【經(jīng)管勵(lì)志】咨詢項(xiàng)目的工作規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】、目的規(guī)范項(xiàng)目訪談提綱準(zhǔn)備、行為規(guī)范，提高訪談質(zhì)量，為項(xiàng)目運(yùn)作正常進(jìn)行奠定基礎(chǔ)，特制定本工作規(guī)范。二、適用范圍咨詢公司項(xiàng)目組三、規(guī)范內(nèi)容訪談辦公用品準(zhǔn)備(筆、筆記本、包)。，遞名片時(shí)要雙手，將名片倒拿\正面朝上遞給對方。要主動(dòng)遞名片，不論對方是何等級別人員。訪談提綱（見附錄10）

2025-04-24 12:01

【經(jīng)管勵(lì)志】合同制定規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】：NW502201生效日期：受控編號：密級：秘密版次：Ver修改狀態(tài)：總頁數(shù)37正文9附錄28編制：劉凱風(fēng)審核：盧朝霞批準(zhǔn)：孟莉沈陽東大阿爾派軟件股份有限公司（版權(quán)所有，翻版必究）合同制定規(guī)范

2025-04-24 12:05

【經(jīng)管勵(lì)志】規(guī)范職務(wù)名稱的辦法-資料下載頁

【總結(jié)】-1-[2021]06號簽發(fā)人：方洪波關(guān)于規(guī)范部門及管理干部職務(wù)名稱的決定為規(guī)范組織體系管理工作，保證事業(yè)部內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)及職務(wù)名稱統(tǒng)一、明了、簡潔，并具有時(shí)代感，便于溝通和簡化流程，以及管理的標(biāo)準(zhǔn)化和對外交流，提高管理效率，經(jīng)事業(yè)部管理委員會(huì)研究，現(xiàn)作出如下決定：一、部門名稱1、事業(yè)部下屬“三部兩中心”分別稱營運(yùn)

2025-04-23 03:53

管理辦法制度wayout-qc-03開發(fā)設(shè)計(jì)規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】質(zhì)量體系程序文件北京威奧特信通科技有限公司開發(fā)設(shè)計(jì)規(guī)范文件號：版本：擬制審核批準(zhǔn)生效日期保密WAYOUT-QC-03楊梅趙慶軒鄧澤林20xx-7-8否WAYOUT-QC-03

2025-05-27 15:49

[精選]02客戶需求分析-資料下載頁

【總結(jié)】客戶需求分析（FF)2課程大綱一、課程導(dǎo)入二、客戶需求分析的定義三、客戶需求分析的重要性四、如何做客戶需求分析五、教學(xué)案例:六、課程回顧3一、課程導(dǎo)入為什么要做需求分析？什么是需求分析？4二、客戶需求分析的定義通過

2025-01-25 19:14

【經(jīng)管勵(lì)志】規(guī)范職務(wù)名稱的辦法(1)-資料下載頁

【總結(jié)】-1-[2021]06號簽發(fā)人：方洪波關(guān)于規(guī)范部門及管理干部職務(wù)名稱的決定為規(guī)范組織體系管理工作，保證事業(yè)部內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)及職務(wù)名稱統(tǒng)一、明了、簡潔，并具有時(shí)代感，便于溝通和簡化流程，以及管理的標(biāo)準(zhǔn)化和對外交流，提高管理效率，經(jīng)事業(yè)部管理委員會(huì)研究，現(xiàn)作出如下決定：一、部門名稱1、事業(yè)部下屬“三部兩中心”分別

2025-04-23 03:53

【經(jīng)管勵(lì)志】項(xiàng)目負(fù)責(zé)制管理規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】、現(xiàn)場銷售主管的產(chǎn)生每上一個(gè)新項(xiàng)目之前，每一位銷售員可就本項(xiàng)目的定位、策劃、銷售方式、銷售員的管理提出自已的意見和建議，公司就提出的意見和建議擇優(yōu)選取項(xiàng)目主管。項(xiàng)目主管非終身制，并且實(shí)行考核制度，充分體現(xiàn)竟?fàn)帯⑵降?。二、現(xiàn)場銷售主管待遇每一位項(xiàng)目確定了現(xiàn)場銷售主管后，其基本工資可由原來的銷售員工資調(diào)升到部門業(yè)務(wù)主管，享受現(xiàn)場主管津貼，另可享受銷售提成。

2025-04-24 12:08

【經(jīng)管勵(lì)志】人力資源規(guī)劃管理規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】管理資源吧（），海量企業(yè)管理資料免費(fèi)下載！更多免費(fèi)下載，敬請登陸：1目的：為了實(shí)現(xiàn)公司整體經(jīng)營目標(biāo)，根據(jù)公司發(fā)展需要的內(nèi)部和外部環(huán)境，運(yùn)用科學(xué)有效的方法，進(jìn)行人力資源預(yù)測、投資和控制；在此基礎(chǔ)上制定職務(wù)編制、人員配置、教育培訓(xùn)、薪資分配、職業(yè)發(fā)展、人力資源投資方面的人力資源管理方案的全局性的計(jì)劃，使公司在持續(xù)發(fā)展中獲得競爭力，為公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供人力資源

2025-04-23 03:29

wayout-qc-08元器件檢驗(yàn)細(xì)則-資料下載頁

【總結(jié)】1目的為了確保產(chǎn)品質(zhì)量，防止具有明顯缺陷的元器件進(jìn)入生產(chǎn)過程，特制定本檢驗(yàn)細(xì)則。2適用范圍該檢驗(yàn)細(xì)則規(guī)定了外購的元器件的檢驗(yàn)要求和步驟。適用于北京威奧特信通科技有限公司產(chǎn)品研發(fā)部所承擔(dān)的硬件開發(fā)、設(shè)備研制、生產(chǎn)項(xiàng)目所用元器件的檢驗(yàn)。3職責(zé)，屬常規(guī)檢驗(yàn)的，填寫元器件檢驗(yàn)登記表,交產(chǎn)品研發(fā)部檢驗(yàn)員檢驗(yàn)；對需進(jìn)行篩選的，送元器件檢測中心進(jìn)行篩選。,填寫檢驗(yàn)記錄并進(jìn)行檢驗(yàn)狀態(tài)的

2024-07-22 20:47

【經(jīng)管勵(lì)志】軟件編程規(guī)范總則checklist-資料下載頁

【總結(jié)】CHECKLIST檢查人：________________檢查日期：1999年_____月_____日審查內(nèi)容：____________________________________________________________________審查結(jié)果：通過□不通過□說明：____________

2025-04-23 04:01

【經(jīng)管勵(lì)志】建筑中水設(shè)計(jì)規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】CodefordesignofbuildingreclaimedwatersystemGBJXX-2021（征求意見稿）2021年11月前言本規(guī)范系根據(jù)建設(shè)部建標(biāo)標(biāo)函[2021]27號文關(guān)于請組織編制《污水回用設(shè)計(jì)規(guī)范》等四項(xiàng)國家標(biāo)準(zhǔn)的函，在建設(shè)部標(biāo)準(zhǔn)定額司的直接領(lǐng)導(dǎo)下，由中國人民解放軍總后勤部建筑設(shè)計(jì)研究院主編，在對

2025-04-24 12:01

【經(jīng)管勵(lì)志】服務(wù)合同制定規(guī)范-資料下載頁

【總結(jié)】：NW502204生效日期：受控編號：密級：秘密版次：Ver修改狀態(tài)：總頁數(shù)16正文5附錄11編制：李曉銳審核：盧朝霞批準(zhǔn)：孟莉沈陽東大阿爾派軟件股份有限公司（版權(quán)所有，翻版必究）服務(wù)合同制定規(guī)范

2025-04-24 12:07

[經(jīng)管營銷]汽車銷售需求分析-資料下載頁

【總結(jié)】2021/11/10StanlyTraining1準(zhǔn)備售后跟蹤報(bào)價(jià)成交試乘試駕需求分析車輛介紹接待熱情交車標(biāo)準(zhǔn)銷售流程辨別客戶的需求滿足客戶的需求建立客戶信心需求分析2021/11/10StanlyTraining2課程大

2024-10-19 03:22

【經(jīng)管勵(lì)志】02公司管理機(jī)構(gòu)職責(zé)分工規(guī)定b-資料下載頁

【總結(jié)】FNB0202共7頁第1頁公司管理機(jī)構(gòu)職責(zé)分工規(guī)定（B）第一條本公司為求組織合理化發(fā)揮經(jīng)營效能，并促進(jìn)公司的發(fā)展特制定本規(guī)定。第二條本公司設(shè)董事若干人,其人選均依政府

2025-04-23 06:13

【經(jīng)管勵(lì)志】panorama系統(tǒng)程序開發(fā)規(guī)范之二-資料下載頁

【總結(jié)】Panorama系統(tǒng)程序開發(fā)規(guī)范之二變動(dòng)前綴類型aArraybBoolean

2025-04-23 03:27

【經(jīng)管勵(lì)志】wayout-qc-02需求分析規(guī)范-資料下載頁

【經(jīng)管勵(lì)志】wayout-qc-02需求分析規(guī)范(參考版)

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