恪守盡職個人先進事跡材料(編輯修改稿)
2025-08-12 16:26 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 度》等規(guī)章制度，使我市機構(gòu)編制管理做到了有章可依、有章可循，促進了機構(gòu)編制管理工作制度化建設(shè)。嚴(yán)格履行市直機關(guān)事業(yè)單位人員編制審核程序，充分發(fā)揮機構(gòu)編制的“龍頭”作用。建立了人員編制數(shù)據(jù)庫，切實實現(xiàn)了機關(guān)事業(yè)單位人員編制實名制管理制度。結(jié)合對機構(gòu)編制管理的認(rèn)識，通過借鑒外地經(jīng)驗，他積極探索新形式、新方法，由他負(fù)責(zé)建設(shè)的機構(gòu)編制網(wǎng)，首倡了機構(gòu)編制工作的政務(wù)公開；推行的全市機關(guān)事業(yè)單位人員《機構(gòu)編制管理證》，引進了人員編制的年度控制計劃；組建的市機構(gòu)編制管理研究會，營造了機構(gòu)編制理論研究新氛圍；這些工作都走在了全省前列。三、積極進取，圓滿完成各項機構(gòu)改革工作近年來，他積極參與了多次地方政府機構(gòu)改革工作，圓滿完成了各項任務(wù)。特別是在地方政府機構(gòu)改革工作中，認(rèn)真履行職責(zé)，深入開展調(diào)查研究，認(rèn)真做好我市地方政府機構(gòu)改革方案的制定、實施等工作。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，他積極思考行政管理體制為積極社會發(fā)展提供體制機制保障問題，積極參與了理順經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和東城區(qū)管理體制、城鄉(xiāng)規(guī)劃管理體制改革工作。在全省深化和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革工作中，他深入鄢陵縣大馬鄉(xiāng)、柏梁鎮(zhèn)、馬欄鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，認(rèn)真了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)編制、工作職能以及鄉(xiāng)
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