【文章內容簡介】 透明化。項目資金管理要做到嚴格管理、全面審計。保證項目建設的資金使用和按時完成。五、項目財務管理本項目財務管理根據(jù)《國家基本建設管理辦法》執(zhí)行，實行?？顚Ｓ?，加強建設項目的執(zhí)法監(jiān)督，充分發(fā)揮審計及投資金額資金管理部門的監(jiān)督作用，確保項目順利進行及效益的正常發(fā)揮。第三節(jié) 勞動定員根據(jù)養(yǎng)殖場運行功能，所有員工全為聯(lián)合經營體成員，不存在雇工現(xiàn)象。 第十章 項目實施進度計劃。項目實施進度建議計劃表序號項目2012年2013年567891011121234567891011121可研報告審批2其他前期工作3初步設計4土建施工及設備安裝5配種及接羔6羔羊培育7育肥出欄第十一章 投資估算與資金籌措第一節(jié) 資金估算依據(jù) 根據(jù)國家發(fā)改委和建設部發(fā)布的《建設項目經濟評價方法與參數(shù)》（第三版）規(guī)定的投資估算范圍和統(tǒng)一取費參數(shù)。 土建工程按當?shù)亟ㄖこ痰膶嶋H造價估算。 設備費用，根據(jù)設備廠家發(fā)布價、經銷單位咨詢估算。 工程建設其他費用按有關規(guī)定計算。 流動資金：按擴大指標估算法估算，并確定流動資金最低需要量。第二節(jié) 編制依據(jù)主管部門的有關規(guī)定。國家有關建設工程造價管理的法律、法規(guī)和政策等。第三節(jié) 投資估算（1） 固定資產投資估算 本項目固定資產根據(jù)工程內容及有關費用需要，參照國家有關規(guī)定進行估算。 本項目固定資產投資包括工程費用、其它費用。 本項目工程費用包括羊圈、飼料加工廠、草料庫等。其中建筑工程根據(jù)結構形式及當?shù)鼐唧w情況取費，設備購置費按設備詢價加運雜費用取費，設備安裝費按實際情況估列。 其他費用按照國家有關規(guī)定并結合項目具體情況計列 本項目所需土地擬利用四里崩原有土地 投資方向調節(jié)稅根據(jù)國家現(xiàn)行有關政策免征（二） 流動資金估算 流動資金是按照組成流動資金的原材料、在產品、產地、產成品以及應收賬款、應付賬款、現(xiàn)金等年周轉次數(shù)與成本中各項數(shù)值相結合，進行估算。（三） 項目投資 項目總投資=建設投資+鋪底流動資金 =+ =70萬元。第四節(jié) 資金籌措 項目建設投資70萬元中，擬申請國家專項資金支持50萬元，由企業(yè)自籌20萬元。不計銀行貸款年利率。第五節(jié) 工程招標方案招標依據(jù) 《中華人民共和國招標投標法》 《農業(yè)基本建設項目管理辦法》（農業(yè)部令[2004]第39號） 《農業(yè)基本建設項目招標管理規(guī)定》招標范圍 工程建設采用招標投標制，依據(jù)《中華人民共和國招標、投標法》，項目建設單位對土建工程、儀器設備購置公開招標。招標方式 招標程序遵守國家發(fā)改委、農業(yè)部和地方財政局等部門的有關規(guī)定。（1）工程招標：根據(jù)建設部門的有關規(guī)定，本項目土建工程在旗范圍內公開招標。招標前按規(guī)定編制招標文件，辦理一切相關手續(xù)，并征得農牧業(yè)局有關規(guī)劃、建設、消防、水電、勞動安全等管理部門的批準。（2）儀器設備購置：由項目法人單位提出具體要求后，通過公開招標選擇儀器設備供應商。（3）發(fā)布招標公布。招標程序 項目招標將嚴格按照國家規(guī)定的程序執(zhí)行，包括組建招標辦事機構、編制招標文件、委托招標代理單位、成立評標委員會、組織開標和評標、發(fā)放中標通知書、進行合同談判和簽訂合同等，每一步驟均按規(guī)定向有關部門申報和批準。第十二章 財務評價第一節(jié) 財務評價的依據(jù) 根據(jù)國家計委和建設部頒發(fā)的[1993]530號文件《建設項目經濟評價方法》、《投資項目可行性研究指南》、國家和有關部門頒布的有關財會會等方面的政策和法規(guī)、內蒙古及克什克騰旗有關稅收、勞動工資管理和社會保障等有關規(guī)定、《農業(yè)項目經濟評價實用手冊》、克什克騰旗項目相關機構和企業(yè)提供的財務報表和其它基礎資料、各專業(yè)提供的基礎條件。第二節(jié) 財務評價基礎數(shù)據(jù)固定資產投資：生產技術指標：母羊產羔率120%、成活率95%以上、羔羊育肥出欄率95%以上、6月齡體重達45公斤以上、屠宰率50%以上。生產成本：成年羊290元/年，羔羊（6個月）300元。年成本：（500只*290元/只+600只*300元/只）市場價格：羔羊肉30元/市斤。達產年份實現(xiàn)銷售收入60萬元（600只*40斤肉*25元/斤）。%，靜態(tài)投資回收期：，財務內部收益率12%，項目財務凈現(xiàn)值55萬元。第三節(jié) 財務評價 通過對本項目財務計價結果分析，項目經濟效益是較高的，投資回收期也是較短的，財務凈現(xiàn)值遠遠大于零。項目各項經濟指標均高于同類企業(yè)效益水平，并且有一定的抗風險能力。該項目在財務上有一定的生存能力，經濟效益好，項目建設可行。第十三章 社會效益、生態(tài)效益評價第一節(jié) 社會效益評價 本項目符合黨中央國務院“關于進一步加強農業(yè)生產基礎地位”的精神，符合國家和自治區(qū)關于大力扶持農牧業(yè)生產，提高畜產品在大農業(yè)中所占比重的產業(yè)政策。 本項目既是肉羊產業(yè)化生產項目，又是技術集成創(chuàng)新項目，既是面對市場的產品優(yōu)化項目，又是大幅增加農牧民收入的項目。該項目構架起點高，技術含量大，輻射范圍廣，經濟效益好，對農業(yè)結構調整，新農村建設以及農牧民增收、畜牧業(yè)現(xiàn)代化等都具有深遠意義和重大影響。第二節(jié) 生態(tài)效益 克什克騰旗是我國的北方牧區(qū)，必須經歷一個寒冷的、缺草少料的冬季。過冬的的牲畜不僅不能生長增重，還要消耗掉膘，勉強維持生命，完成從夏壯秋肥到冬瘦春弱的循環(huán)。傳統(tǒng)的四季放牧飼養(yǎng)方式，草原必須承受超載過牧的壓力，難以解決草畜矛盾，難以擺脫草原退化的困境。根據(jù)這種情況，從資源和市場的實際出發(fā)，應揚長避短地發(fā)展那些比較具有的畜種，即當年能夠育成出欄的畜種，秋末冬初商品羊全部出欄，過冬的只有少數(shù)基礎母畜種畜，減少了冬季對草料棚圈的需求，也減輕了冬春脆弱期草原的壓力。冬春舍飼喂養(yǎng)，不再進行放牧，有效地保護草原生態(tài)。秸稈過腹還田，可以實現(xiàn)有限資源的可持續(xù)利用，有效解決環(huán)境污染和生態(tài)破壞問題，實現(xiàn)經濟、社會和生態(tài)效益的協(xié)調統(tǒng)一。 本項目完成后可推動當?shù)仉s交改良和羔羊育肥業(yè)繼續(xù)發(fā)展，提高飼草利用率，為廣大農牧民增收致富創(chuàng)造良好的條件，發(fā)展前景廣闊。第三節(jié) 經濟效益 本項目建設的核心內容是確定以優(yōu)質羔羊肉生產為主線，全面提升養(yǎng)羊業(yè)生產水平和產品檔次，實現(xiàn)養(yǎng)羊業(yè)增效和農牧民增收。在整個項目執(zhí)行當年起，按照當前每只活重40公斤以上的肥羔銷售價格要比當?shù)孛恐煌练N羊貴200元計算，純利潤（直接經濟效益）20000元，每戶按5口人計算，僅此一項人均年收入增加4000元。這對于從事肥羔生產的農牧民來說，是一筆頗大的收入。第十四章 結論一、結論 本項目符合國家產業(yè)政策，符合國家的西部大開發(fā)戰(zhàn)略，符合國家“實現(xiàn)現(xiàn)代農業(yè)等高技術產業(yè)化專項”要求，是國家鼓勵發(fā)展的項目。 本項目擬建立生產與育肥相結合的經營模式，改變以往生產不掙錢、育肥或販子掙錢的單一生產狀況，對建立我國優(yōu)質肉用羊種群有著積極的意義。 本項目的實施將提高肉羊的生產性能增強我國羊肉產品的國際市場競爭力?？梢匝杆贁U大優(yōu)質肉羊品種的占有率，有利于加速肉羊的良種化進程，促進生存方式的轉變和產業(yè)化的發(fā)展。是進行產業(yè)結構調整，保護生態(tài)環(huán)境的有效途徑?？梢詭愚r牧民致富，促進當?shù)亟洕l(fā)展。二、建議 建議國家給與資金支持，以利于項目的建設。 建議項目單位切實落實項目資金，做好項目的設計、施工的管理工作，使得項目得以順利進行。ag an employment tribunal clai Emloyment tribunals sort out disagreements between employers and employees. You may need to make a claim to an employment tribunal if: you don39。t agree with the disciplinary action your employer has taken against you your employer dismisses you and you think that you have been dismissed unfairly. For more informu, take advice from one of the organisations listed underFurther help. Employment tribunals are less formal than some other courts, but it is still a legal process and you will need to give evidence under an oath or affirmation. Most people find making a claim to an employment tribunal challenging. If you are thinking about making a claim to an employment tribunal, you should get help straight away from one of the organisations listed underFurther help. ation about dismissal and unfair dismissal, seeDismissal. You can make a claim to an employment tribunal, even if you haven39。tappealedagainst the disciplinary action your employer has taken against you. However, if you win your case, the tribunal may reduce any pensation awarded to you as a result of your failure to appeal. Remember that in most cases y