技術(shù)部項目獎勵管理辦法(初稿)(編輯修改稿)
2025-05-05 23:25 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 術(shù)難度及項目完成后在一年內(nèi)預計凈收益的一定計提比例提取。具體計算辦法如下：項目獎金＝一年內(nèi)預計凈收益計提比例說明：一年內(nèi)預計凈收益＝一年內(nèi)該項目產(chǎn)品優(yōu)化后產(chǎn)生的效益預算優(yōu)化費用預算；優(yōu)化費用預算：包括主要儀器設(shè)備投資預算、外協(xié)加工投資預算、原材料(元器件、配件等)消耗預算、樣品試制預算、檢測檢驗(含樣機型式試驗)費用預算等；計提比例的確定如下：技術(shù)難度分高和一般，計提比例分別為50～60%、30～50%。個人獎金由項目負責人根據(jù)項目實際情況進行分配。C類：項目獎金公司針對每一個研發(fā)成功的定制產(chǎn)品項目設(shè)立專項獎金,獎金數(shù)額按項目的技術(shù)難度、周期長短進行評估。獎金數(shù)額設(shè)定4擋，分別為2000～2500元、1500～2000元、1000～1500元和500～1000元。個人獎金由項目負責人根據(jù)項目實際情況進行分配。D類：項目獎金公司針對每一個研發(fā)成功的非標產(chǎn)品項目設(shè)立專項獎金,獎金數(shù)額按項目的技術(shù)難度、周期長短及項目的預計凈收益的一定計提比例提取。具體計算辦法如下：項目獎金＝預計凈收益計提比例說明：預計凈收益＝該項目產(chǎn)品的銷售額開發(fā)費用預算
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