學(xué)生會部門招新策劃書(通用四篇)(編輯修改稿)
2025-08-08 19:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 門的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會工作。（11）體育部做好維持招新現(xiàn)場的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。（12）生活部負責招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。（13）辦公室負責招新表的發(fā)放和統(tǒng)計工作。（14）廣播站做好進一步宣傳和現(xiàn)場一些事宜的通知工作。（15）如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時向主席團報告。（1）14日前，將學(xué)生會辦公室進行簡單的重新布置，將其分為三大塊區(qū)域，每個區(qū)域配置一桌子，4把左右的椅子，方便進行面試。（2）14日早上10：00開始面試工作，共13個部門，分為四組，面試按時間段分組進行，每個時間段為一小時，到晚上10：00結(jié)束。分組如下：（3）面試內(nèi)容①簡單自我介紹（不超過兩分鐘）。②應(yīng)聘者回答評委的問題。③對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門，可以進行現(xiàn)場測試。（4）面試具體問題根據(jù)各自部門特點，自行安排，形式不限。以下是對面試階段工作的要求：（5）各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時間安排，在應(yīng)聘者交表時，通知其在相應(yīng)的時間段內(nèi)前往大學(xué)生活動中心面試。（6）各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試，對每個應(yīng)聘者一視同仁，公平公正，對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進行面試，細心、耐心。（7）如果某部門在相應(yīng)時間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個面試時間段再來，或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法，及時完成面試，避免大量人員等待滯留。（8）如果應(yīng)聘人數(shù)較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點。由各部門人員對交表的應(yīng)聘者當場進行初試。（9）如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆，某個部門報名人數(shù)相對較少時，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認的辦法，安排其到人數(shù)較少的部門進行面試，具體聽從主席團安排。（10）如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時向主席團報告進行安排解決。（11）9月15日工作安排同上，如有變動，聽從主席團安排。時間9月14日——9月15日如遇下雨等天氣的處理預(yù)案如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣，致使無法設(shè)置戶外招新場地可采取以下預(yù)案：（1）與物業(yè)部門協(xié)商，將招新領(lǐng)表場所設(shè)置在竹園公寓2號樓的2樓大廳內(nèi)。（2）如果（1）無法實現(xiàn)，可以安排各部門人員在竹園餐廳入口，竹園公寓2樓入口等處設(shè)置招新表的發(fā)放處。（3）在竹園餐廳，竹園公寓等處重新張貼海報，說明情況，應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動中心領(lǐng)表并進行面試。（4）如果報名人數(shù)太多，在兩天時間內(nèi)無法完成面試任務(wù)，可以在9月16號等時間內(nèi)完成面試計劃。（三）審核確定人員名單各部門相關(guān)人員，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求，初步確定各部門人選名單，并上報主席團。主席團審核復(fù)查后簽字同意上報名單，并進行登記。公布學(xué)生會干事名單。（宣傳部負責出海報）。（四）召開新一屆學(xué)生會成立大會召開所有學(xué)生會成員大會，團委老師，學(xué)生會主席組織開展新成員的動員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會的工作。以部門為單位，由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議，詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績等，動員大家團結(jié)合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。學(xué)生會部門招新策劃書篇三金秋的四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院，又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的xx屆新生、所以做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會注入新的血液、他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給我系學(xué)生團委會的工作帶來新的活力和希望!為了使我系團委學(xué)生會有新鮮的血液注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地
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