中國古代管理思想概述_(修改版)(編輯修改稿)
2025-02-06 04:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 家管理水平的一個范例 . 安定、經(jīng)濟繁榮的局面 ，充分反映了 當(dāng)時測量、規(guī)劃設(shè)計、建筑和工程管理等的高超水平，體現(xiàn)了工程指揮者所具有的高度管理智慧 總結(jié) 理實踐可以看出，管理與行政基本融為一體。 否主要取決于管理者或決策者的素質(zhì)高低 。 分不開的，因此中國的管理，是一種典型的經(jīng)驗管理。 現(xiàn)代西方的管理理念來源于或者驗證了 我國古代的管理思想。我們在學(xué)習(xí)西方 文化和管理經(jīng)驗的同時 , 切不可丟了我們 自己的東西 , 要讓中西兩種文化和管理思 想相互吸收 ,相互驗證 , 取長補短 , 形成 中國化的現(xiàn)代管理。 中國古代管理思想 對現(xiàn)代企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)管理的作用 ?首 先，中國古代管理思想重視“人”，也就是告訴我們重視人力資源 其 次，中國古代管理思想為我們解決了一個難題，那就是：如何處理企業(yè)利潤與職工待遇之間的矛盾？關(guān)于這個問題，關(guān)鍵是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者必須正
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