在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調(diào)整集體談話會(huì)議上的講話黨建黨委(編輯修改稿)
2025-08-12 13:03 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)減少 名，工作難度和壓力相當(dāng)大。縣委經(jīng)過再三考慮，對(duì)旗鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部正職切到 歲，副職切到 歲。應(yīng)該說，絕大部分退下來的領(lǐng)導(dǎo)干部都表現(xiàn)出了很強(qiáng)的黨性觀念和大局意識(shí)，能夠真誠(chéng)理解縣委的難處，全力支持這次干部調(diào)整。對(duì)此，我代表縣委、縣政府對(duì)這些干部識(shí)大體、顧大局的奉獻(xiàn)精神表示衷心的感謝！這次調(diào)整，共涉及 人。其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn) 人、縣直部門 人 ；交流任職 人、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) 人。 可以說通過這次調(diào)整，使旗鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在年齡、學(xué)歷等方面得到了明顯改善。在干部任免的程序上，嚴(yán)格按照《干部任用條例》規(guī)定和《票決制》的辦法，更加公正、科學(xué)、合理。下面，我代表縣委向各位提出幾點(diǎn)希望：第一，擺正心態(tài)，正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)。干部新老交替是干部隊(duì)伍建設(shè)的必然規(guī)律。作為黨員干部，能否正確對(duì)待個(gè)人的進(jìn)退留轉(zhuǎn)，某種程度上反映了一個(gè)干部素質(zhì)高低、涵養(yǎng)深淺和政治上的成熟與否。如果能客觀正確對(duì)待，不僅有利于工作，有利于大局，也有利于個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步和身心健康。因此，希望大家要正確的對(duì)待這個(gè)問題。留在崗位上的同志要積極努力，勤奮工作，在新的崗位上做出更好的成績(jī)。調(diào)整工作崗位的同志，也不要有思想包袱，不是說你的能力不行，而是崗位所限，希望在新的崗位上繼續(xù)發(fā)揚(yáng)過去那種拼搏精神，把工作做好。退下來的同志，希望也要安心，力所能及地發(fā)揮好余熱。第二，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。學(xué)習(xí)，是人類進(jìn)步的階梯，是干部不斷成熟的重要條件；是提高個(gè)人素質(zhì)的重要渠道。當(dāng)今 世界新事物、新思想層出不窮，科學(xué)技術(shù)日新月異。形勢(shì)的發(fā)展、崗位的變更，都給我們提出了新的課題。要履行好自已的崗位職責(zé)，在本職
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