鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室績(jī)效考核實(shí)施方案-wenkub.com
2025-01-17 10:51 本頁(yè)面
【正文】 六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) 各 基層衛(wèi)生院要充分認(rèn) 識(shí)基層衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績(jī)效考核的重要意義，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)績(jī)效考核工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，按照 旗 衛(wèi)生局 制定的績(jī)效考核方案制定具體的實(shí)施細(xì)則?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次，其中考核優(yōu)秀的比例不超過(guò) 10％，分值在 90 分以上為優(yōu)秀， 8980分為合格， 79分以下為不合格。對(duì)當(dāng)年考核不合格的蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，連續(xù) 2 年考核不合格的蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應(yīng)免去院長(zhǎng)職務(wù)。對(duì)考核優(yōu)秀的衛(wèi)生院全額撥付績(jī)效工資并給予獎(jiǎng)勵(lì)；考核合格的蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全額撥付績(jī)效工資；對(duì)考核不合格的按得分比進(jìn)行核算，得分比等于實(shí)際得分除以 800，實(shí)際補(bǔ)助額按全額績(jī)效工資乘以得分比進(jìn)行撥付。核定公共衛(wèi)生服務(wù)、基本醫(yī)療服務(wù)完成得分低于相應(yīng)分值 80%的，列為不合格。嘎查村衛(wèi)生室考核結(jié)果由蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院于每季度上報(bào)旗衛(wèi)生 局 ，旗衛(wèi)生 局 每年對(duì)各蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生室的考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查衛(wèi)生室數(shù)不少于 10%。復(fù)核結(jié)果為最終結(jié)果。 內(nèi)部員工實(shí)施月考核制度； 對(duì)衛(wèi)生院 的 集中考核 每年 5 月底和 11月底前 進(jìn)行 ；蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每年對(duì)嘎查村衛(wèi)生室考核一次，年終進(jìn)行總體評(píng)價(jià)?？己巳藛T組成要充分考慮所涉及的專業(yè)，要聘請(qǐng)相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)與管理專家參加績(jī)效考核，要注意吸收旗縣級(jí)醫(yī)院 (含蒙中醫(yī)院 )、疾病預(yù)防控制、婦幼保健、衛(wèi)生監(jiān)督及合作醫(yī)療管理等相關(guān)機(jī)構(gòu)的人員參加
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