【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 閉一眼，對(duì)干部職工遵守政治紀(jì)律和組織紀(jì)律的教育引導(dǎo)不夠。班子成員沒有牢固樹立過緊日子的思想，對(duì)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的監(jiān)管意識(shí)不夠，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的思想淡化，存在講享受、講待遇和講面子、講排場(chǎng)的心理。 四、今后努力方向和整改措施 下一步，局領(lǐng)導(dǎo)班子將全面貫徹黨的十九大精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持新發(fā)展理念，扎實(shí)完成好各項(xiàng)稅收任務(wù)，更好 發(fā)揮稅收在促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的積極作用，為我市決勝全面建成小康社會(huì)作出新的更大貢獻(xiàn)。 （一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)定理想信念 深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全面準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求，掌握馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果，并轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)和推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大力量。認(rèn)真貫徹局黨組中心組學(xué)習(xí)制度，科學(xué)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確學(xué)習(xí)主題，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)實(shí)效。 貫徹落實(shí) “三嚴(yán)三實(shí)” 、“四講四有”等要求，牢固樹立中國(guó)特色社會(huì)主義的“三 個(gè)自信” ，牢固樹立為民用權(quán)、清廉用權(quán)、務(wù)實(shí)用權(quán)意識(shí)，始終保持國(guó)家和人民利益至上， 以 XXX 同志為榜樣，像 XXX 同志那樣對(duì)待群眾、對(duì)待組織、對(duì)待事業(yè)、對(duì)待同志、對(duì)待自己，建設(shè)好我們的精神家園。 （二）強(qiáng)化宗旨意識(shí)，切實(shí)為民服務(wù) 在工作中堅(jiān)持“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求，在決策前、中、后要多聽取基層干部的意見建議，不斷完善決策機(jī)制，使各項(xiàng)決策更符合全市稅收事業(yè)改革發(fā)展的要求。要真切關(guān)心黨員干部，對(duì)事 關(guān)他們的切身利益的問題，要多想辦法，多出思路，爭(zhēng)取盡快解決。要主動(dòng)下基層，走訪基層聯(lián)系點(diǎn)，定期與黨員干部談心談話，直接面對(duì)面地感受群眾的所思所想所盼，力所能及地幫助解決實(shí)際問題，使“接地氣”實(shí)現(xiàn)常態(tài)化，切實(shí)增強(qiáng)群眾感情。 要經(jīng)常深入基層調(diào)研，制訂切實(shí)可行的干部考核機(jī)制和工作考核辦法。 （三）密切聯(lián)系群眾，強(qiáng)化溝通交流 領(lǐng)導(dǎo)班子成員要經(jīng)常深入一線，了解基層干部的所思所盼。與基層干部共呼吸，同命運(yùn)，了解基層的現(xiàn)狀，班子成員要在班子作風(fēng)建設(shè)中作表率、親自抓、負(fù)總責(zé)，與基層科室勤溝通，多征求 意見，多改進(jìn)方式方法，切實(shí)帶好隊(duì)伍，既要抓好分管業(yè)務(wù)工作，也要落實(shí)黨組要求抓好思想政治建設(shè)。要扎扎實(shí)實(shí)、深入基層調(diào)研、交流、善于聽取意見，力求做到精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化，更加利于工作開展，便于基層操作。對(duì)于基層干部的合理要求，班子成員要設(shè)身處地 地去考慮。堅(jiān)決維護(hù)干部的利益，上層處室在布置工作時(shí)應(yīng)當(dāng)溝通、協(xié)調(diào)后統(tǒng)一派發(fā)，要考慮基層的可操作性，對(duì)于基層提出的意見要認(rèn)真對(duì)待。加強(qiáng)與基層的聯(lián)系，構(gòu)建更加和諧的工作環(huán)境。 （四）完善工作制度，建 立長(zhǎng)效機(jī)制 根據(jù)此次民 主生活 會(huì)前征求到的意見 建議，及時(shí)出臺(tái)、修訂、 完善相關(guān)制度，通過制度 的制定、完善和貫徹落實(shí)， 形成用制度管人管事和推 動(dòng)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián) 系群眾的長(zhǎng)效化機(jī)制。對(duì) 征求到的不需要建章立制 的意見建設(shè)，本著即知即 改、立行立改的原則，抓 緊整改落實(shí)，對(duì)于其他需 要建章立制的問題，明確 責(zé)任分工，并要求相關(guān)部 門拿出整改方案，逐一抓 好落實(shí)。 總之，國(guó)稅局班子將認(rèn)真貫徹落實(shí)以習(xí)近平 平總書記提出的“信念過 硬、政治過硬、責(zé)任過硬、 能力過硬、作風(fēng)過硬”的 “五個(gè)過硬”要求，努力打造人民群眾滿意的稅收 干部隊(duì)伍。 第三篇：某區(qū)稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子主題教育對(duì)照檢查材料 某區(qū)稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子主題教育對(duì)照檢查材料 根據(jù)主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于在主題教育中對(duì)照黨章黨規(guī)找差距檢視分析的部署要求，本人自覺對(duì)照黨章、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》要求，緊扣 “ 18 個(gè)是否”，認(rèn)真對(duì)標(biāo)“找”差距、深入查找“ 檢”問題、深刻剖析“究”根源、加強(qiáng)整改“抓”落實(shí)，持續(xù)推動(dòng)主題教育走深走實(shí)、入腦入心?，F(xiàn)將檢視分析情況報(bào)告如下： 一、會(huì)前準(zhǔn)備情況 區(qū)局黨委對(duì)召開此次專題黨委會(huì)高度重視，根據(jù)市局的部署要求，精心制定了工作方案，認(rèn)真扎實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 （一）原原本本學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)。 按照通知要求 xx 區(qū)局組織班子成員進(jìn)行個(gè)人自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》、逐字逐句學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》 ，為開好專題黨委會(huì)打牢思想基礎(chǔ)。 （二）進(jìn)行自我檢查撰寫發(fā)言材料。 按照《通知》要求， xx 月 xx 日前，對(duì)班子成員逐條對(duì)照《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》、《黨組工作條例》進(jìn)行監(jiān)視分析，緊緊圍繞專題黨委會(huì)主題，進(jìn)行個(gè)人自查撰寫對(duì)照檢查材料。我主持起草領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料。經(jīng)過反復(fù)討論和多次修改，對(duì)存在的問題進(jìn)行了全面梳理和深刻反思，明確今后的努力方向和改進(jìn)措施，為開好專題黨委會(huì)做好認(rèn)真準(zhǔn)備。 二、問題查擺情況 結(jié)合此次專題黨委會(huì)會(huì)要求，我們對(duì)黨委自身存在的問題進(jìn)行了深入查擺，班子全體成員均能按照黨章黨規(guī)依法治執(zhí)紀(jì)，沒有違反中央大項(xiàng)方針政策的問題發(fā)生，但在理論學(xué)習(xí)的深度、知識(shí)層面的掌握、政策法規(guī)的理解和主觀能動(dòng)的局限性等方面存在著與黨章黨規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距，主要有以下幾個(gè)方面： （一）對(duì)照黨章方面。 。學(xué)風(fēng)不濃，學(xué)習(xí)上存在形式主義，平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)有關(guān)黨章黨規(guī)黨紀(jì)的文章，但學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)和全面，黨章意識(shí)還有待加強(qiáng)，對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩還沒有真正做到“內(nèi)化于心，外化于行” 。 ，有時(shí)政治敏銳性不夠強(qiáng)。普遍存在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識(shí)不重要，對(duì)社會(huì)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有主動(dòng)抵制，存在麻痹思想。如對(duì)于一些錯(cuò)誤思想思潮，錯(cuò)誤言行和少數(shù)干部“亂議論、亂講話”。 。倍加珍惜組織對(duì)自己的信任和培養(yǎng)，心存敬畏、手握戒尺、為政清廉，常給自己念“緊箍咒”，任何時(shí)候都不忘政治紀(jì)律這條“生命線”，不觸法律這條“高壓線”，不碰黨紀(jì)這條“警戒線”，以良好的言行和品性立起“好樣子”。主動(dòng)接受組織的監(jiān)督，自覺養(yǎng)成在“放大鏡”、 “聚光燈”下行使權(quán)力的習(xí)慣，決不因“私利廢公事”，決不為“私事棄公道”。 未能牢固全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。在工作中多數(shù)時(shí)間在員工中只注重于了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有和廣大員工打成一片。 管理協(xié)調(diào)能力不強(qiáng)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，自己在人員管理、思想動(dòng)態(tài)的掌握上經(jīng)驗(yàn)不足，尤其是與年輕同志溝通少，工作不細(xì)致，缺乏針對(duì)性，工作方式方法不靈活，不能及時(shí)幫中隊(duì)長(zhǎng)處理好中隊(duì)的工作。 (二 )對(duì)照準(zhǔn)則“八個(gè)是否 ”存在的問題 ，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會(huì)主義信念方面。一是理論學(xué)習(xí)不夠深入，理想信念不夠堅(jiān)定的問題，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性、主動(dòng)性，在理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上缺乏系統(tǒng)性，學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺，學(xué)以致用做得不夠好，理想信念不夠堅(jiān)定。二是宗旨觀念樹的不牢，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)的問題。在牢記宗旨、樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念上存在模糊認(rèn)識(shí)，工作中布臵多親自檢查少，有時(shí)有急躁情緒，處理問題剛性多、韌性少。三是深入職工群眾不夠的問題。與干部職工溝通少、談心少，對(duì)干部職工工作中存在的問題了解不夠深入 ，廣泛聽取干部職工的意見和建議不夠。整改目標(biāo)：經(jīng)常深入職工，加強(qiáng)與干部職工的溝通交流，認(rèn)真聽取他們的意見和建議，形成與干部職工 “打成一片”的良好氛圍。四是創(chuàng)新意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)的問題。對(duì)解放思想、實(shí)事求是的精髓不能夠全面深刻的把握，工作中，經(jīng)驗(yàn)主義意識(shí)濃厚，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，往往是執(zhí)行多，創(chuàng)造性地開展工作少。 ，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場(chǎng)方面。在重大問題上能做到堅(jiān)決與黨中央保持一致，做到對(duì)黨忠誠(chéng)，但對(duì)新時(shí)期黨章、黨紀(jì)等規(guī)章制度學(xué)習(xí)不深、不全面。對(duì)新形勢(shì)下如何更好 地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。能自覺做到將紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，但執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)不高，有“隨大流”思想，存在“完成規(guī)定動(dòng)作”、機(jī)械照搬現(xiàn)象。重大事項(xiàng)按規(guī)定報(bào)告請(qǐng)示，在緊急事務(wù)中也存在“先斬后奏”情況。在工作中堅(jiān)信公生明、廉生威，公道才能選賢，正派才能服眾。在執(zhí)行規(guī)矩標(biāo)準(zhǔn)、程序紀(jì)律方面，還沒有動(dòng)真碰硬，抵制任人唯親、團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派等不正之風(fēng)不夠堅(jiān)決。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的路線方針政策，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決服從黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo)，言行一致地貫徹和執(zhí) 行黨的基本路線。學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的路線方針政策是認(rèn)同和忠實(shí)執(zhí)行黨的基本路線的基本前提。二是在大是大非面前、在重大挑戰(zhàn)和考驗(yàn)面前、在重大利益和誘惑面前，依然捍衛(wèi)黨的基本路線不含糊，依然堅(jiān)守黨的基本路線不動(dòng)搖。三是在工作中堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線，并以實(shí)際行動(dòng)為實(shí)現(xiàn)黨的基本路線而努力工作，作出表率，帶出一支能夠在思想上政治上行動(dòng)上認(rèn)同黨的領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)黨的基本路線并同黨中央保持高度一致的干部隊(duì)伍。行動(dòng)是態(tài)度的最好表達(dá)，是思想的直接實(shí)踐。干部特別是高級(jí)干部執(zhí)行和捍衛(wèi)黨的基本路線的最好形式，就是在領(lǐng)導(dǎo)工作實(shí)踐中忠實(shí)地貫徹和執(zhí)行 黨的基本路線，不折不扣地落實(shí)黨中央的精神和要求，并以此對(duì)下級(jí)形成明確的規(guī)范和要求，作出表率，逐級(jí)帶動(dòng)，從而在自己分管的領(lǐng)域帶出一支在思想上政治上行動(dòng)上能夠顧全大局、堅(jiān)決執(zhí)行黨中央的路線方針政策的忠誠(chéng)的干部隊(duì)伍。 導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”方面。我能夠自覺和堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平總書記為核心的黨中央統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在學(xué)懂、弄通、 做實(shí)上下功夫，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，堅(jiān) 決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。一要增強(qiáng)政治意識(shí)，樹立堅(jiān)定的信念意識(shí)，不斷提升自己的理論能力。只有強(qiáng)化政治意識(shí)，才能登高望遠(yuǎn)，站穩(wěn)腳跟，提升戰(zhàn)略思維，忠實(shí)履行使命。二要強(qiáng)大局意識(shí)，樹立正確的工作方向，不斷提升自己的工作能力。要愛黨愛國(guó)愛人民，心里裝著單位和集體的事業(yè)和工作，以全局的長(zhǎng)遠(yuǎn)的利益為重，以全局的長(zhǎng)遠(yuǎn)的需要為重，以集體和他人為重，要按這個(gè)要求來分清輕重緩急，知道什么是應(yīng)該做的，什么是不應(yīng)該做的 ，什么是需要堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)的，什么是要反對(duì)擯棄的，由此形成固定的觀念性的東西。大局意識(shí)是根本性和基礎(chǔ)性的。三要增強(qiáng)核心意識(shí)，樹立正確的行動(dòng)指南，不斷提升自己的政治定力。只有加強(qiáng)和維護(hù)黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定黨是領(lǐng)導(dǎo)中國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)的核心力量信念，才能不斷把現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)推向前進(jìn)。增強(qiáng)核心意識(shí)，最重要的是維護(hù)中央的權(quán)威，同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。十八大以來，新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體帶領(lǐng)全國(guó)人民全面建設(shè)小康社會(huì)，推進(jìn)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)，取得一系列輝煌成就，贏得老百姓的衷心擁護(hù)和愛戴。自覺向黨中央看齊，向黨的 理論和路線方針政策看齊。要自覺在政治定力、擔(dān)當(dāng)精神、工作方法、敬業(yè)精神、清正廉潔上向黨中央看齊，保持共產(chǎn)黨人政治本色。強(qiáng)化自我修煉、自我約束、自我塑造，在忠誠(chéng)敬業(yè)、廉潔自律上作出表率，自覺向黨中央看齊。要堅(jiān)持“高線”、守住“底線”，切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，任何時(shí)候任何情況下都做到政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，堅(jiān)持用黨性原則和紀(jì)律規(guī)矩來約束規(guī)范言行，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒，確保在大是大非和利益誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定，永葆政治本色。知行合一，讓看齊真正落實(shí)到具體行動(dòng)上。謀事創(chuàng)業(yè)要遵照實(shí)際 情況、符合客觀規(guī)律，不唱高調(diào)，不搞花架子，真正做到腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干。 ，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”方面。能夠較好地貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九條規(guī)定精神，但也存在些不足，主要表現(xiàn)為 : 作為一名黨員，在工作上，本人還是能敢于負(fù)責(zé)，敢于擔(dān)當(dāng)，工作還是能夠沉下去，重實(shí)干，求實(shí)效。但面對(duì)工程建設(shè)新的任務(wù)，有一定的“本領(lǐng)恐慌”。作為單位的負(fù)責(zé)人，我能認(rèn)真對(duì)照崗位職責(zé)，認(rèn)真開展自己的本職工作，能虛心聽取各方面的意見，能堅(jiān)持民主集中制，注重發(fā)揮班子的作用。但在具體的工程建設(shè)管理工作 上，特別是在工程建設(shè)合同關(guān)系中，不強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，對(duì)承包方反映的問題特別是一些實(shí)際困難和問題強(qiáng)調(diào)按合同辦，有存在拖延的現(xiàn)象，一定程度上打消了承包單位的積極性。在涉及部門交叉管理的問題上，自己一定程度上存在推諉扯皮、工作有不主動(dòng)作為、慢作為情況，總希望人家把這個(gè)問題難題解決好。 ，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政方面。一是民主不夠的問題。黨委班子的決策沒有充分地發(fā)揚(yáng)民主，集中形成的決議，軍政主官可以輕易推翻，集體領(lǐng)導(dǎo)分工不分權(quán)等。二是集中不夠的問題。有些黨委班子搞“上有政策，下有對(duì)策”；班子成員“一人一把號(hào)，各吹各的調(diào)”；有時(shí)還存在優(yōu)柔寡斷，該集中的不集中，不該集中的不集中，議而