社會(huì)保險(xiǎn)制度ppt課件(2)(編輯修改稿)
2025-02-07 12:47 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 經(jīng)診斷，胡某的右上臂肱骨完全折斷，需要進(jìn)行骨科手術(shù)治療。在醫(yī)院里，邱某為胡某墊付了醫(yī)藥費(fèi) 3000元，之后便稱“實(shí)在沒錢了”，胡某的妻子李女士李女士認(rèn)為，胡某是在工作時(shí)間、工作崗位上因同事而受的傷，應(yīng)該屬于“工傷”，她于是找到物業(yè)公司索賠 2萬元，卻被“拒之門外”，物業(yè)公司不予賠償。 39 “ 串崗 ” 造成傷害工傷認(rèn)定問題 員工串崗工作雖然超出了公司給其安排的職責(zé)范圍，但其仍是為單位在工作，工作的性質(zhì)并未根本改變，即串崗并不能否定員工工作的性質(zhì)。屬于工傷。 ，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； ? 構(gòu)成要件： ? A、 工作時(shí)間前后 ? B、工作場所內(nèi) ? C、從事與工作有關(guān)的預(yù)備、收尾性工作受傷 ? 案例：何女士在一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)工作，有天上午 7：50分，何女士騎自行車到單位上班，在廠內(nèi)停放自行車時(shí)，被廠子的看院狗咬傷。請(qǐng)問：何女士能認(rèn)定為工傷嗎？ 在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等 意外傷害 的 ? 構(gòu)成要件： ? A、工作時(shí)間內(nèi) ? B、工作場所內(nèi) ? C、 由于履行職責(zé)受到暴力等意外傷害 ? ? 張某是某企業(yè)機(jī)修車間修理工。一天，張某接到另一車間李某送來的報(bào)修單，要求張某為其修理出了故障的設(shè)備。張某將報(bào)修單交給了車間主任，并轉(zhuǎn)告車間主任，李某要求第二天就將故障設(shè)備修好。車間主任對(duì)張某說：你不用聽他指揮，你由我來安排工作任務(wù)，并給張某安排了其他工作任務(wù)，而沒有同意張某去為李某修理設(shè)備，也沒有安排其他人去修理李某的設(shè)備。第三天，李某找到張某，問為什么沒有去將他那臺(tái)出了故障的設(shè)備修好。 ? 張某回答，車間主任要求他先修別的設(shè)備，說他聽自己的車間主任的安排，并告訴李某有什么為題可以去找其車間主任談。李某不滿張某的回答，開口就罵并動(dòng)手打了張某，兩人就廝打起來。結(jié)果張某被李某打成重傷。李某因故意傷害罪被判處有期徒刑五年。其后， 張某向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 ？ ? ? 崔女士是河南一家公司的員工，負(fù)責(zé)退休辦理工作。退休職工蔡某認(rèn)為崔女士給自己核定的退休標(biāo)準(zhǔn)有問題，經(jīng)常找其理論。每次，崔女士都會(huì)詳細(xì)的為蔡講解退休政策與退休待遇構(gòu)成，但蔡一直心懷不滿。 ? 有天下班后，蔡某在公司內(nèi)遇到了正在回家路上的崔女士，又去爭論退休待遇問題。結(jié)果幾句話不和，情緒激動(dòng)的蔡某將崔女士打傷。 ? 請(qǐng)問：崔女士能被認(rèn)定工傷嗎？ ； ，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； ? 侯先生是某公司的推銷員，去外地推銷時(shí)約幾個(gè)客戶吃飯。酒桌上勸酒時(shí)，客戶對(duì)侯先生說：你每喝 1玻璃杯白酒（三兩左右），我們公司訂購你們價(jià)值200萬元的設(shè)備一套。生性豪爽的侯先生于是連續(xù)喝了 6杯，當(dāng)時(shí)就醉倒在地。同樣醉熏熏的客戶方先生駕車送侯先生回賓館，在快速行駛中撞到了護(hù)欄上，導(dǎo)致侯先生重度腦震蕩被送到醫(yī)院。另外，由于飲酒過量，在救治時(shí)，醫(yī)生還發(fā)現(xiàn)候先生出現(xiàn)了胃出血。請(qǐng)問：侯先生的腦震蕩和胃出血能認(rèn)定為工傷嗎？ 46 頸椎病、腰椎病、肩周炎、高血壓等腦力勞動(dòng) 者的高發(fā)病算不算工傷？ 人身意外傷害保險(xiǎn)能代替工傷保險(xiǎn)嗎？ ， 受到非本人主要責(zé)任的交通事故 或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的； （ 1）提前下班回家途中被機(jī)動(dòng)車傷害的工傷認(rèn)定 案例：劉蘭在大豐一家家紡公司做縫紉工。2022年 12月的一天晚上劉蘭在回家途中被一小貨車撞死。工傷能否認(rèn)定？ 乘黑車？ 48 違章駕駛造成傷害工傷認(rèn)定問題？ 如果屬于犯罪行為 ? 自殺自傷行為 ? 無證駕駛 ? 飲酒駕車 ? 49 上下班接送孩子發(fā)生車禍工傷認(rèn)定問題 買菜 ? 單位組織聚餐后，回家途中發(fā)生是否為工 傷？ 員工乘坐公交車上班，在上班途中因司機(jī)緊急停車等原因，而導(dǎo)致員工跌倒受傷的情況，在有的用人單位時(shí)有發(fā)生。那么，在這種情況下，員工能認(rèn)定為工傷嗎？ ? 法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 ? 比照工傷： ? A、臨時(shí)工棚作為集體宿舍倒塌； ? B、加班至深夜睡在工作地點(diǎn)，遭受意外傷害； ? C、本單位食堂中毒； ? 認(rèn)定工傷： ? A、參加單位組織的展覽活動(dòng)。 ? B、參加單位組織的體育競賽受傷。 參加單位組織活動(dòng)受傷屬于工傷？ 張某系某公司職工，酷愛踢足球。近日，公司決定占用一天工作時(shí)間與友好單位組織一場足球比賽。張某也報(bào)名參加了。在比賽的一次對(duì)抗中，張某左腿韌帶撕裂。經(jīng)住院治療后，張某向公司提出工傷申請(qǐng)。但公司認(rèn)為張某不是在工作中受傷，所以不能認(rèn)定為工傷。因此，張某到法院尋求法律幫助。 53 勞務(wù)派遣與工傷賠償 劉川和一家勞務(wù)公司簽訂了勞動(dòng)合同，被公司委派到其他公司工作，發(fā)生工傷，一個(gè)是法律上的雇用者，一個(gè)是實(shí)際用人單位，到底誰負(fù)主要責(zé)任呢？用工單位可以通過派遣將工傷風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)接給派遣單位？ 54 雙
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