沒有任何借口_企業(yè)員工培訓(xùn)(編輯修改稿)
2024-10-05 18:39 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 即行動(dòng)的習(xí)慣，就像藝術(shù)家記錄自己的靈感一樣自然。 第三篇 做優(yōu)秀的員工 工作就意味著責(zé)任 ? 沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官，沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工。責(zé)任感是簡(jiǎn)單而無價(jià)的。工作就意味著責(zé)任，責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越。 負(fù)責(zé)任的人是成熟的人 ? 負(fù)責(zé)任，盡義務(wù)是成熟的標(biāo)志。幾乎每個(gè)人做錯(cuò)了事都會(huì)尋找借口。對(duì)于責(zé)任，誰(shuí)也不想主動(dòng)去承擔(dān)，而對(duì)于獲益頗豐的好事，邀功領(lǐng)賞者不乏其人。負(fù)責(zé)任的人是成熟的人，他們對(duì)自己的言行負(fù)責(zé)，他們把握自己的行為，做自我的主宰。每一個(gè)成熟的企業(yè)，都應(yīng)該教育自己的員工增強(qiáng)責(zé)任感，就像培養(yǎng)他們其他優(yōu)良品質(zhì)一樣。 責(zé)任 —榮譽(yù) —企業(yè) ? 《責(zé)任 — 榮譽(yù) — 國(guó)家》是麥克阿瑟將軍在西點(diǎn)軍校發(fā)表的一篇著名的，激動(dòng)人心的演講。 “ 國(guó)家 ” 意在喚起一種為國(guó)家利益和民族理想服務(wù)的獻(xiàn)身精神；責(zé)任和榮譽(yù)則是軍人職業(yè)道德的核心。如果將 “ 國(guó)家 ” 換為企業(yè)，將責(zé)任和榮譽(yù)視為企業(yè)員工的職業(yè)道德，那將是每一個(gè)企業(yè)所期望的。 多加一盎司，工作就大不一樣 ? 盎司是英美制重量單位，一盎司只相當(dāng)于 1/16磅。但是，就是這微不足道的一點(diǎn)區(qū)別，會(huì)讓你的工作大不一樣。多加一盎司，工作可能就大不一樣。盡職盡責(zé)完成自己的工作的人，最多只能算是稱職的員工。如果在自己的工作中再“ 多加一盎司 ” ，你就可能成為優(yōu)秀的員工。 我心目中的優(yōu)秀員工 ? 優(yōu)秀的員工就如同優(yōu)秀的士兵一樣，他們具有一些共同的特質(zhì)，他們是具有責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)精神的典范；他們積極主動(dòng)，富有創(chuàng)造力；他們沒有任何借口。我熱忱呼喚這樣的員工。 做最優(yōu)秀的員工 ? 西點(diǎn)告訴我，最好的執(zhí)行者，都是自動(dòng)自發(fā)的人，他們確信自己有能力完成任務(wù)。這樣的人的個(gè)人價(jià)值和自尊是發(fā)自內(nèi)心的，而不是來自他人。也就是說，他們不是憑一時(shí)的沖動(dòng)做事，也不是只為了長(zhǎng)官的稱贊，而是自動(dòng)自發(fā)地，不斷地追求完美。 全力以赴 ? 不要只知道抱怨老板，卻不反省自己。如果我們不是僅僅把工作當(dāng)成一份獲得薪水的職業(yè)，而是把工作當(dāng)成是用生命去做的事，自動(dòng)自發(fā)，全力以赴，我們就可能獲得自己所期望的成功。 第四篇 超越雇傭關(guān)系 工作是我們要用生命去做的事 ? 工作不是我們?yōu)榱酥\生才做的事，而是我們要用生命去做的事。工作就是付出努力。沒有卑微的工作，只有卑微的工作態(tài)度，而工作態(tài)度完全取決于我們自己。 忠誠(chéng)是無價(jià)之寶 ? 在這個(gè)世界上，并不缺乏有能力的人，那種既有能力又忠誠(chéng)的人才是每一個(gè)企業(yè)企求的最理想的人才。那些忠誠(chéng)于老板，忠誠(chéng)于企業(yè)的員工，都是努力工作，沒有任何借口的員工。他的忠誠(chéng)會(huì)讓他達(dá)到我們想象不到的高度。 懷抱一顆感恩的心 ? 一個(gè)人的成長(zhǎng)，要感謝父母的恩惠，感謝國(guó)家的恩惠，感謝師長(zhǎng)的恩惠，感謝大眾的恩惠。感恩不但是美德，感恩是一個(gè)人之
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