江西xx電力股份有限公司羅灣水電廠規(guī)章制度(編輯修改稿)
2025-05-06 02:35 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 5天。 婚假期間工資照發(fā)?；榧俨荒芊侄问褂?，遇法定節(jié)假日，連續(xù)計算天數(shù)；因?qū)Ψ皆谕獾毓ぷ鳎缡。┒枰獾亟Y(jié)婚的酌情增加路程假，路費不予報銷?！?喪假員工配偶、父母、子女，給喪假3天；員工親屬在外地的，酌情增加路程假，假期工資照發(fā)?！?產(chǎn)假、計劃生育假 女員工產(chǎn)假一般可享受90天，其中產(chǎn)前休假15天，達到晚育者增加產(chǎn)假30天，難產(chǎn)的另加15天，多胞胎每增生一個嬰兒產(chǎn)假15天；女員工應(yīng)填寫請假條，報人事勞動部批準?！?女方生育時，男方可享受7天護理假（需持女方單位提供產(chǎn)假證明），本人填寫假條，經(jīng)部門同意，到人事勞動部辦理請假手續(xù)。 女員工符合計劃生育政策的懷孕不滿4個月流產(chǎn)者，持縣級以上醫(yī)院證明，給予15—30天產(chǎn)假，滿4 個月以上者（含4個月）給產(chǎn)假42天，產(chǎn)假期間工資月獎?wù)瞻l(fā)?！?女員工符合計劃生育政策的懷孕有先兆流產(chǎn)癥狀，需保胎休息三個月以上，應(yīng)持縣級以上醫(yī)院、婦保機構(gòu)證明，填寫假條、辦理手續(xù)，休假期間工資按基本工資的80%發(fā)給，有習(xí)慣性流產(chǎn)史的，按100%發(fā)給，不享受獎金?！?女員工有不滿一周歲嬰兒的每班工作時間給予2次哺乳時間（上午、下午），每次30分鐘（路途時間按10分鐘計算），多胞胎生育的女職工多哺乳一個嬰兒，哺乳時間增加30分鐘?！?女員工計劃外生育，其休息時間以事假論。 各種節(jié)育、絕育手術(shù)、人工流產(chǎn)，以廠計劃生育委員會出具證明填寫假條準假?！?探親假 享受探親假的范圍條件：1) 工作滿一年的正式員工，不能利用公休假日與父母或配偶相聚，又同父母或配偶不在一地的，可享受探親假待遇。（我廠員工除靖安、安義、奉新以外可享受）2) 職工喪偶已滿一年，又未重新結(jié)婚，有未成年（指18歲以下）的子女寄養(yǎng)在外省的，可享受探望子女的待遇。3) 自幼由養(yǎng)父、養(yǎng)母或撫養(yǎng)人撫養(yǎng)長大，現(xiàn)仍保持經(jīng)濟關(guān)系的員工，經(jīng)養(yǎng)父母、撫養(yǎng)人所在單位、街道辦事處、鄉(xiāng)政府開具證明證實的，可享受探望養(yǎng)父母或撫養(yǎng)父母或撫養(yǎng)人的待遇，但不再享受探望生父母的待遇，在下半年領(lǐng)取結(jié)婚證書的員工，當(dāng)年可再享受最后一次探望父母的待遇。4) 已婚員工的父母均與員工不在一地的，每四年可享受一次探親待遇?！?有以下情況的員工不能享受探親假：1) 各類進廠人員，在見習(xí)、實習(xí)、試用、在校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間，不享受探親假。2) 離婚、喪偶的員工，當(dāng)年不能享受探親假。3) 職工下半年結(jié)婚的，當(dāng)年不能享受探親假。
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