[中學(xué)教育]教科室主任年度述職報(bào)告(編輯修改稿)
2025-01-03 19:29 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 納入教師常規(guī)考評(píng)，充分彰顯了學(xué)校的價(jià)值導(dǎo)向。效果是明顯的，但我們?nèi)园l(fā)現(xiàn)有少數(shù)教師不為所動(dòng) 。看來(lái)，我們的激勵(lì)力度還需要進(jìn) 一步加強(qiáng)。為進(jìn)一步激勵(lì)教師專業(yè)發(fā)展，大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量，今年上半年，在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，我們又實(shí)施了《關(guān)于教師教科研獎(jiǎng)勵(lì)工資的考評(píng)辦法》。我校的教科研獎(jiǎng)勵(lì)工資，上不封頂，下不保底。當(dāng)我看到高中物理組、化學(xué)組的同志，人人爭(zhēng)著上公開(kāi)課時(shí)；當(dāng)我看到初中物理組的老師，個(gè)個(gè)大膽總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，參加重慶市論文大賽時(shí)；當(dāng)我看到封筆十年年過(guò)半百的幾個(gè)老師，重新拿起筆來(lái)，踴躍投稿時(shí)，你說(shuō)，作為學(xué)校教科研工作的負(fù)責(zé)人，我能不為之興奮，不為之歡欣鼓舞嗎？ 七、搭建平臺(tái)，為教師的教科研成果提供展示的機(jī)會(huì)。 自己的研究成果 ，在一定范圍能得到認(rèn)可，是教師追求職業(yè)幸福的有效途徑，也是促進(jìn)教師不斷開(kāi)展教研工作的動(dòng)力之源。作為教科研負(fù)責(zé)人，有責(zé)任為老師們展示成果創(chuàng)造條件。 第一，積極為集團(tuán)中心主辦的《新紀(jì)元教育》雜志組稿百余篇，發(fā)表了 30余篇。 第二，組織參加市級(jí)教研論文的評(píng)獎(jiǎng)和有關(guān)刊物的發(fā)表。本學(xué)年我們組織了七十余篇教研論文參加重慶市論文大賽，有 10 篇獲一等獎(jiǎng)， 20 篇獲二等獎(jiǎng)，30 篇獲二等獎(jiǎng)。本學(xué)年我校在省級(jí)刊物發(fā)表的教學(xué)論文達(dá)四十余篇。很多老師品嘗到了在高層次平臺(tái)上展示智慧的喜悅。當(dāng)我們看到任敬明、 王術(shù)林、楊明、向春林等理科教師，或者發(fā)表論文，或者獲論文比賽一等獎(jiǎng)，我們能不為我校的理科教師在專業(yè)上的長(zhǎng)足進(jìn)步，會(huì)心一
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1