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正文內(nèi)容

醫(yī)院疼痛門診工作總結(jié)(編輯修改稿)

2025-05-05 02:54 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。 二、醫(yī)療安全 09 年我們緊緊圍繞“安全第一,預(yù)防為主”的方針開展醫(yī)療安全工作,加強了法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和教育,增強依法執(zhí)業(yè)意識,強化制度管理,規(guī)范醫(yī)療行為,強化“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練,不斷提高診療水平,杜絕醫(yī)療差錯事故,防范醫(yī)療糾紛。 (一 )自去年成立“醫(yī)療糾紛處理辦公室”并出臺《醫(yī)療糾紛處理辦法》以來,我院醫(yī)療糾紛處理 機(jī)制進(jìn)一步得到完善,針對去年《醫(yī)療糾紛處理辦法》的一些細(xì)節(jié)問題今年又出臺了《醫(yī)療糾紛處理辦法補充規(guī)定》,使我院醫(yī)療糾紛責(zé)任追究制度得到進(jìn)一步落實。 (二 )堅持院長或業(yè)務(wù)院長、醫(yī)教科每日查房制度,繼續(xù)強調(diào)科室不良事件報告制度,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療安全隱患,醫(yī)教科提前介入,效果良好,今年至少避免了三起較大的醫(yī)療糾紛。 (三 )在院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視下,在全院動員大會、中層干部會、科務(wù)會上反復(fù)強調(diào)醫(yī)療安全,使全院員工醫(yī)療安全意識較上明顯加強。今年尤其難能可貴的是醫(yī)生敢于面對病人家屬,直接參與談判。 (四 )2021 年共接待醫(yī)療投訴起。其中 20 人以上較大型糾紛起,一般糾紛起。接待投拆處理起,補償現(xiàn)金萬元,減免住院費用元,其它處理起。接待投訴與去年同期比下降 %。賠款與去年同期比下降 %,減免藥費和住院費用與去年同期比下降 %。值得表揚的是:外科、骨科、兒科無糾紛。 第三篇:疼痛科門診護(hù)士工作職責(zé) 疼痛科門診護(hù)士工作職責(zé) 一、主班 每天早上 7: 40 準(zhǔn)時到崗,衣帽著裝整齊。 負(fù)責(zé)治療室物品交接,做到帳物相符,準(zhǔn)備好治療前的所有用 物,準(zhǔn)備開始治療。 負(fù)責(zé)來治療病人的登記,治療安排及體位。 負(fù)責(zé)物品的保養(yǎng),手術(shù)器械的包裝、滅菌。 負(fù)責(zé)物品的請領(lǐng),每周一次。 每月底負(fù)責(zé)工作量的統(tǒng)計上報工作, 30 日前報告給護(hù)士長。 負(fù)責(zé)治療室和門診各科室之間的協(xié)調(diào)工作,有不能解決的及時 上報護(hù)士長和主任。 負(fù)責(zé)搶救車的管理。 負(fù)責(zé)手術(shù)器械的清洗、包裝、滅菌、管理,如有損壞及時報告, 以備護(hù)士長及時給予替換,杜絕因管理不到位影響手術(shù)。 負(fù)責(zé)手術(shù)器械的準(zhǔn)備。 二、副班 每天早上 7: 40 準(zhǔn)時到崗,衣帽著裝整齊。 以處置為主,負(fù)責(zé)患者的治療及患者治療期間的觀察,如有不 良反應(yīng)配合醫(yī)生及時采取相應(yīng)處理措施。 聽從主班分配,協(xié)作主班工作,主班不在時管理好治療室。 負(fù)責(zé)治療室及所有治療車的衛(wèi)生,每天下班前處理好垃圾,把 垃圾桶套袋備用。 負(fù)責(zé)治療器械的清洗、包裝、登記。 負(fù)責(zé)備用物品的制作。 參加手術(shù),手術(shù)前要再次檢查手術(shù)車,嚴(yán)禁因物品準(zhǔn)備不到位 影響手術(shù),術(shù)后及 時補充物品,并保持手術(shù)車的清潔。 周六班下午刷洗拖鞋,周日班撤換床單。 第四篇:醫(yī)院疼痛科年終工作總結(jié) 篇一: 2021 年疼痛科年中總結(jié) 一、認(rèn)真落實院部各項規(guī)章制度: 嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,是確保醫(yī)療安全的根本保證。杜絕醫(yī)療事故和糾紛的發(fā)生,安全重在防范。從平時做起,從細(xì)節(jié)抓起,確保醫(yī)療工作健康有序的發(fā)展。 二、加強科室管理不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,全體人員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,并有嚴(yán)格的獎懲制度??剖矣卸嗯_電療儀器,為確保儀器安全運行,科室實施專人專項負(fù)責(zé),對各項設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。 三、努力鉆研業(yè)務(wù) 科室全體員工積極參加院內(nèi)、外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。并不斷完善相關(guān)醫(yī)療資料,不斷更新知識,提高技術(shù)水平。 四、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時刻為病 人著想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,滿足病人的需求。全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,互學(xué)互尊,團(tuán)結(jié)協(xié)作。 五、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟(jì)效益。 半年來在院領(lǐng)導(dǎo)的重視,支持和幫助,科室各項平穩(wěn)發(fā)展,但也存在一定缺點和不足,需要進(jìn)一步改善: 一、要進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及進(jìn)修學(xué)習(xí),提高我科年輕醫(yī)務(wù)人員的 業(yè)務(wù)技術(shù)水平及工作能力。須輪流到上級醫(yī)院開展短期的培訓(xùn)及進(jìn)修學(xué)習(xí)。 二、進(jìn)一步提高醫(yī)務(wù)人員的工作積極性是下一步的工 作要點。 三、明確工作目標(biāo),拓展業(yè)務(wù)范圍,引進(jìn)新技術(shù)。 總之,全科人員仍要繼續(xù)努力,創(chuàng)新進(jìn)取,配合院部各項方針政策,確??剖腋黜椆ぷ鹘】涤行虬l(fā)展。篇二: 2021 年醫(yī)院科室年終總結(jié)范文 2021醫(yī)院年終工作總結(jié) 2021 年以來,在縣衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下,我科全體醫(yī)護(hù)人員以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀,更新思想觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、強化內(nèi)部管理,進(jìn)一步增強職工的競爭意識、質(zhì)量意識,圓滿完成了全年各項工作目標(biāo),現(xiàn)總結(jié)如下: 一、不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù),順利完成本 目標(biāo)任務(wù) 本年共收治 806例患者,比 2021年多收 200人,年純收入 元,達(dá)歷史最高成績。 2021 年是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年,取得經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙豐收。 二、深入開展先進(jìn)性教育,提高干部職工的政治思想素質(zhì)。 自今年 1 月份以來,我科貫徹開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,統(tǒng)一思想,堅定信心,從責(zé)任意識、安全意識、服務(wù)意識來教育職工,提高職工的事業(yè)心和責(zé)任心 。從工作作風(fēng)和工作能力等方面查找不足,認(rèn)真整改 。通過下鄉(xiāng)隨訪體
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