招聘團(tuán)崗位需求信息匯總現(xiàn)場(chǎng)招聘部分-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】江蘇招聘團(tuán)崗位需求信息匯總（現(xiàn)場(chǎng)招聘部分）、南京財(cái)經(jīng)大學(xué)單位名稱南京財(cái)經(jīng)大學(xué)聯(lián)系人南京財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處地址江蘇省南京市亞東新城區(qū)文苑路號(hào)聯(lián)系電話、南京財(cái)經(jīng)大學(xué)是一所以經(jīng)濟(jì)管理類學(xué)科為主，經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、理學(xué)等多學(xué)科支撐配套、協(xié)調(diào)發(fā)展的江蘇省屬重點(diǎn)建設(shè)大學(xué)。學(xué)?，F(xiàn)有仙林、福建路和橋頭個(gè)校區(qū)，占地面積畝，校舍建筑面積余萬平方米。

2025-06-29 06:02

中國(guó)建設(shè)銀行招聘考試類型綜合-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中國(guó)建設(shè)銀行招聘考試專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)試題及答案一、單項(xiàng)選擇題（共60題．每題1分．每題的備選項(xiàng)中．只有一個(gè)最符合題意）（C）。A．現(xiàn)金發(fā)行B．現(xiàn)金歸行C．現(xiàn)金投放D．現(xiàn)金回籠（D）。A．現(xiàn)金發(fā)行B．現(xiàn)金歸行C．現(xiàn)金投放D．現(xiàn)金回籠，中央銀行減少其黃金儲(chǔ)備，貨幣供應(yīng)量將（A）。A．下降B．不變C．上升D．上下波動(dòng)（C）。

2025-03-26 23:12

招聘崗位需求及說明-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】招聘崗位需求及說明：廈門銀鷺集團(tuán)有限公司2008屆優(yōu)秀畢業(yè)生招聘需求文案部門集團(tuán)人力資源部招聘崗位人力資源專員需求人數(shù)2人崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)人力資源管理相關(guān)模塊的組織實(shí)施工作；2、負(fù)責(zé)執(zhí)行具體的人力資源管理相關(guān)工作；3、協(xié)助執(zhí)行人力資源部經(jīng)理安排的工作事項(xiàng)。崗位硬性要求性別不限學(xué)歷本科以上身高不限年齡不限

2025-04-07 23:09

招聘技巧--明確崗位需求-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一章：明確崗位要求1員工的能力工作任務(wù)勝任怎樣才算稱職？2稱職??工作表現(xiàn)達(dá)到要求–做了他應(yīng)該做得事情，達(dá)到崗位表現(xiàn)的要求?具備需要的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、能力、態(tài)度，并在工作中表現(xiàn)出來3崗位要求分析?需要承擔(dān)什么工作與責(zé)任？需要做什么？?工作需要帶來什么成果？的主要產(chǎn)出是

2025-02-15 13:41

招聘財(cái)務(wù)崗位職責(zé)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】招聘財(cái)務(wù)崗位職責(zé) 1、會(huì)計(jì)核算、預(yù)算及統(tǒng)計(jì)管理 2、項(xiàng)目成本及日常費(fèi)用報(bào)銷管理 3、稅務(wù)管理 招聘財(cái)務(wù)崗位職責(zé)2 、負(fù)責(zé)全盤處理所負(fù)責(zé)的分子公司的資金、核算、對(duì)賬、結(jié)賬、內(nèi)外報(bào)表等工作; ...

2024-11-23 04:03

招聘專員崗位職責(zé)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：招聘專員崗位職責(zé) 招聘專員崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的人才招聘工作； 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃； 3...

2025-10-17 19:15

財(cái)務(wù)相關(guān)崗位招聘條件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：財(cái)務(wù)相關(guān)崗位招聘條件 1）負(fù)責(zé)公司每月成本、費(fèi)用核算，做好成本費(fèi)用的正確劃分入賬，固定資產(chǎn)及工資的核算管理。協(xié)助出納做好每月工資、補(bǔ)貼和提成的發(fā)放工作。 2）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件中的成本相關(guān)憑...

2025-10-27 03:08

公開招聘崗位需求表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】公開招聘崗位需求表崗位名稱業(yè)務(wù)部副部長(zhǎng)崗招聘人數(shù)人崗位職責(zé)、負(fù)責(zé)組織開發(fā)、維護(hù)業(yè)務(wù)渠道、客戶資源以及開拓?fù)?dān)保業(yè)務(wù)市場(chǎng)。、負(fù)責(zé)組織、參與項(xiàng)目盡職調(diào)查。、負(fù)責(zé)組織在保項(xiàng)目保后監(jiān)管。、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好日常管理工作，帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。學(xué)歷學(xué)位1、本一類院校全日制本科或其他院校全日制碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位。2、獲得國(guó)（境）外本科

2025-06-30 21:50

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位招聘-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】（本模板為Word格式，可根據(jù)您的需要調(diào)整內(nèi)容及格式，歡迎下載。） 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位招聘 　　1、負(fù)責(zé)日常收支審核工作; 　　2、負(fù)責(zé)編制記帳憑證工作; 　　3、負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及...

2025-04-15 04:08

招聘培訓(xùn)專員崗位手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3招聘培訓(xùn)專員基本情況職位名稱招聘培訓(xùn)專員職位編號(hào)所屬部門人力資源部直接上級(jí)人力資源部經(jīng)理直接下屬無職責(zé)1.執(zhí)行集團(tuán)人事管理制度，提高員工滿意度2.協(xié)助經(jīng)理實(shí)施職位分析，編制和修訂職位說明書，確定人員編制3.落實(shí)集團(tuán)人力資源發(fā)展規(guī)劃，確保規(guī)劃順利實(shí)施4.組織實(shí)施公司人員招聘，引進(jìn)公司所需的人力資源5.組

2025-06-26 19:20

招聘專員崗位職責(zé)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：招聘專員崗位職責(zé) 招聘專員崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立并完善公司各種員工招聘制度，并根據(jù)需要進(jìn)行及時(shí)調(diào)整、修改； 2、按照公司階段性招聘完成人才的信息發(fā)布、收集、...

2025-09-30 02:00

物業(yè)處崗位招聘要求-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：物業(yè)處崗位招聘要求 田林物業(yè)處員工招聘要求 1、物業(yè)主管1人（4月15日前到崗） 崗位職責(zé)： ?負(fù)責(zé)保潔和保安員工進(jìn)行日常管理工作的具體實(shí)施和質(zhì)量檢查。?負(fù)責(zé)保潔和保安員工工作班次的安...

2025-10-16 09:30

公司資料及招聘崗位-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：公司資料及招聘崗位 實(shí)踐要求：根據(jù)所選公司背景擬定申請(qǐng)表，下節(jié)課展示，要求闡述為什么這么擬定。同時(shí)，根據(jù)相應(yīng)招聘崗位重新制作簡(jiǎn)歷，將作為模擬面試的依據(jù)。 第一家 公司簡(jiǎn)介： 中美宏凱億...

2024-11-15 12:37

二、拱墅區(qū)企業(yè)招聘崗位-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】?????????????二、拱墅區(qū)企業(yè)招聘崗位?31、杭州寰球假日旅行社有限公司公司名稱杭州寰球假日旅行社有限公司公司簡(jiǎn)介：杭州寰球假日旅行社是經(jīng)國(guó)家旅游局批準(zhǔn)，具有獨(dú)立法人資格的經(jīng)營(yíng)實(shí)體。公司經(jīng)過多年的散客接待積累了大量的經(jīng)驗(yàn)，

2025-06-23 07:35

設(shè)計(jì)院招聘崗位-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】附表：設(shè)計(jì)院招聘崗位、人數(shù)及條件序號(hào)崗位人數(shù)學(xué)歷、職稱專業(yè)年齡工作經(jīng)歷、工作能力崗位說明其他1行政辦主任1大學(xué)?？啤⒅屑?jí)職稱及以上管理類、工程類及相關(guān)專業(yè)45周歲以下5年以上大中型企業(yè)工程管理、企業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的管理溝通和政府協(xié)調(diào)能力在主管經(jīng)歷的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)院的行政管理和人力資源管理工作2設(shè)備室主任

2025-06-30 10:04

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