行政學第十七章行政革新與治理轉(zhuǎn)型(編輯修改稿)
2024-11-03 10:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ntation） （ reponsibility） 97年公務(wù)人員特種考試原住民族考試試題 五等考試（ ） 8.「政府應(yīng)讓民眾對其所作所為具有信心，進而願意配合政府的各項施政」，上述描述係屬現(xiàn)代政府必須妥善實踐五 R的哪一項角色 ﹖ 97年公務(wù)人員特種考試原住民族考試試題 五等考試（ ） 不可分，在下列幾項導致治理模式呈現(xiàn)多元化的因素中，何者錯誤 ﹖ 97年特種考試地方政府公務(wù)人員考試試題 五等考試（ ） ，可以說明組織成員的反革新情結(jié)，抵制革新計畫的推行？ A. 目標錯置 B. 不稀罕效應(yīng) C. 雙環(huán)困境 D. 不可治理性 99 年公務(wù)人員初等考試 11.「將重點置於公共組織的上層
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