí)找補(bǔ)，等到乘客下車時(shí)才找補(bǔ)的，發(fā)現(xiàn)一次扣款100元，二次扣款200元，以此類推。　　第一百二十二條 凡司機(jī)教唆或伙同乘務(wù)員侵占票款，視為嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度，按企業(yè)與個(gè)人簽訂的勞動(dòng)用工合同規(guī)定，予以解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话俣龡l 侵占票款，無論金額多少，一律解除勞動(dòng)合同。　　第一百二十四條 當(dāng)月未完成營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)任務(wù)，由當(dāng)事人向車隊(duì)做出書面解釋，一年內(nèi)累計(jì)三個(gè)月未完成營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)任務(wù)又無特殊原因者，一律解除勞動(dòng)合同?！　〉谝话俣鍡l 謊報(bào)票款、客票被劫持、遺失等情況，經(jīng)查實(shí)，除追回客票、票款外，并視情節(jié)、態(tài)度給予50100元扣款直至處分?！　〉谝话俣鶙l 使用客票或票款賭博，經(jīng)查實(shí)沒收客票和票款，并補(bǔ)足用于賭博的客票和票款，同時(shí)給予處分，直至解除勞動(dòng)合同。　　第一百二十七條 嚴(yán)禁司乘人員及其它人員賣廢票、假票、非本公司客票。嚴(yán)禁賣半截票，回籠票，遠(yuǎn)郊連存根售出的客票。嚴(yán)禁賣非本線路的客票。嚴(yán)禁竊取無人售票車錢箱票款?！　〉谝话俣藯l 未經(jīng)車隊(duì)、公司管理人員同意，司乘人員或其它人員以車謀私，收錢載貨或從事其它違紀(jì)行為，屬盜竊、侵占票款，除追回票款或按臺(tái)班賠償營(yíng)收外，還將根據(jù)情節(jié)輕重，認(rèn)識(shí)態(tài)度給予處分直至解除勞動(dòng)合同?！　〉谌?行車事故處理及考核　　第一百二十九條 根據(jù)國(guó)家1992年12月2日道路交通事故等級(jí)劃分標(biāo)準(zhǔn)，道路交通事故分為以下四類：　　一、輕微事故　　是指一次造成輕傷1至2人，或者財(cái)產(chǎn)損失機(jī)動(dòng)車事故不足1000元，非機(jī)動(dòng)車事故不足200元的事故?！　《⒁话闶鹿省　∈侵敢淮卧斐芍貍?至2人，或者輕傷3人以上，或者財(cái)產(chǎn)損失不足30000元的事故。　　三、重大事故　　是指一次造成死亡1至2人，或者重傷3人以上10人以下，或者財(cái)產(chǎn)損失30000元以上不足60000元的事故?！　∷摹⑻卮笫鹿省　∈侵敢淮卧斐伤劳?人以上，或者重傷11人以上，或者死亡1人，同時(shí)重傷8人以上，或者死亡2人，同時(shí)重傷5人以上，或者財(cái)產(chǎn)損失60000元以上的事故?！　∥宜靖鶕?jù)國(guó)家道路交通事故等級(jí)劃分，結(jié)合公司安全實(shí)際情況，以產(chǎn)生事故費(fèi)用4000元(含4000元)確定為立案事故。對(duì)發(fā)生一切有責(zé)交通事故、技術(shù)責(zé)任事故的肇事者，應(yīng)根據(jù)事故的性質(zhì)、情節(jié)、責(zé)任，分別給予當(dāng)事人考核，賠償經(jīng)濟(jì)損失，直致追究法律責(zé)任。經(jīng)公安機(jī)關(guān)認(rèn)定的一切無責(zé)事故，不納入本文考核范圍?！　〉谝话偃畻l 一般行車事故責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)賠償規(guī)定?！　》舶l(fā)生行車事故，公安機(jī)關(guān)的罰款一律由肇事責(zé)任人自行承擔(dān)。　　凡發(fā)生行車事故，由公司對(duì)車隊(duì)、駕駛員進(jìn)行經(jīng)濟(jì)考核。發(fā)生一般行車安全事故(包括小擦掛)，給公司營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)造成經(jīng)濟(jì)損失在500元以下的，扣發(fā)駕駛員當(dāng)月安全獎(jiǎng)并考核扣款100元，造成事故情節(jié)惡劣的，另行按規(guī)定處理。　　凡發(fā)生行車安全事故給公司營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)造成經(jīng)濟(jì)損失在500元以上—1000元以下的扣款200元，取消當(dāng)月安全獎(jiǎng)?！　》舶l(fā)生行車安全事故給公司營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)造成經(jīng)濟(jì)損失在1000元以上—2000元以下的考核300元，并取消當(dāng)月安全獎(jiǎng)?！　》舶l(fā)生行車安全事故給公司營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)造成經(jīng)濟(jì)損失在1000元以上—10000元(含10000元)以下的事故，除按本條第4項(xiàng)處理外，按經(jīng)濟(jì)損失總額的相關(guān)責(zé)任比例進(jìn)行考核：全責(zé)10%、主責(zé)7%、同等責(zé)5%、次責(zé)3%?？烷T傷事故按全責(zé)定性進(jìn)行考核，1000元以內(nèi)自理，超出部份按事故費(fèi)用50%承擔(dān)，并取消駕駛員年度安全駕駛員評(píng)比資格?！　》舶l(fā)生行車安全事故給公司營(yíng)運(yùn)生產(chǎn)造成經(jīng)濟(jì)損