質(zhì)量月個人工作總結(jié)(三篇)與質(zhì)量月度工作總結(jié)匯編-資料下載頁

【總結(jié)】質(zhì)量月個人工作總結(jié)(三篇)與質(zhì)量月度工作總結(jié)匯編 第11頁共11頁 質(zhì)量月個人工作總結(jié)(三篇) 篇一： 通過公司9月份定為質(zhì)量月，通過各級車間班組開展的質(zhì)量宣傳活動及會議，通過認真...

2024-11-21 22:35

4礦業(yè)公司質(zhì)量月度工作總結(jié)-資料下載頁

【總結(jié)】 第1頁共3頁 礦業(yè)公司質(zhì)量月度工作總結(jié) xx年質(zhì)量月在緊張有序中開展，今年質(zhì)量月活動的主題是 打造經(jīng)濟升級版，實現(xiàn)質(zhì)量強國夢，為營造人人關(guān)注質(zhì)量，追求 質(zhì)量的工作氛圍，**鐵礦以十八大精神...

2024-09-11 15:51

煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評級辦法、評分辦法(xxxx年新版-資料下載頁

【總結(jié)】附件1煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評級辦法（試行）第一條、為深入開展全國煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)[2010]23號）和《國務(wù)院安委會關(guān)于深入開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)意見》（安委[2011]4號）等法律法規(guī)、規(guī)定，制定本辦法。第二條、本辦法適用于全國所有合法的生產(chǎn)煤礦，新建、技改（包括重組整合）煤礦參照執(zhí)行。

2025-04-19 05:03

公司各崗位工作考核評分辦法-資料下載頁

【總結(jié)】辦公室主任（副主任參照相應(yīng)條款執(zhí)行）工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)及要求扣罰款（元/次件）1、認真做好安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、公司制定的各項規(guī)章制度、部門職責(zé)，個人工作標(biāo)準(zhǔn)及文件精神等（1）及時貫徹、傳達、落實、執(zhí)行，要求及時、全面、深入、透徹，有記錄。50（2）認真做好本部門職責(zé)范圍內(nèi)的考核工作，有記錄，并于次月3日前將資料交管部。50（

2025-04-15 00:32

“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及考核評分辦法-資料下載頁

【總結(jié)】錦程煤業(yè)機關(guān)部室“雙基”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)及考核評分辦法（生產(chǎn)技術(shù)部）序號考核項目考核要求考核辦法評分標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分扣分原因?qū)嵉梅忠弧半p基”建設(shè)基本要求1、按照“系統(tǒng)抓”、“抓系統(tǒng)”原則，制定本部室“雙基”建設(shè)相關(guān)制度及實施辦法，正職任負責(zé)人，分工明確，逐月落實，推行“雙基”建設(shè)工作。查制度實施辦法未制定辦法，辦法缺乏可操作性，扣1分；未依據(jù)制度進行

2025-04-07 07:29

鳳岡縣秋種考核評分辦法-資料下載頁

【總結(jié)】鳳岡縣年秋種考核評分辦法、宣傳發(fā)動工作（分）。召開村、組干部會，群眾會，有會議記錄和檔案計分；在公路沿線或場鎮(zhèn)壩區(qū)醒目位置有永久性宣傳標(biāo)語條以上的計分。、檔案資料工作（分）。制訂秋種工作實施方案，明確工作職責(zé)，實行定人定點定責(zé)任包任務(wù)計分；按時向農(nóng)業(yè)局、農(nóng)辦報備秋種進度、示范花名冊等相關(guān)資料計分。矚慫潤厲釤瘞睞櫪廡賴。矚慫潤厲釤瘞睞櫪廡賴賃。、配套工作經(jīng)費（分）。鄉(xiāng)鎮(zhèn)在秋種工作中配套

2025-04-16 05:39

集團月度考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】海信集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/H海信集團月度考核辦法海信集團有限公司發(fā)布2/9海信集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/H海信集團月度考核辦法1主題內(nèi)容與適用范圍本辦法規(guī)定了海信集團月度考核體系的結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、考核的組織與分工、考核的原則和依據(jù)及考核的方法和程序等。本辦法適用

2025-04-09 11:03

＃＃集團月度考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】＃＃集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/H＃＃集團月度考核辦法＃＃集團有限公司發(fā)布2/10＃＃集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/H＃＃集團月度考核辦法1主題內(nèi)容與適用范圍本辦法規(guī)定了＃＃集團月度考核體系的結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、考核的組織與分工、考核的原則和依據(jù)及考核的方法和程序等。本辦法適

2025-04-07 22:36

月度考核管理實施辦法-資料下載頁

【總結(jié)】月度考核管理實施辦法月度考核管理辦法經(jīng)試行一年后，結(jié)合公司實際情況作了修訂，具體如下。一、考核項目除加班工資外的所有工資、獎金項目。二、參與考核的內(nèi)容1、考核范圍：各部門及部門內(nèi)員工；2、部門考核：根據(jù)公司管理特點和實際情況，分“重點工作”考評和“日常工作”考評兩部分內(nèi)容?！爸攸c工作”是指在考評期內(nèi)被考評部門的關(guān)鍵工作，指各部門每月上報并經(jīng)總經(jīng)理辦公室核準(zhǔn)的任

2025-04-07 23:14

公司月度考核辦法-資料下載頁

【總結(jié)】XX集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/HXX集團月度考核辦法XX集團有限公司發(fā)布5/16XX集團有限公司管理標(biāo)準(zhǔn)QG/HXX集團月度考核辦法1主題內(nèi)容與適用范圍本辦法規(guī)定了XX集團月度考核體系的結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、考核的組織與分工、考核的原則和依據(jù)及考核的方法和程序等。本辦

2025-04-07 20:23

月度考核管理實施辦法-資料下載頁

【總結(jié)】培訓(xùn)在線：中國最大的管理培訓(xùn)服務(wù)網(wǎng)站！相同的培訓(xùn)，我們更加便利與低價;培培訓(xùn)訓(xùn)在在線線HR表表格格月度考核管理實施辦法月度考核管理辦法經(jīng)試行一年后，結(jié)合公司實際情況作了修訂，具體如下。一、考核項目除加班工資外的所有工資

2024-09-10 09:01

掘進安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評分辦法-資料下載頁

【總結(jié)】掘進安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評分辦法生產(chǎn)技術(shù)部?與以往質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的區(qū)別??強調(diào)依法生產(chǎn)（證照）?安全的要求更高，更嚴(yán)、更細（工作面?zhèn)€數(shù)、隱患排查）?更加注重以人為本（持證上崗，操作技能，規(guī)范操作）?充分體現(xiàn)技術(shù)保障的作用（規(guī)程、措施、設(shè)計、設(shè)備選型）?突出強調(diào)過程管理的效果（動

2025-02-06 12:13

二類汽車維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核評分標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁

【總結(jié)】附件1一、二類汽車維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核評分標(biāo)準(zhǔn)考核項目分值評分標(biāo)準(zhǔn)一、從業(yè)人員素質(zhì)100從業(yè)人員獲取有關(guān)從業(yè)資格證件情況1．技術(shù)負責(zé)人員和質(zhì)量檢驗人員50技術(shù)負責(zé)人（20分）：具有機動車維修相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，或具有機動車維修相關(guān)專業(yè)中級以上技術(shù)職稱，或具有高級工以上技術(shù)等級并從事5年以上維修經(jīng)歷（10分）；熟悉機動車維修業(yè)務(wù)和掌握機動車維修

2025-07-14 17:18

建筑施工企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評分表-資料下載頁

【總結(jié)】附件1-1武漢市建筑施工企業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評分表-1分項內(nèi)容：安全管理目標(biāo)、安全生產(chǎn)管理組織和責(zé)任體系施工企業(yè)（公章）法人代表資質(zhì)等級企業(yè)成立日期安全生產(chǎn)許可證編號許可證有效日期序號檢查項目評分標(biāo)準(zhǔn)評分方法應(yīng)得分扣減分實得分1安全管理目標(biāo).未建立安全管理目標(biāo)，扣40分；未區(qū)分中長期管理目標(biāo)、年度

2025-07-14 21:12

蘇州市汽車維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核評分標(biāo)準(zhǔn)-資料下載頁

【總結(jié)】蘇州市汽車維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核評分標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)名稱地址類別聯(lián)系電話序號項目考核內(nèi)容考核要求評分標(biāo)準(zhǔn)得分自查考核1透明經(jīng)營滿分：12分（1）上墻公開滿分：8分在業(yè)務(wù)接待室上墻公開業(yè)務(wù)流程、

2025-07-15 02:58

企業(yè)質(zhì)量月度考核評分辦法(已改無錯字)

企業(yè)質(zhì)量月度考核評分辦法-資料下載頁

企業(yè)質(zhì)量月度考核評分辦法(參考版)

企業(yè)質(zhì)量月度考核評分辦法-文庫吧資料

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