20xx年中心公司軍訓方案(編輯修改稿)
2024-11-19 14:50 本頁面
【文章內容簡介】 工不準化濃裝、穿高根鞋，長發(fā)必須扎起；男員工不得留長發(fā)、蓄胡須。 （ 4） 、注意行為規(guī)范，訓練時不得吃東西，打鬧嬉戲，隊列中不得東張西望，交頭接耳；有事必須先打報告，經教官批準后方可動作。 （ 5） 、注意手機管理，進入訓練場地，手機必須關閉或靜音，未經允許不得私自接打電 話。 （ 6） 、注意健康安全，軍訓期間上下班、路途中、訓練中注意安全第一，同時保管好個人用品。 嚴格履行請假程序。軍訓期間（非工作時間）請假的 先按《考勤管理標準 》履行請假程序，然后報連隊指導員批準后方可休假。 凡紀律 扣分超過 20 分 的員工，要參加補 訓，同時在集團范圍內給予通報批評 。 有其他違紀行為的，連長和指導員可以視情況處理。 八 、 軍訓 考核 3 積極迎接師團對我營 軍訓考核及紀律執(zhí)行情況 的 巡視和 檢查 ， 如發(fā)現(xiàn)有照顧、頂替、弄虛作假、不按規(guī)定考核、違紀不究等現(xiàn)象者，要及時發(fā)現(xiàn)，及時通報處理。 綜合考核以 連隊為單位， 按 百分制 實施 單兵 考核 。 每位員工起始分數(shù)為 100 分 ，其中紀律分為 60 分，技能分為 40 分。 紀律考核由連長、指導員按軍訓紀律隨時進行考核 并做記錄 。 違反紀律情節(jié)輕微者，如初次發(fā)現(xiàn)扣子未扣好、個人衣著不整潔、隊列中小動作等，扣紀律分 23 分。 違反紀律情節(jié)較輕者或重復輕微違紀者，如初次遲到、手機響鈴、未穿工裝等或第二次隊列中小動作等，扣紀律分 5 分。 違反紀律情節(jié)較重者或重復第 2 項違紀者，如初次曠訓、不聽從指揮等或第二次不穿工裝、手機響鈴等，扣紀律分 10 分。
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