北師大泉州附中附屬小學機構(gòu)設(shè)置及各部門職責(編輯修改稿)
2025-04-20 02:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。教師發(fā)展科：（未來科室工作團隊：科長、學部主任教研組長、備課組長、學科教師）職責：，建立業(yè)務(wù)檔案。認真做好校本培訓的規(guī)劃和落實工作，有計劃、有步驟的制訂學部教師隊伍發(fā)展的規(guī)劃，并做好學部骨干教師和學科帶頭人的培養(yǎng)、考核和評估工作，做好教師教師培訓?！ ?。制訂學部科研工作計劃，制訂教科研方面的有關(guān)規(guī)章制度并組織實施和考核。組織教師進行教科研理論和教科研知識的學習，提高教科研能力。積累各種實踐資料，及時為教師提供各類信息。負責教科研方面的論文、案例等指導?！ ?. 監(jiān)管教研組、備課組日常工作。進一步完善教研組長、備課組長職責，對各教研組、備課組的常規(guī)教研活動實施監(jiān)督、檢查和提出指導意見，并對教研組、備課組進行考評?！ ?. 做好對教研組在課題申報、實施、課程開發(fā)等方面的指導工作。深入課題組，和課題組教師一起研究實驗情況，并負責對課題結(jié)題的檢測、評估和鑒定工作，努力總結(jié)推廣實驗經(jīng)驗?！ ?. 指導教師教學改進，抓好“每周一課”工作，定期開展教學展示及教學基本功比賽活動，為教師提供教學展示的平臺，促進教師專業(yè)發(fā)展?！ ⒈９?、歸檔等管理工作。7. 負責教師評價工作。組織專家、學生、家長評教、及時反饋各方面對于教學的建議。加強教師教學常規(guī)的指導與檢查，不斷完善教師年度量化考評制度，做好教師月工作量統(tǒng)計工作，組織好期末教師綜合評價工作?！ ?br />
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