研究生英語綜合原文及翻譯unitone核心員工(編輯修改稿)
2025-05-01 01:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 rateswithasapersonwhofostersandinitiatescollaborations andmakesurethisqualitygetsmentionedbythosewhowilltakethosereferencephonecalls.6特征2：緊迫感@org 網(wǎng)站論壇頻繁寫稿的撰稿人。他之前是一名科學(xué)家。許多年前他轉(zhuǎn)向了企業(yè)，并一直做到高級管理的職位。他在3M公司一個部門負(fù)責(zé)策略和商業(yè)開發(fā)工作，這個部門每年上繳的稅收高達(dá)24億多美元。他就是一個重視緊迫感的人。6Trait2:AsenseofurgencyDonHautisafrequentcontributortothe.orgdiscussionforum.Heisaformerscientistwhotransitionedtoindustrymanyyearsagoandthenontoaseniormanagementposition.Hautheadsstrategyandbusinessdevelopmentforadivisionof3Mwithmorethan$billioninannualrevenues.Heisamongthosewhovalueasenseofurgency.7“一年365天，一周7天，一天24小時，生意始終在進(jìn)行，那意味著一年365天，一周7天，一天24小時，競爭也同樣在進(jìn)行，”豪特說，“公司取勝的方法之一就是要更快地到達(dá)‘目的地’。這就是說，你不僅要把所有能支持公司快速運(yùn)轉(zhuǎn)的功能都調(diào)動起來，而且還得知道如何決定‘目的地’是哪里。這樣，不僅對那些行動快速的人們，也對那些思維敏捷，并有勇氣按自己的想法行事的人們都提出了要求。這需要全公司各部門的運(yùn)作，而不僅僅是管理部門的工作?！盉usinesshappens24/7/365whichmeansthatpetitionhappens24/7/365,aswell,saysHaut.Onewaythatpanieswinisbygetting39。there39。faster,whichmeansthatyounotonlyhavetomobilizeallofthefunctionsthatsupportabusinesstomovequickly,butyouhavetoknowhowtodecidewhere39。there39。is!Thiscreatesarequirementnotonlyforpeoplewhocanactquickly,butforthosewhocanthinkfastandhavethecouragetoactontheirconvictions.Thisrequirementneedstorunthroughoutanorganizationandisnotexclusivetomanagement.8特征3：風(fēng)險容忍度企業(yè)要求員工能承受風(fēng)險。“一名求職者需要表現(xiàn)出僅憑不準(zhǔn)確、不完整的信息就做出決策的能力。他或她必須能接納不確定因素并冒著風(fēng)險做出結(jié)論，”一位客戶在職業(yè)描述中寫道。8Trait3:RisktoleranceBeingOKwithriskissomethingthatindustrydemands.Acandidateneedstohavedemonstratedtheabilitytomakedecisionswithimperfectorinpleteinformation.Heorshemustbeable
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