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正文內(nèi)容

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2025-05-04 06:11 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 之餐點,則應(yīng)主動將新的包廂號碼告知吧臺廚房人員,以免餐點送錯包廂。C、柜臺: 告知柜臺人員新的包廂號碼,以便柜臺結(jié)賬,電話轉(zhuǎn)接或?qū)と俗帜患傲粞缘霓D(zhuǎn)達。D、轉(zhuǎn)包樓面: 若是轉(zhuǎn)至別的樓層,則應(yīng)事先通知該樓面干部即將轉(zhuǎn)包廂的號碼和人數(shù),以便其樓面可事先準備新的帶客物品及相關(guān)配合作業(yè)。特殊狀況處理一、警調(diào)單位臨檢A、獲知臨檢時,樓面干部應(yīng)請外場人員先至包廂告知顧客『警調(diào)單位臨檢 』 ,出納并同時打無聲廣播直至臨檢完 畢,并請顧客做好相關(guān)配合事項。應(yīng)對 : 先生(小姐)您好,為配合警調(diào)單位臨檢,請各位先準備好相關(guān)證明身份之證件(身分證、駕照),不便之處,敬請見諒!B、臨檢時,應(yīng)由副領(lǐng)班以上之主管陪同,樓面則照常營運。 21 / 45C、臨檢結(jié)束時,樓面干部應(yīng)請外場人員至包廂向顧客致歉。 應(yīng)對 : 先生(小姐)對不起,剛才臨檢所以擔誤您的時間公司致贈乙張現(xiàn)金券,請于下次消費時使用。二、顧客發(fā)生沖突A、事前注意事項a、當顧客發(fā)生沖突時,樓面干部應(yīng)立即通知主管,并請監(jiān)控室留意監(jiān)視器攝影位置。b、若顧客之沖突已延伸至走道時,應(yīng)疏散附近之顧客,并立即撤掉易拿起之資產(chǎn)(如滅火器、煙灰桶……等) ;若接待要帶客時,亦應(yīng)避開該樓層或區(qū)域。c、若顧客之沖突已影響到樓面營運或員工安全(切勿介入顧客之沖突)時,應(yīng)立即疏散員工。B、事后注意事項a、當顧客沖突結(jié)束后,應(yīng)立即檢視資產(chǎn)是否有遭到破壞。b、至附近包廂向顧客致歉。c、樓面干部應(yīng)安撫員工,并做適時的機會教育。d、整理好現(xiàn)場后,即可恢復營運。三、遇媒體采訪 22 / 45A、應(yīng)予以婉拒,并立即回報主管。B、應(yīng)婉轉(zhuǎn)的請媒體與總公司各相關(guān)單位聯(lián)系。C、若遇特殊事件,憲警單位與媒體同時前來時,應(yīng)立即回報主管,并引導其拍攝位置,避免拍攝到與公司相關(guān)商標之地點,及避免打擾其他消費顧客。四、停電 A、停電時作業(yè)a、停電發(fā)生時,干部應(yīng)立即調(diào)配人員至各包廂向顧客說明停電狀況。應(yīng)對 : 先生(小姐)對不起,本公司目前停電,原因正在查明中;為了您的安全著想,請您先稍坐一會兒,待查明原因后,我們立即向您說明,不便之處,敬請見諒。謝謝!b、檢視包廂之照明設(shè)備(緊急照明燈)是否正常,并將包廂門開啟以利空氣流通。c、留意顧客的動態(tài)(各出口皆應(yīng)人員站定位) ,以免意外發(fā)生。d、其他相關(guān)之應(yīng)變措施,請參考『消防在職教材』 。A、停電折扣計算方式a、若為短時間的停電或跳電(不超過 30 分鐘) ,且顧客愿意繼續(xù)等候時,則于買單時扣除其等候時間即可。b、若為無法得知復電時間,則依『停電折扣計算方式』為顧客買單。 23 / 45:消費 30 分鐘內(nèi)(含):全部消費免費計算?!?a:消費 31~60 分鐘(含):全部消費以 5 折計算?!?b:消費 61 分鐘以上:全部消費以八折計算?!?c:若餐飲費未達基本消費則以實際點的餐點費做計算?!?d:若餐飲費未到達基本消費,則以實際達到之餐點費○ e做計算。五、警鈴誤觸及火災(zāi)A、警鈴發(fā)生聲響時,應(yīng)立即查明原因并關(guān)掉受信總機之警鈴聲響。B、若為誤觸,則依下列方式處理:a、柜臺人員應(yīng)立即打上『警鈴誤觸』字幕。b、外埸人員應(yīng)至包廂向顧客致歉。應(yīng)對 : 先生、小姐非常對不起,剛才是警鈴誤觸,造成您的不便,敬請見諒,真的很對不起!c、若顧客已離開包廂則主動上前安撫及說明狀況,并詢問是否要買單或繼續(xù)消費(切勿強行阻攔) 。應(yīng)對 : 先生(小姐)非常對不起,剛才是警鈴誤觸,請您不要驚慌,您可以繼續(xù)安心消費,真的對不起!d、若顯示火警應(yīng)迅速成立『消防自救隊編組』立即依不同狀況處理。e、其他相關(guān)之應(yīng)變措施,請參考『消防在職教材』 。 24 / 45七、地震A、地震發(fā)生時,由部門主管(總指揮)依不同的狀況下達命令。B、所有人員應(yīng)依部門主管(總指揮)指示,立即成立防災(zāi)應(yīng)變小組。C、其他相關(guān)之應(yīng)變措施,請參考『消防在職教材』 。八、處理特殊狀況之原則A、具備危機意識加強敏銳觀察力,留意事件發(fā)生的征兆及預防作業(yè)。例:落實巡包服務(wù);妥善處理顧客抱怨事件……等。B、落實回報程序遇突發(fā)狀況,經(jīng)判斷將涉及顧客、員工之安危及損害公司權(quán)益時,則應(yīng)立即回報主管處理,由主管視狀況使用警民聯(lián)機以尋求協(xié)助。術(shù)語:警 察 → 褓姆 1 1 0 → 管家 客人對客人 → 地震 25 / 45 客人與公司 → 臺風干部 Call:吧臺!吧臺!家里小孩沒人帶,(單位) 請通知褓姆!        (管家)顧客應(yīng)對檢查表每天用這張表檢查自己的應(yīng)對技巧,尋找避免顧客抱怨的辦法 26 / 45在娛樂業(yè)不理想的應(yīng)對方式A、承諾客人的事沒做到或忘記(如招待、插歌、留言、訪客、尋人……等)。B、邊看著客人邊笑著竊竊私語。C、在客人面前和其他人員高聲闊談。D、完全不理客人,只是站一旁。E、三五成群或是倚靠墻壁站著。F、把手插在口袋,雙手抱著胳膊,或是把手交叉在身后站著。G、說話時把句尾拉得很長,不開朗,一點笑容也沒有。H、對客人的需求、托付不夠迅速(如送酒、點餐、送冰塊、毛巾及加人數(shù)……等) 。I、不理會客人的抱怨或?qū)腿思m纏不休。J、說明介紹不夠清楚、具體,濫用專業(yè)術(shù)語。K、只用一只手把物品交給客人。L、對于顧客以貌取人(如美丑、老弱婦孺或殘障……等) 。M、因為小費發(fā)放的不同,對于顧客有差別待遇。N、語帶強迫命令式的口氣,拖延回答,不回應(yīng)。O、只說明一半就不說了,并為自己的錯誤找理由。P、中途打斷顧客的話或與客人爭辯。Q、說出「不對」 、 「不可能」 、 「不可以」這樣否定的字眼。R、客人離場時,不理不睬(迎三送七) 。S、客人來的時候,還在繼續(xù)做手邊的事。T、對于沒有給小費的顧客不加以招呼或道再見。 27 / 45顧客抱怨處理 28 / 45* 銘記『顧客永遠是對的』、『顧客至上』、『以客為尊』的服務(wù)守則,您將不會把顧客抱怨,視為麻煩或是困擾。* 如果,能妥善的處理顧客抱怨,我們將能使顧客更滿意我們的服務(wù)。一、處理顧客抱怨之步驟A、傾聽:應(yīng)先緩和氣氛,耐心的傾聽顧客所反應(yīng)的問題,勿急于爭辯(例如:常用『好的』、『是的』……用語,或點頭示意)。B、致歉: 應(yīng)將心比心的站在顧客的立場,真誠的向顧客致歉。 (例如:真的很對不起、這是我們的疏失……等用語)C、解決問題: 了解顧客反應(yīng)的問題后,應(yīng)加以整理并做適當?shù)慕忉?,再詢問顧客的意見。解決的方法:找出雙方滿意的解決之道后立即著手改善 。 (例如:換餐、換機器、扣時間、水果招待等) 注:若非本身能夠處理的問題或超過處理的權(quán)限時,應(yīng)回報領(lǐng)班,由領(lǐng)班 、主任級以上人員協(xié)助處理。D、持續(xù)追蹤改善: 29 / 45處理完顧客的問題后,應(yīng)再次向顧客致歉及感謝顧客給予的建議并作記錄,以便持續(xù)追蹤處理情形。E、內(nèi)部檢討:針對顧客反應(yīng)的問題,應(yīng)找出問題產(chǎn)生的原因,并加以改善,以減少日后的顧客抱怨,提升我們的服務(wù)質(zhì)量。二、顧客抱怨處理原則A、態(tài)度好一點真誠的道歉,不可與顧客爭執(zhí),善用肢體語言及面部表情(例如:非常對不起,真的很對不起,敬請見諒……等用語)。B、耐心多一點恭敬并仔細聆聽顧客抱怨的內(nèi)容,切勿打斷顧客的話語。應(yīng)對時,常用『好的』、『是的』……等用語。應(yīng)虛心接受顧客反應(yīng)的問題,不可顯出不耐煩的樣子。C、動作快一點:了解顧客反應(yīng)的問題后,應(yīng)迅速且積極的處理,并適時回報干部,勿讓顧客等候太久,以免再次影響其消費感受。D、補償多一點:當顧客反應(yīng)問題時,除了立即處理外,應(yīng)視事情的狀況給予適當?shù)难a償使顧客有備受尊重的感覺(例如:扣時間、水果招待等)。 30 / 45注:給予顧客的補償方式,應(yīng)由樓面干部依其權(quán)限及視當時情況做判斷,并回報領(lǐng)班、主任級以上人員協(xié)助處理。E、層次高一點:當顧客抱怨發(fā)生時,應(yīng)視不同的狀況,適時的請樓面干部、領(lǐng)班級以上人員協(xié)助處理,讓顧客有備受重視的感覺。F、服務(wù)七要訣:耳要聰、目要明、臉要笑、嘴
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