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正文內(nèi)容

職業(yè)生涯規(guī)劃第一講(編輯修改稿)

2025-06-17 13:00 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 何的例子表明了很多大學(xué)生盲目就業(yè)所帶來(lái)的危害。由于沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,很多大學(xué)生年輕時(shí)只是隨波逐流地?fù)Q工作,能找著什么工作就干什么。這種缺少規(guī)劃地更換工作,會(huì)使得他們承受就業(yè)壓力的時(shí)間變得更長(zhǎng)。 ? 建議,大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)盡量克服各種壓力帶來(lái)的短期心態(tài),將現(xiàn)實(shí)環(huán)境和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃相結(jié)合,對(duì)自己的職業(yè)生涯作一個(gè)清晰的定位,這是走上社會(huì)前不可缺少的一步。 點(diǎn)評(píng) 員工“頻繁跳槽”等于“職業(yè)自殺” ? 一位較資深的企業(yè)高級(jí)管理人員將員工的這種頻繁跳槽很形象地比喻為“職業(yè)自殺”,并且把三年內(nèi)兩次以上跳槽稱為“爆炸式自殺,最終會(huì)使自身面臨“職業(yè)枯竭”。 ? 員工頻繁跳槽非常不利于其自身工作經(jīng)驗(yàn)的積累和職業(yè)技能的提升,這種工作的不連續(xù)性,會(huì)致使頻繁跳槽的員工喪失很多職業(yè)機(jī)會(huì)。 點(diǎn)評(píng) ? 廣州人才市場(chǎng)高級(jí)人才規(guī)劃師指出,小何的例子表明了很多大學(xué)生盲目就業(yè)所帶來(lái)的危害。由于沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)打算,很多大學(xué)生年輕時(shí)只是隨波逐流地?fù)Q工作,能找著什么工作就干什么,沒(méi)有職業(yè)定位。這種缺少規(guī)劃地更換工作,會(huì)使得他們承受就業(yè)壓力的時(shí)間變得更長(zhǎng)。 ? 建議:大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)盡量克服各種壓力帶來(lái)的短期心態(tài),將現(xiàn)實(shí)環(huán)境和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃相結(jié)合,對(duì)自己的職業(yè)生涯作一個(gè)清晰的定位,這是走上社會(huì)前不可缺少的一步。 案例二 ? 有一年,一群意氣風(fēng)發(fā)的天之驕子從美國(guó)哈佛大學(xué)畢業(yè)了,他們的智力、學(xué)歷、環(huán)境條件都相差無(wú)幾。在臨出校門前,哈佛對(duì)他們進(jìn)行了一次關(guān)于人生目標(biāo)的調(diào)查。結(jié)果是這樣的: ? 27%的人,沒(méi)有目標(biāo); ? 60%的人
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