以提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力為導(dǎo)向的人力資源培訓(xùn)整合(ppt12)-管理培訓(xùn)(編輯修改稿)
2025-09-23 21:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、機(jī)械工藝培訓(xùn)、專門技能培訓(xùn)、基本技能培訓(xùn)、一般技能培訓(xùn)、主管技能培訓(xùn)、管理開發(fā)培訓(xùn)、行政發(fā)展培訓(xùn)、員工充實(shí)培訓(xùn) 人力資源培訓(xùn)內(nèi)容的分類 本專題將人力資源培訓(xùn)內(nèi)容分為： 知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、能力培訓(xùn)、心智培訓(xùn)、行為培訓(xùn) 同濟(jì)大學(xué)人力資源工作室 知識(shí)、技能、能力和行為培訓(xùn) 產(chǎn)品知識(shí)、投資管理、客戶關(guān)系管理、消費(fèi)者心理學(xué) …… 推銷技能、人際關(guān)系技能、新設(shè)備操作、談判技能 …… 解決問題能力、精力管理能力、學(xué)習(xí)能力、戰(zhàn)略管理能力、團(tuán)隊(duì)管理能力 …… 豐富和增加知識(shí) 提高和增強(qiáng)技能 職業(yè)風(fēng)范、職業(yè)素養(yǎng)、禮儀 …… 強(qiáng)化和拓展能力 自我修煉和提升企業(yè)形象 同濟(jì)大學(xué)人力資源工作室 心智培訓(xùn) ?企業(yè)文化和企業(yè)精神：“一個(gè)整體”思想，人本主義 ?核心價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)理念：超競(jìng)爭(zhēng)理念；差異化、多樣化
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