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正文內(nèi)容

20xx年erp實(shí)施顧問(wèn)崗位的具體職責(zé)(十四篇)(編輯修改稿)

2025-08-12 20:43 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 熟悉并獨(dú)立完成sap fico模塊后臺(tái)配置。d) 熟悉sap fico模塊相關(guān)報(bào)表和接口、增強(qiáng)的功能說(shuō)明書的編寫。e) 熟悉sap 內(nèi)部顧問(wèn)工作環(huán)境,并認(rèn)同。f) 負(fù)責(zé)相關(guān)用戶崗位的培訓(xùn)工作、文檔編寫、以及相應(yīng)的運(yùn)維工作。g) 熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理流程,熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)模塊相關(guān)主數(shù)據(jù),及后勤模塊生成的財(cái)務(wù)憑證分錄邏輯h) 精通co模塊分配分?jǐn)傔壿?。i) 精通財(cái)務(wù)科目的應(yīng)用,具有一定的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉資金管理、固定資產(chǎn)管理等相關(guān)知識(shí)。j) 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通技巧,能夠獨(dú)當(dāng)一面,具有一定的抗壓能力。erp實(shí)施顧問(wèn)崗位的具體職責(zé)篇七職責(zé):參與公司內(nèi)部erp系統(tǒng)的推廣與上線實(shí)施工作。定時(shí)組織安排公司用戶培訓(xùn),宣傳,推廣等工作。負(fù)責(zé)sapfico的日常運(yùn)維與優(yōu)化工作,指定系統(tǒng)操作標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,確保系統(tǒng)能夠正常穩(wěn)定運(yùn)行。負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)的正常運(yùn)維管理工作,包括用戶/權(quán)限維護(hù),業(yè)務(wù)支持及部分部門需求功能的系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)。負(fù)責(zé)與sapfico集成的其他外圍系統(tǒng)的日常管理工作。有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。任職要求:1. 大專以上學(xué)歷,2年以上fico模塊實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),至少具有1個(gè)完整項(xiàng)目的fico模塊實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。2. 熟練掌握f(shuō)ico模塊的前臺(tái)操作與后臺(tái)配置。3. 具有fico模塊的權(quán)限設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。4 有財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。5. 具有電商或日化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。erp實(shí)施顧問(wèn)崗位的具體職責(zé)篇八職責(zé): 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部sap 系統(tǒng)新需求實(shí)施及日常運(yùn)維工作。 負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào),配合實(shí)施供應(yīng)商完成sap項(xiàng)目或其他集成的實(shí)施。 深度學(xué)習(xí)并掌握業(yè)務(wù)流程,將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)。 針對(duì)業(yè)務(wù)需求給出系統(tǒng)解決方案,配合協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化。 解決運(yùn)維中出現(xiàn)的問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題發(fā)生的根本原因,實(shí)施優(yōu)化方案。任職資格: 1年及以上sap項(xiàng)目實(shí)施及運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。 熟悉sap 常用系統(tǒng)架構(gòu),能理解sap項(xiàng)目實(shí)施理念 具有較強(qiáng)的口頭和書面表達(dá)能力,能與團(tuán)隊(duì)成員及業(yè)務(wù)部門進(jìn)行有效溝通。 工作責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真誠(chéng)實(shí)、積極主動(dòng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠承受壓力。 熟悉sap crm各模塊功能者優(yōu)先。erp實(shí)施顧問(wèn)崗位的具體職責(zé)篇九職責(zé):負(fù)責(zé)sap mm/pp模塊,sap運(yùn)作流程優(yōu)化及維護(hù),提供技術(shù)支持解決mm/pp/fico等模塊日常問(wèn)題,針對(duì)業(yè)務(wù)提供最優(yōu)的系統(tǒng)解決方案需求整理,需求分析,系統(tǒng)測(cè)試,功能模塊的配置實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)相關(guān)部門人員sap系統(tǒng)的操作培訓(xùn),指導(dǎo)用戶開展工作根據(jù)系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求,對(duì)業(yè)務(wù)應(yīng)用流程進(jìn)行維護(hù)報(bào)表需求確認(rèn),編寫功能說(shuō)明書任職要求:有電子、網(wǎng)通
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