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平衡計分卡新時代的策略管理及績效管理工具(編輯修改稿)

2025-05-05 22:49 本頁面

　

【文章內(nèi)容簡介】車/Baleno 服飾等上百家企業(yè)專長企業(yè)人力資源管理制度規(guī)劃(工作流程、績效考核、薪資、獎金及福利…等制度)企業(yè)經(jīng)營管理諮詢 /勞動法規(guī)諮詢 /勞資爭議處理文章發(fā)表以平衡計分卡推動績效管理/以績效考核決定教育訓(xùn)練從麥可波特的競爭優(yōu)勢探討人力資源管理/策略性績效管理/烤火腿的故事工作創(chuàng)新/分工與合作工作流程/員工職涯發(fā)展/從萬客隆歇業(yè)論離職管理/績效管理成功的關(guān)鍵/論工時變革對人資管理的衝擊與因應(yīng)/論勞動彈性與勞動派遣/以行銷觀點提升人資管理者價值/勞動法令對企業(yè)經(jīng)營之影響/人資人員在績效管理的角色/企業(yè)主管如何推動績效管理與實務(wù)/企業(yè)如何做好員工資遣/人事保證制度的探討/論薪酬管理/週邊勞工的運用……等。報名費用：每人3,500元（含稅金及講義費）

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