人的不安全行為的調(diào)查與控制(編輯修改稿)
2025-02-07 05:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 0份、 50份、 45份，因?yàn)橐恍﹩栴}分別收回調(diào)查表 27份、 44份、 33份。 ? 以提問的方式進(jìn)行，被調(diào)查者只要在所對(duì)應(yīng)的選項(xiàng)上打上“ ∨ ”即可 。 分析規(guī)定： ? 對(duì)每個(gè)題進(jìn)行單獨(dú)統(tǒng)計(jì)。 ? 對(duì)每個(gè)題的結(jié)果都用條形圖直觀的表示出來。 ? 對(duì)每個(gè)題的結(jié)果都找出理論依據(jù)。 ? 對(duì)有聯(lián)系的題目同時(shí)進(jìn)行分析。 ? 在調(diào)查時(shí)工人可能對(duì)一個(gè)題進(jìn)行多選，統(tǒng)計(jì)時(shí)我們對(duì)各個(gè)選項(xiàng)都進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。 ? 把統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)表放在附表中，論文中只介紹直觀反映問題的圖表。 調(diào)查表的統(tǒng)計(jì)分析 ? 工資是否滿意調(diào)查圖 ? 再一次選擇工作調(diào)查圖 ? 希望得到的表揚(yáng)形式調(diào)查圖 ? 你工作中最大的困難調(diào)查圖 ? 心情不好時(shí)的態(tài)度調(diào)查圖 ? 影響工作的條件調(diào)查圖 ? 意外失誤原因調(diào)查圖 ? 對(duì)企業(yè)舉行的教育活動(dòng)意見調(diào)查圖 ? 領(lǐng)導(dǎo)詢問家庭情況調(diào)查圖 ? 偶爾違規(guī)發(fā)現(xiàn)率調(diào)查圖 工資是否滿意調(diào)查圖 再一次選擇工作調(diào)查圖 04196082313071960510152025興隆礦 東灘礦 魯南化肥廠很滿意滿意不滿意很不滿意48193113061316051015202530興隆礦 東灘礦 魯南化肥廠工資高的地方環(huán)境好的地方安全的地方 工人的待遇和他們從事工作的危險(xiǎn)性是分不開的，在實(shí)際的操作中，企業(yè)可以根據(jù)自身的特點(diǎn)，把保健因素和安全的需求結(jié)合起來。根據(jù)職工的要求來找到兩者的最佳結(jié)合點(diǎn)，從而使工人有一個(gè)滿意的心情工作。 希望得到的表揚(yáng)形式調(diào)查圖 ? 工人對(duì)加薪和得到學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)有很大的興趣。也就是說，加薪和獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)對(duì)工人更有激勵(lì)性。 471051251623181140510
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