【總結(jié)】磐石市紅旗嶺鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效工資考核標準(試行)紅旗嶺鎮(zhèn)衛(wèi)生院各科室:為貫徹落實《吉林省人民政關(guān)于加快推進基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)改革的實施意見》文件精神,為充分調(diào)動我院職工的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,建立按崗定酬、按績?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵機制,圍繞“以病人為中心”開展各項工作,加強勞動紀律和醫(yī)德醫(yī)風的管理,努力提高服務(wù)水平和工作效率,結(jié)合我院人員崗位情況,經(jīng)院委
2025-05-10 22:00
【總結(jié)】第一篇:小水鄉(xiāng)衛(wèi)生院2014年村衛(wèi)生室績效考核方案 小水鄉(xiāng)衛(wèi)生院2014年村衛(wèi)生室績效考核方案 為有效實施國家基本藥物制度,用好政府財政補助資金,強化基本藥物制度和一體化管理的考核機制,優(yōu)化村衛(wèi)生...
2024-10-24 22:59
【總結(jié)】〔2020〕6號關(guān)于印發(fā)《栗溪鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核方案(試行)》的通知各村衛(wèi)生室:現(xiàn)將《栗溪鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核方案(試行)》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。二〇一二年一月二十日栗溪鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核方案(試行)為加強鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理,調(diào)動廣大鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作積極
2024-10-27 08:16
【總結(jié)】第一篇:衛(wèi)生院績效考核方案 ·黃尾鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效考核方案(試行)黃尾鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效考核方案(試行) 黃衛(wèi)辦[2010]14號 各村衛(wèi)生室、衛(wèi)生院各科室: 為貫徹落實《安徽省人民政府關(guān)于基層醫(yī)藥衛(wèi)生...
2024-11-15 12:51
【總結(jié)】達州市達州市通川區(qū)羅江鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核方案為有效實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù),用好政府財政專項資金,強化基本公共衛(wèi)生服務(wù)和一體化管理的考核機制,優(yōu)化村衛(wèi)生室績效考核流程,充分調(diào)動村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)人員工作積極性和工作熱情,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,特制定本方案。一、考核原則堅持社會效益優(yōu)先原則。突出村衛(wèi)生室的公益性質(zhì),堅持績效考核與績效工資掛鉤。堅持公平、公正、公開的原則。根據(jù)村衛(wèi)生室的體制性質(zhì)與功
2025-04-23 04:16
【總結(jié)】第一篇:2011年衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室績效考核小結(jié) 2011年衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室績效考核小結(jié) 按照縣衛(wèi)生局安排,我鄉(xiāng)于7月28日至31日對所管轄的15個村衛(wèi)生室人員進行上半年績效考核,由鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長馮愛...
2024-10-21 14:35
【總結(jié)】魯班鎮(zhèn)衛(wèi)生院2014年基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核實施方案?為進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生管理,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和效率,更好地為農(nóng)村居民服務(wù)。根據(jù)上級衛(wèi)生行政主管部門對公共衛(wèi)生工作的要求,制定本實施方案。一、指導(dǎo)思想以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持以人為本,逐步建立科學的鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核體系,進一步調(diào)動鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔公共衛(wèi)生服務(wù)工作的積極性,不斷提高農(nóng)村居民的健
2025-05-04 12:17
【總結(jié)】岳源鄉(xiāng)衛(wèi)生院績效考核方案(試行)為貫徹落實《四川省人民政府關(guān)于基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點的實施意見》《安岳縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)崗位績效考核和內(nèi)部分配指導(dǎo)意見(試行)》文件精神,為充分調(diào)動我院職工的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,建立按崗定酬、按績?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵機制,圍繞“以病人為中心”開展各項工作,加強勞動紀綠和醫(yī)德醫(yī)風的管理,努力提高服務(wù)水平和工作效率,結(jié)合我院人員
2025-04-25 22:45
【總結(jié)】Xxx衛(wèi)生院績效考核方案(試行)各村衛(wèi)生室、衛(wèi)生院各科室:為貫徹落實《xxxx》(xxx)、《xxx》為充分調(diào)動我院職工的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,建立按崗定酬、按績?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵機制,圍繞“以病人為中心”開展各項工作,加強勞動紀律和醫(yī)德醫(yī)風的管理,努力提高服務(wù)水平和工作效率,結(jié)合我院人員崗位情況,經(jīng)院委會、全體職工
2024-10-14 07:47
【總結(jié)】1(試行)一、勞動紀律考核辦法1、考核組織勞動紀律考核由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子及負責考勤人員組成。院長任組長,負責全院勞動紀律檢查和考核工作。2、考核依據(jù)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)院相關(guān)規(guī)定以及工作制度開展考核工作。3、考核程序與頻次勞動紀律考核實行定期考核和不定期考核,普通考核和重點考核相結(jié)合的形式開展工作。行政管理人員每月對門診,住院,各科
2024-11-07 06:53
【總結(jié)】第一篇:村衛(wèi)生室績效考核方案 達州市達州市通川區(qū)羅江鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核方案 為有效實施國家基本公共衛(wèi)生服務(wù),用好政府財政專項資金,強化基本公共衛(wèi)生服務(wù)和一體化管理的考核機制,優(yōu)化村衛(wèi)生室績效考核流...
2024-10-22 12:26
【總結(jié)】上石橋鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核方案為進一步加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理,充分調(diào)動全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生的積極性,全面提高鄉(xiāng)村醫(yī)生的服務(wù)質(zhì)量和效率,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定本方案。一、考核目的通過建立和完善以服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量及滿意度為主要內(nèi)容、以崗位責任與績效為基礎(chǔ),體現(xiàn)多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得的考核激勵制度,促使村衛(wèi)生室認真履行基本公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療服務(wù)職能,充分調(diào)動基層衛(wèi)生人員的積
2025-04-26 03:58
【總結(jié)】 重慶市XXXXXX衛(wèi)生院 關(guān)于實施基本藥物制度后村衛(wèi)生室績效考核 及購買村級衛(wèi)生服務(wù)的實施方案(試行) 各村衛(wèi)生室: 根據(jù)XXX人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)重慶市XXX村衛(wèi)生室實施基本藥...
2024-11-19 05:31
【總結(jié)】,完善我院績效工資考核分配機制,充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員的工作積極性,根據(jù)《前郭縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員績效考核辦法(試行)》文件精神,制定本分配方案。一、指導(dǎo)思想以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),建立我院按崗取酬、績效掛鉤、多勞多得的考核分配機制。遵循“按勞分配、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬,同時要按照不同崗位所承擔的職責、任務(wù)、風險、社會效益等情況確定崗位分配
2025-05-14 02:00
【總結(jié)】崗位績效考核和內(nèi)部分配指導(dǎo)意見(試行)各村衛(wèi)生室、衛(wèi)生院各科室:為貫徹落實《山西省人民政府關(guān)于基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點的實施意見》(晉政[2020]122號)、《偏關(guān)縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)崗位績效考核和內(nèi)部分配指導(dǎo)意見(試行)》偏衛(wèi)〔2020〕26號文件精神,為充分調(diào)動我院職工的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,建立按崗定酬、按績?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵
2024-10-20 17:00