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正文內(nèi)容

學校行政人員述職報告行政人員述職報告(匯總14篇)(編輯修改稿)

2025-08-14 02:55 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 度并積極監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值。6)嚴格按照任職要求,本著以才取人,以能用人,德才兼?zhèn)溆萌怂枷氩粩嗤晟朴萌藱C制,以更好的服務與運營。7)爭取在_年到來之際能獨當一面擔當起主持行業(yè)行政管理的全面工作。各位領(lǐng)導、評委,以上是我的述職報告,有不足之處敬請各位指正!此致敬禮!學校行政人員述職報告篇二尊敬的各位領(lǐng)導,評委們:大家好!我是xx行政助理xxx,擔任此職務前后加起來已有一個多月,在綜辦和xx運營主管的帶領(lǐng)下首先理順了日常工作流程,然后學習公司的規(guī)章制度,配合綜辦制定新的系統(tǒng)標準并細化,通過后對各區(qū)主管進行培訓并按要求各區(qū)域按標準執(zhí)行。作為行政我清楚的認識到行政管理是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系西面八方的樞紐,要做好這份工作還需狠下功夫。現(xiàn)將這近一個月來對行政助理這一職位的認識,工作中發(fā)現(xiàn)的問題及解決方案,今后一年的發(fā)展規(guī)劃,向各位做一個匯報:負責協(xié)助人資部編制門店規(guī)章制度和考核細則,通過后實時檢查、監(jiān)督執(zhí)行情況;做好部門月度考核評分、各類獎項評選,主要在夕會上民主推選出合試的人選;負責對門店員工的晉級考核;公司人才選撥機制的宣傳、執(zhí)行;員工福利制度的監(jiān)督、執(zhí)行;做好上傳下達。1負責門店辦公用品及消耗品的管理,并匯總申領(lǐng)行政辦公物資;1門店倉庫的物資保管和每月協(xié)助財務、后勤進行盤貨;1配合門店日常消耗品的統(tǒng)計和申報,并根據(jù)監(jiān)管統(tǒng)計要求進行改進建議;1及時完成上級領(lǐng)導交辦的其他各項工作任務。自身存在問題:經(jīng)驗不足,對網(wǎng)吧運轉(zhuǎn)的認識不深刻,對網(wǎng)吧的管理、學識、能力和閱歷離公司的高效要求還有一定距離。在日常工作中,不夠仔細,不夠敏感,沒做好眼觀四面耳聽八方,協(xié)調(diào)安排工作不是很到位。改進方案:每天學習公司的發(fā)文,把落下的沒接觸到的發(fā)文好好學習,認真領(lǐng)會其中的旨意。少說話多做事,把事情做好做透徹了,同時還要多思考多觀察,不斷提高自己。各區(qū)主管存在問題:各項制度的傳達落實和執(zhí)行不到位。對區(qū)域的管理長期松散,沒有團隊意識。缺乏與員工的溝通。改進方案:10號起行業(yè)夕會上實施管理制度的培訓,灌輸上傳下達的重要性,督促監(jiān)督各區(qū)主管給員工培訓。定期調(diào)查員工對公司發(fā)文
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