【文章內容簡介】 工本人填寫《員工離職申請書》； 3 日的員工，視為自動離職，《員工離職申請書》由該員工主管 /店經理填寫。 三、離職審批： 離職后，其主管 /店經理審查其填寫的《員工離職申請書》，并與其交流，了解離職的原因，上報人力資源部備案。最后如無問題，在上面簽字確認。 /店經理將《員工離職申請書》上交總經理審核，待總經理簽字確認后，該申請單正式生效。 四、離職辦理： ，至離職到期日，應逐項辦理交接手續(xù)，填寫《員工離職交接表》； ： （ 1）門店應收回下發(fā)員工的工作工具、資料等，由店經理在《員工離職交接表》的負責人上簽字確認，總部員工離職由總經理在負責人上簽字；主管級以上人員離職，應在總經理監(jiān)督下辦理交接； （ 2）離職員工持店經理、總經理簽字生效后的《員工離職申請書》、《員工離 職交接表》，于離職到期日之前，到公司財務部辦理工資相關事宜，工資于離職的次月 5 日統(tǒng)一發(fā)放。請相關負責人對離職員工的工資及業(yè)績狀況進行審核，由離職員工及財務部負責人簽名確認； （ 3）離職員工在人力資源部規(guī)定的辦理離職日期（每周一至周五，節(jié)假日停止辦理），持相關人員簽字生效后的《員工離職申請書》、《員工離職交接表》以及當月的考勤卡、《休假申請表》，到總部辦理離 職。人力資源部將根據(jù)上交資料，辦理離職手續(xù)，計算員工考勤，填寫《離職員工結算表》，由離職員工及相關部門負責簽名確認； （ 4）如員工有需要，為其開具《離職證明》。 五、離職結算 ，統(tǒng)一在次月 5 日（發(fā)薪日）結清所有薪資。 5 日（發(fā)薪日），結清所有薪資，如造成公司損失的，在薪資中扣除，所需扣除內容由該離職員工所屬部門主管上報人力資源部，由人力資源部統(tǒng)一整理，報給財務部，財務部統(tǒng)一扣除。 六、離職歸檔 人力資源部按照《員工離職申請書》、《員工離職交接表》、《離職員工結算表》、考勤卡、《休假申請表》，以及入職時歸檔資料的順序，將離職人員的資料歸檔備案。 職員編號：填表日期： 附件：本人身份證號：日期 :于 xx 房地產代理有限公司離職。 本人在此向 xx地產代理有 限公司承諾， 1 年內不得在 xx 房產離職的門店 1000 米內同行工作； 本人自行開同行業(yè)公司 3 年內不得錄用 xx 房地產代理有限公司離職的所有員工。承諾人： 說明 2：對于使用公用手機的離職人員所屬部應 提供其話費清單，標注私人電話費用，提交人力資源部經行工 離職員工結算表 篇五：公司員工離職申請表 公司員工離職申請表 注：離職人員必須按上述流程審批完畢后，才可辦理工作交接，并填好工作交接單。工作交接單 注：各部門手續(xù)必須交接清楚后，責任人方可簽字，否則由此造成的損失由責任人承擔。 第四篇：房地產員工辭職報告 2021房地產工作人員辭職報告以下是隨筆吧為大家精心搜集和整理的房地產工作人員辭職報告，希望大家喜歡 !更多資訊盡在隨筆吧 !房地產工作人員辭職報告 （一） 尊敬的 xx： 我很遺憾自己在這個時候向集團正式提出辭職申請。 來到萬達已經兩年有余了，在這兩年里，得到了集團和項目公司各位同事的多方幫助，我衷心的非常感謝黃總和各位萬達的同仁。在萬達我有過壓力，也有過煎熬，更有過收獲。萬達簡潔的人際關系和堅韌的工作作風，讓我在職業(yè)的道路上有了全新的感悟，也有了從未有過的巨大收獲。在這里非常感謝集團領導特別是黃總您給予我的幫助和支持，很多教誨會伴隨我未來的職業(yè)生涯。 萬達是個講究執(zhí)行力和任務完成為結果的高績效團隊，當每月月底任 務不能完成的時候，我都非常愧疚。從進入 20xx 年起，連續(xù) 2 月、3 月、 4 月 3 個月我都不能完成簽約指標，我感覺到自己的能力已經不能肩負起帶領惠山的銷售團隊繼續(xù)完成的銷售任務。 愧對集團領導對我的信任，也無法面對惠山銷售團隊的在付出努力后還是一次又一次失敗的挫折感，也正是因為我的業(yè)績不好，影響到項目公司很多員工不能晉級和加薪。在最近的 3 個月里，從 12 月住宅即將清盤的推廣，到 23 月商鋪換顏為第五大道及國際餐飲美食街的升級推出，再到 4 月改 soho 為 mini 公館重新包裝面世，一次又一次的銷售不利，讓我的信心 也一步步的在流失，直至殆盡。目前我的能力和狀態(tài)已經不能完成集團交付給我指標的完成。現(xiàn)在才 4 月底，正是考慮到項目在今年年底前還有一個相對較長的銷售期，本著對惠山項目負責的態(tài)度，我也不能繼續(xù)尸位素餐，我鄭重向公司提出辭職。 我可以在此辭呈遞交之后的 30 天內離開公司，您可以安排新的營銷副總來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助來人順利完成工作的交接。 能為萬達效力的日子不多了，我一定會站好自己的最后一班崗，做好工作的交接，保證讓項目做到平穩(wěn)過渡。在兩年多的時間里伴隨著惠山項目從開工到即將的開 業(yè)使我倍感榮幸，在萬達工作的點點滴滴，苦于樂都是珍貴的人生回憶。祝黃總和各位公司同仁身體健康、工作順利 !此致 敬禮 辭職人：隨筆吧 20xx 年 xx 月 xx 日 房地產工作人員辭職報告 （二） 尊敬的領導： 您好 !感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個自我實現(xiàn)的平臺，感謝公司讓我了解到了房地產這一行業(yè)，感謝公司的同事及領導對我無微不至的關心及照顧，經過深思熟慮后，我決定辭掉在公司所擔任的職務。 在公司的兩個月里，我盡職盡責的完成自己的任務，因此我無憾于領取每個月的工資。不管是因為運氣，碰巧，還是因為其他原因，總之，因為我的存在，有將近 20 萬元的價值進入公司的賬戶，相對于那些兩三個月帶了無數(shù)批客戶，卻沒有簽一單的人而言， 我也是有價值的，因此我對自己是否給公司帶來經濟利益感到無憾。 因為自身的原因，我無法適應公司的規(guī)則，無法為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績，實在很抱歉。我決定離開這個崗位，去尋求適合自己的生活規(guī)則。都知道我比別人更努力，在任何事情上，我都是這樣認真對待，不管以后從事什么行 業(yè)，我都會用這種態(tài)度去面對。但我的努力，并不只是想和最差的人相比較，何況在這個行業(yè)中，我比最差的人還要差。公司需要成績，同樣，我也需要成績。我不想在付出了更多，卻得不到回報的工作上浪費太多的時間。至少我還年輕，有更多的時間去追求屬于自己的生活規(guī)則。我上無老，下無小，自己的生活水平又不高，也不急著去掙多少錢。 我會按照公司的規(guī)則，在遞交辭職信之后的一個星期離開目前的崗位。不管我以后走到哪里，在公司的這段寶貴經歷將伴隨我一生，這將是我求職生涯中相當重要的一部分。另外，我想向公司提個小小的建議：在針對兼職 大學生，何不實行按日，按周結算工資 ?在大學里，能夠出來做兼職的人，本身就是一些不平凡的人，他們只會盡職盡責的去完成自己的任務，不會像某些人那樣如何去弄虛作假。或許他們的真正目的不是為了簽單，但他們會對得起應該得到的工資?；蛟S他們?yōu)榱死谜n余時間去掙取一點生活費，零花錢，一個月只做那幾天，甚至一天，把他們的工資移到下個月發(fā)放，的確不太好。何況在這個社會中，欺騙的東西太多，兼職也按月結，的確讓人心驚膽顫。在公司業(yè)績不太好的情況下，在全職業(yè)務員較少的情況下，何不給那些想做兼職的大學生一次機會呢 ?最后衷心的祝愿鳳華 名邸能夠蓬勃發(fā)展 !祝福同事們能夠再創(chuàng)佳績 !房地產工作人員辭職報告 （三） 尊敬的公司領導： 入職 ns 項目工作已經半年了 (為 ns 項目服務 15 個月，前期為顧問公司，后進 ns)，我在項目中學到了不少寶貴的經驗，感謝 ns 集團給予我這份工作平臺，感謝公司各位領導及同事的長期關心。 由于公司現(xiàn)狀是待遇沒有保障、工作環(huán)境極其壓抑，我長期處在這樣的工作壓力、精神狀態(tài)下，實在不堪重負。因此本人提出辭職申請。我感謝 ns 給我提供的工作平臺，感謝李總給予我這份工作，但是在這種環(huán)境下我已經無法承受，未 能完成項目收尾工作，同時向李總說聲對不起 !此致 敬禮 辭職人：隨筆吧 20xx 年 xx 月 xx 日 房地產工作人員辭職報告 （四） 尊敬的公司領導：您們好 !在經過我的考慮和公司的實際情況之后，我決定向公司提出辭職申請。遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。 面對房地產冰期的陰霾，為了節(jié)約成本與人力支出，并消除職 場疲鈍所產生的 7 年之癢，在第一個法定端午節(jié)剛剛結束之時，我不得不遺憾而凄婉地正式向天工地產提出辭呈。在過去的 6 年中，天工地產給予了我很多很多，尤其是把我從一個房地產門外漢培養(yǎng)成了業(yè)內的專業(yè)人士。為此，我將永遠對天工地產充滿感激之情，這種情愫亦將永遠伴隨我未來的人生旅程。 20xx 年 x 月 x 日，是我永生難忘的日子，因為這一天是我到天工地產報到的日子，它將永遠定格在我的記憶深處。 20xx 年 x 月 x 日，也將是我不會忘記的日子，因為這一天我正式向天工地產提出辭呈，它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日 以外，我還將永遠記住前述兩個日子。因為這幾個日子，要么賦予我生命，要么改變我人生，要么使我懂得為人的基本準則 孝道。盡管如此，天下沒有不散的宴席，世上沒有不謝的花朵，為了自己自以為是的未來，我也必須向天工地產提出辭呈，并按公司的規(guī)定辦理離職手續(xù)。在天工地產的 6 年，是我努力的 6 年、學習的 6 年、進步的 6 年、感動的 6 年，也是刻骨銘心的 6 年。多少風雨歷程，多少日日夜夜，多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰(zhàn)場面，多少始于驚心動魄終于喜笑顏開的事件，多少 ......令人數(shù)不勝數(shù)的感人場景，一出出、一幕幕，似乎隨時都在 我的眼前閃現(xiàn)，讓人蕩氣回腸，令人浮想聯(lián)翩。人生沒有多少 6 年，也沒有多少能有深刻記憶的 6 年，但在天工地產的 6 年，也許將成為我生命中最為閃光和值得回味的 6 年。天工地產的未來還很漫長，我的人生也還很漫長。無論將來如何，我將繼續(xù)關注天工地產，并在竭盡所能的情況下幫助天工地產。在為自己祈禱的同時，更為天工地產祝福，祝自己未來幸運，也祝天工地產一路走好 !我相信自己