【總結(jié)】一汽大眾金融貸款問(wèn)題房產(chǎn)證,身份證,結(jié)婚證,收入證明,半年主要銀行流水.4S一般要收1500到5000的手續(xù)費(fèi),這個(gè)費(fèi)有熟人是可以少的,關(guān)系到位了不收也可以(我就沒(méi)收呵呵賣車的是從小一起長(zhǎng)大的鐵哥們)沒(méi)人的話最少要收1500,銷售人員在這個(gè)手續(xù)費(fèi)里是要提15%的,所以這個(gè)費(fèi)銷售人員是要的很高的,,銀行走賬多的話兩天就可以通過(guò),通過(guò)后一汽金融公司的要打電話通知簽合同,.利息要比銀行高些
2025-08-04 10:35
【總結(jié)】一汽大眾促銷活動(dòng)方案 【篇一】一汽大眾促銷活動(dòng)方案 隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),人們生活水平的提高,中國(guó)的汽車消費(fèi)市場(chǎng)也日益火暴起來(lái)。進(jìn)口車的進(jìn)入,國(guó)產(chǎn)車的發(fā)展都使中國(guó)的汽車消費(fèi)市場(chǎng)進(jìn)入了一個(gè)...
2025-11-27 02:06
【總結(jié)】一汽大眾的客戶關(guān)系管理第二章一汽-大眾營(yíng)銷體系分析第一節(jié)一汽-大眾營(yíng)銷體系簡(jiǎn)介一汽-大眾十年的發(fā)展見(jiàn)證了中國(guó)轎車市場(chǎng)的變遷,汽車產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈?zhǔn)觊g經(jīng)歷了巨大變化,從以生產(chǎn)為主向以研發(fā)和營(yíng)銷為主轉(zhuǎn)變,即從“橄欖型”向“啞鈴型”轉(zhuǎn)變,并且這趨勢(shì)日益明顯。營(yíng)銷所創(chuàng)造的附加值比重越來(lái)越大。從90年代初銷售體系本身也經(jīng)歷了四個(gè)階段變化:中國(guó)的銷售體系
2025-01-15 19:50
【總結(jié)】一汽大眾公司顧客關(guān)系管理策略第3章一汽大眾公司顧客關(guān)系管理現(xiàn)狀和問(wèn)題分析一汽大眾汽車有限公司是由第一汽車集團(tuán)公司和德國(guó)大眾汽車股份公司、奧迪汽車股份公司及大眾汽車(中國(guó))投資有限公司合資經(jīng)營(yíng)的大型轎車生產(chǎn)企業(yè),是我國(guó)第一個(gè)按經(jīng)濟(jì)規(guī)模起步建設(shè)的現(xiàn)代化轎車工業(yè)基地。公司于1991年2月6日成立,位于中國(guó)長(zhǎng)春西南部的一汽集團(tuán)廠區(qū)內(nèi),占地
2025-09-05 09:14
【總結(jié)】..目錄?活動(dòng)概況?現(xiàn)場(chǎng)規(guī)劃?視覺(jué)應(yīng)用?活動(dòng)流程..活動(dòng)背景通過(guò)一汽-大眾和廣大經(jīng)銷商的不懈努力和一致合作,一汽-大眾取得了近幾年全國(guó)銷量的冠軍,并且保持了良好的銷售發(fā)展趨勢(shì)。一汽-大眾為了不斷提高品牌形象以及消費(fèi)者服務(wù)滿意度、
2025-01-08 00:44
【總結(jié)】第一篇:一汽大眾4s店銷售部績(jī)效考核方案 銷售部績(jī)效考核方案 績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)方案 為實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并進(jìn)一步強(qiáng)化績(jī)效管理,引入激勵(lì)機(jī)制,體現(xiàn)“公平,公正,合理”及“責(zé),權(quán),利”相結(jié)合之原則,充分調(diào)動(dòng)銷...
2025-10-19 22:54
【總結(jié)】項(xiàng)目編號(hào):固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估報(bào)告表項(xiàng)目名稱:山東省XX一汽·大眾4S店建設(shè)項(xiàng)目建設(shè)單位:山東省XX汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司(蓋章)編制單位:工程咨詢有限公司(蓋章)
2025-06-07 00:49
【總結(jié)】吉安運(yùn)通一汽大眾車4S店工程鋼結(jié)構(gòu)施工組織設(shè)計(jì)第一章總則本施工組織設(shè)計(jì)為施工而編制。編制的指導(dǎo)思想是:施工時(shí)對(duì)業(yè)主負(fù)責(zé),竣工時(shí)讓業(yè)主滿意,同時(shí)在經(jīng)濟(jì)上合理,技術(shù)措施可靠的前提下,確保安全、確保質(zhì)量、確保工期前提下進(jìn)行編制?!都策\(yùn)通一汽大眾車4S店工程設(shè)計(jì)施工圖》?!禝SO9000質(zhì)量管理體系》、《ISO14000環(huán)境管理體系》、《OSHMS18000職業(yè)健康
2025-06-27 02:20
【總結(jié)】一汽-大眾銷售有限責(zé)任公司FAW-VW一汽-大眾經(jīng)銷商展廳銷售流程總圖顧客接待需求分析新車展示試乘試駕客戶維系衍生服務(wù)新車交付1234581112產(chǎn)品確認(rèn)6二手車置換7成交10后續(xù)跟進(jìn)
2025-02-15 19:28
【總結(jié)】【一汽-大眾·新寶來(lái)】區(qū)域傳播策略提案向上人生路推廣背景從新寶來(lái)上市開(kāi)始說(shuō)起新寶來(lái)已于10月20日晚正式登場(chǎng),在此之前,新寶來(lái)跑過(guò)4大洲7個(gè)國(guó)家350萬(wàn)公里的不同道路在德國(guó)大眾汽車全球測(cè)試中表現(xiàn)卓越,圍繞全家人需求而設(shè)計(jì)的外型、操控、空間安全,在市場(chǎng)上具有一定的競(jìng)爭(zhēng)力。
2025-08-04 10:46
【總結(jié)】【一汽-大眾·新寶來(lái)】區(qū)域傳播策略提案向上人生路推廣背景從新寶來(lái)上市開(kāi)始說(shuō)起新寶來(lái)已于10月20日晚正式登場(chǎng),在此之前,新寶來(lái)跑過(guò)4大洲7個(gè)國(guó)家350萬(wàn)公里的不同道路在德國(guó)大眾汽車全球測(cè)試中表現(xiàn)卓越,圍繞全家人需求而設(shè)計(jì)的外型、操控、空間安全,在市場(chǎng)上具有一定的競(jìng)爭(zhēng)力
2025-02-15 19:27
【總結(jié)】一汽大眾人力資源管理誰(shuí)是中國(guó)最優(yōu)秀的企業(yè)?我們脫口而出的,肯定是那些知名度高、曝光率高、產(chǎn)品與大眾生活相關(guān)度高的明星企業(yè)。但我們往往忽略了世上其實(shí)還有一類雖名不見(jiàn)經(jīng)傳、行不見(jiàn)媒體,但卻在各自領(lǐng)域里占有極高市場(chǎng)份額的企業(yè)。它們并不傾慕大企業(yè)的榮耀,卻自得于自己的“小而強(qiáng)”;它們并不把“小而強(qiáng)”當(dāng)作日后“大”的權(quán)宜準(zhǔn)備,而把它作為使自己更“強(qiáng)”的必要前提,當(dāng)作自己的生存價(jià)值觀。 在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)
2025-04-18 04:05
【總結(jié)】1.大眾汽車在中國(guó)市場(chǎng)總體競(jìng)爭(zhēng)力淺析2006年大眾汽車集團(tuán)在中國(guó)銷量創(chuàng)造了歷史新高,銷售超過(guò)71萬(wàn),在整個(gè)汽車行業(yè),繼續(xù)處于領(lǐng)先地位;2007年的第一季度,大眾集團(tuán)在中國(guó)的銷量第一次又創(chuàng)了季度的新高,超過(guò)20萬(wàn)輛。但是數(shù)量不是大眾集團(tuán)追求的唯一的目標(biāo),相比而言,大眾更加看重盈利能力和市場(chǎng)定位,不斷提升服務(wù),進(jìn)一步增加銷售。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示中國(guó)消費(fèi)者普遍認(rèn)為德系車油耗低,價(jià)格適中,實(shí)用,底盤(pán)、車
2025-06-24 00:22
【總結(jié)】一汽大眾工廠探密 如果拋開(kāi)DSG+TSI的先進(jìn)動(dòng)力技術(shù)不說(shuō),一汽大眾的車確實(shí)比相同配置的其它車輛價(jià)格高出不少。有人抱怨它們的性價(jià)比不如日韓系的車,但也有鐵桿粉絲就是覺(jué)得它好,淘汰了捷達(dá)又換寶來(lái)、邁騰?! ‖F(xiàn)在,10來(lái)萬(wàn)的日系車都能配備駕駛座6向電動(dòng)調(diào)節(jié)、可視倒車?yán)走_(dá)、后視鏡自動(dòng)折疊以及自動(dòng)感應(yīng)雨刮器等功能了,一汽大眾的車到底都貴在哪兒了?帶著這個(gè)問(wèn)號(hào),筆者前往一
2025-08-03 08:11
【總結(jié)】上海大眾4S店管理制度一、員工管理制度l員工行為規(guī)范l員工著裝規(guī)定l考勤制度l獎(jiǎng)懲制度二、公司各部門(mén)流程l公司各部門(mén)流程圖l組織機(jī)構(gòu)圖l總經(jīng)理部門(mén)職責(zé)l廠長(zhǎng)、副廠長(zhǎng)(廠長(zhǎng)助理)崗位職能三、人力資源管理制度l人事管理制度l員工招聘培訓(xùn)制度l員工晉升(調(diào)動(dòng))離職制度l人員綜合評(píng)估及評(píng)優(yōu)辦法l人事管理崗位責(zé)
2025-04-16 04:18