職前教育培訓(xùn)制度(編輯修改稿)
2025-05-29 03:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 訓(xùn)負(fù)責(zé)人必須是新進(jìn)人員的未來主管和實(shí)地訓(xùn)練負(fù)責(zé)人。 第十條 各部門教育培訓(xùn)的重點(diǎn)在于實(shí)際操 作技術(shù)的獲得，其要點(diǎn)如下： 1. 每天的例行作業(yè)及可能的臨時(shí)性業(yè)務(wù)； 2. 從事未來工作的技能及從事工作的方法； 3. 時(shí)間運(yùn)籌和時(shí)間管理。 第十一條 各部門教育培訓(xùn)負(fù)責(zé)人必須有豐富的經(jīng)驗(yàn)，并掌握相應(yīng)的技術(shù)，必須強(qiáng)調(diào)與實(shí)地訓(xùn)練密切配合。 第十二條 實(shí)地訓(xùn)練即在一位專業(yè)人員的指導(dǎo)下試著從事即將開展的工作。指導(dǎo)人在一旁協(xié)助受培訓(xùn)者完成工作，告訴其優(yōu)缺點(diǎn)及應(yīng)改進(jìn)的地方。 第十三條 對于從事指導(dǎo)培訓(xùn)的人員
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