公司值班制度(實用5篇)(編輯修改稿)
2025-08-07 19:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 班制度，本班未處理的事情，應(yīng)在交班時向下一班交代清楚。值班人員是公司夜間安全保衛(wèi)與防范工作直接責(zé)任人，對單位內(nèi)部夜間安全保衛(wèi)工作負(fù)責(zé)。值班工作是溝通上下，聯(lián)系內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的信息樞紐。對上級 重要文件的及時傳達(dá)，對本公司內(nèi)部事務(wù)的及時處理等起著重要的保證作用。為此，特制定本規(guī)定。一、值班形式值班分日常值班、節(jié)假日值班兩種形式。二、值班人員職責(zé)1．值班人員要堅守崗位，不得擅自離崗。重要任務(wù)必須離開時， 應(yīng)找人替代，不得出現(xiàn)脫崗、離崗現(xiàn)象。2．要認(rèn)真處理好當(dāng)班事宜，并記好值班日，妥善保管、處置好 來文來電、重要來訪，嚴(yán)格做到事事有登記，件件有著落。3．要認(rèn)真接好電話，并做好記錄和辦理工作。4．保持好環(huán)境衛(wèi)生，確保清潔。5．辦好領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。三、重要文電辦理程序1．文件、信函。值班人員接到文件、傳真和信件時，要按照文 電的性質(zhì)和輕重緩急分別辦理。對上級機關(guān)及外部發(fā)來的文電要認(rèn)真填寫閱文卡，經(jīng)綜合部經(jīng)理簽注批示意見后，按要求迅速辦理；一般信息可直接送達(dá)到部門或人員。2．對各類重要電話，要嚴(yán)格按電話記錄要求的內(nèi)容認(rèn)真做好記錄， 并經(jīng)綜合部經(jīng)理簽注批分意見后辦理。3．節(jié)假日或晚上接到電話或傳真時，要分清來文來電的緊急程度， 1不需馬上辦理的，上班后及時按上述程序辦理；需要急辦的事項要立即通知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)有指示的，要按指示精神認(rèn)真辦理。四、值班工作要求1．值班人員在接聽電話時要做到文明親切，聽話、說話準(zhǔn)確，記 錄完后要認(rèn)真核對，確認(rèn)無誤后再終止通話。在寫電話記錄時要做到字跡工整，用詞準(zhǔn)確。2．值班日記要按要求寫清值班時間、值班人員、事項內(nèi)容等。3．信息傳達(dá)要做到內(nèi)容清楚，范圍準(zhǔn)確。即該傳到哪里就準(zhǔn)確無 誤地傳到哪里，不能隨意擴大或縮小傳遞的范圍。4．值班人員應(yīng)注意嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定。5．值班人員由于其它原因不能值班的，應(yīng)先行請假或請其它人員 代替并報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。6．每天下班前進(jìn)行交接班。交接時要把當(dāng)天未處理完的事項詳細(xì) 記在值班日記上，并須向接班人交代清楚。五、考核辦法出現(xiàn)以下現(xiàn)象每人次扣罰10元，情節(jié)嚴(yán)重者加倍處罰。1．值班人員不堅守崗位，脫崗、漏崗。2．值班人員接到來文來電后，不及時準(zhǔn)確傳遞，造成貽誤工作的。3．值班記錄和電話記錄填寫不清楚。4．值班人員不按時打掃衛(wèi)生或打掃不干凈。5．值班人員和接班人員不按時交接班。6．值班人員不執(zhí)行保密規(guī)定。7．領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作不按時辦理的。一、目的：為了加強夜間值班管理，保證公司財產(chǎn)安全，特制定本制度。二、適用范圍：xx公司三個車間三、職責(zé)：工公司人事行政部負(fù)責(zé)監(jiān)督三個車間值班工作的執(zhí)行情況； 車間人事行政部負(fù)責(zé)每月值班表的制定、下發(fā)，值班情況的監(jiān)督檢查、考核； 車間值班人員負(fù)責(zé)對值班現(xiàn)場的檢查及反饋。四、管控說明：夜間值班人員由xx公司三個車間生產(chǎn)主辦級、經(jīng)理級（含生產(chǎn)主辦及經(jīng)理級）以上人員組成。女性經(jīng)理不實行值班。值班室設(shè)在xxxx乳業(yè)動力科平房司機休息室旁，值班簽到地點：三車間的值班人員巡查地點a、研發(fā)樓保安室；b、三車間參觀大廳保安值班處；c、三車間成品庫辦公室及外圍；d、三車間綜合辦公樓一樓；e、三車間收奶磅房及外圍。值班時間：晚8：00次日早8：00，值班人員在值班期間必須到以上各車間簽到點進(jìn)行簽到，并由當(dāng)班經(jīng)警進(jìn)行確認(rèn)值班時間。在夜間12：00后至少進(jìn)行一次夜查，夜查內(nèi)容包括生產(chǎn)車間的生產(chǎn)狀況、物流運輸情況、消防安全情況、各科室人員在崗情況等，同時詳細(xì)填寫《夜間值班情況記錄表》,注明夜查時間。值班人員應(yīng)當(dāng)對值班期間發(fā)生的各類事件如實記載，并積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行處理。重大事件或相關(guān)部門不能處理的事件及時請示上級領(lǐng)導(dǎo)或上報公司經(jīng)理。因出差、病假、事假不能值班，需要授權(quán)他人值班，并提前24小時將書面版授權(quán)書報人事行政部備案，無授權(quán)書則授權(quán)值班為無效值班。車間人事行政部每月28日前下發(fā)下一個月夜間值班表，并抄送工公司人事行政部，值班人員排序按照xx公司各車間現(xiàn)有生產(chǎn)主辦、經(jīng)理級人員隨機安排，依次輪換值班。值班人員在值班
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