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正文內(nèi)容

最新電大社會保障學(xué)考試小抄(完整版電大小抄)-20xx社會保障學(xué)電大考試小抄(編輯修改稿)

2024-07-09 01:42 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 :受益人的養(yǎng)老金獲得方式和數(shù)額取決于主管部門規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或計算公式,如一定的年齡條件、身體狀況、工齡長短及實際生活需要等。只要符合所定的標(biāo)準(zhǔn)即可領(lǐng)取養(yǎng)老金,其量的多少跟他過去對養(yǎng)老保險基金的貢獻(xiàn)無關(guān)或關(guān)系不大。 供款基準(zhǔn)制:受益人的養(yǎng)老金獲得方式和數(shù)額取決于他對養(yǎng)老保險基金的供款量,一般都將個人所繳費用建立個人帳戶,繳費越多,領(lǐng)取養(yǎng)老金的水平越高。 失業(yè):指達(dá)到法定年齡(勞動力年齡)并有就業(yè)愿望和就業(yè)能力的人得不到適當(dāng)?shù)木蜆I(yè)機(jī)會,包括已經(jīng)就業(yè)而被解雇,且正在等待或?qū)で笮碌木蜆I(yè)機(jī)會的一種社會現(xiàn)象。 非自愿失業(yè):指工人愿意接受現(xiàn)有的工資水平而就業(yè),但仍找不到工作。 摩擦失業(yè):由勞動力供需矛盾而引起的失業(yè)現(xiàn)象。 1顯性失業(yè):充分暴露出來的失業(yè)現(xiàn)象,一般以失業(yè)率加以反映。 1隱性失業(yè):未曾表現(xiàn)出來但事實上確實存在失業(yè)或就業(yè)不充分的現(xiàn)象。 1自愿失業(yè):工資未能隨勞動情況的變化而調(diào)整,因而勞動者不能接受現(xiàn)行工資或不愿降低收入水平而自動放棄工作。 1普遍保障制度:即 “ 人頭 ” 補(bǔ)助制度,對公民或居民,不論其收入、工作或財產(chǎn)如何,均按統(tǒng)一 ; 標(biāo)準(zhǔn)提供現(xiàn)金補(bǔ)助。 三、 簡答題 社會保障基本 理論的主要內(nèi)容:社會保障的概念、社會保障的范疇及其產(chǎn)生發(fā)展,社會保障的功能和作用,社會保障體系及其構(gòu)成,社會保障的理論依據(jù),社會保障與經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的關(guān)系等。 3 社會保障資金運行理論的主要內(nèi)容:社會保障資金的籌集原則,不同籌資模式的特點及適用條件,社會保障儲備基金規(guī)模的確定和結(jié)構(gòu)優(yōu)化,社會保障基金支付的原則、方式及程序,社會保險、社會福利、社會救助等不同的社會保障資金的運行特點及相互間的區(qū)別與聯(lián)系,社會保障儲備基金投資的理論和方法等。 社會保險基金的投資渠道: ( 1)銀行存款; ; ; ; ( 2)信托存款; ( 3)不動產(chǎn)投資; ; ( 4)有價證券(債券、股票等)投資; ( 5)直接貸款或委托貸款。 德國的社會保障制度的特點、作用及存在的問題: 德國的社會保障制度以社會保險制度為核心內(nèi)容,并輔以社會救濟(jì)和社會福利為特征。資金來源是自保公助式,保障的標(biāo)準(zhǔn)不高,項目也不完備。它促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、穩(wěn)定了社會。存在問題是保障支出增長率超過國民生產(chǎn)總值的增長率,加重財政困難;保障費用持續(xù)上升,提高勞動力成本,降低產(chǎn)品的國際競爭力。 社會保障制度的實施對美日經(jīng)濟(jì)發(fā)展起 “ 穩(wěn)定器 ” 的作用: ( 1)緩和經(jīng)濟(jì)危機(jī)、協(xié)調(diào)社會矛盾、促進(jìn)社會穩(wěn)定; ( 2)通過國民收入再分配,調(diào)節(jié)了宏觀經(jīng)濟(jì)運行,增加了社會有效需求; ( 3)政府的福利支出在相當(dāng)程度上彌補(bǔ)了個人、家庭對勞動力培訓(xùn)和訓(xùn)練費用支出的不足,有利于培養(yǎng)和開發(fā)本國人力資源。 國家保障型社會保障制度的特征: ( 1)憲法把社會保障定為發(fā)展中的國家制度,公民所享有的保障權(quán)利由生產(chǎn)資料公有制保證; ( 2)保障支出全部由政府和企業(yè)承擔(dān),個人不交納保障費; ( 3)工會組織負(fù)責(zé)保障事業(yè)的決策與管理; ( 4)保障對象為全體公民。資金來源靠全社會的公共資金無償提 供。 建立低保制度亟待解決的問題 ( 1)最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的界定 一般低保包括生活救濟(jì)、醫(yī)療救濟(jì)、教育救濟(jì)、住宅救濟(jì)、分娩救濟(jì)、求職救濟(jì)和喪葬救濟(jì)七個方面。目前大多數(shù)低保標(biāo)準(zhǔn)還很低,只解決生活救濟(jì)、溫飽問題。 ( 2)低保經(jīng)費的來源(核心問題) 目前大多采取財政和保障對象所在單位分擔(dān)的辦法。今后要逐步過渡到主要由財政負(fù)擔(dān)的方式,建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌面向全民的低保制度,由各級財政合理分擔(dān)。 ( 3)低保的管理體制和運行機(jī)制 管理上實現(xiàn)規(guī)范化、制度化和程序化,明確各方的職責(zé),合理分工。推廣分類施助和差異施助,區(qū)分基本生 活救助和其他專項救助。 社會養(yǎng)老保險的特點:推行保險立法化;籌資渠道多元化;享受待遇標(biāo)準(zhǔn)化。 統(tǒng)一的企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度的原則: ( 1)社會互濟(jì)與自我保障相結(jié)合原則(或社會統(tǒng)籌與個人帳戶相結(jié)合); ( 2)基本養(yǎng)老保
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