[法語學(xué)習(xí)]聘用合同簡介和特點研究與分析(編輯修改稿)
2025-06-17 16:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 法律關(guān)系的重要特征 。用人單位占有或者使用一定的生產(chǎn)資料，通過聘用勞動者，才能完成生產(chǎn)、工作任務(wù)，創(chuàng)造經(jīng)濟效 2 益和社會效益。勞動者通過訂立合同，提供一定的勞動，從而獲取勞動報酬。因此，聘用合同雙方當(dāng)事人既不能都是勞動者，亦不能都是用人單位。 ★ 聘用合同雙方當(dāng)事人具有身份上的隸屬關(guān)系 聘用合同訂立后，作為勞動者一方通過簽訂聘用合同協(xié)議，成為該用人單位的一名職工，承擔(dān)用人單位按合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)，并按照國家有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的保險福利待遇。 ★ 聘用合同是要式合同 要式合同是指合同必須采用特
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