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正文內(nèi)容

20xx年電信裝維方案(七篇)(編輯修改稿)

2025-08-06 21:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 主”的安全生產(chǎn)理念方針,為全年安全生產(chǎn)奠定了堅實的理論基礎。,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針認真實踐安全規(guī)章制度,安全員大膽管理,從源頭認真檢查督促,隨時隨地提醒,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。、自糾,主動發(fā)現(xiàn)隱患并主動整改,為安全生產(chǎn)掃除安全障礙。、蹬高作業(yè)、帶電作業(yè)、行車安全、班組物料特別是貴重物品管理的教育和實行安全包保責任制,杜絕安全事故的發(fā)生,為公司的發(fā)展創(chuàng)造一個安全穩(wěn)定的環(huán)境。(二)自營,td、固話新增和寬帶固話保有及社區(qū)精細化工作。積極參與了“歲末年初”促銷、“光寬帶”促銷活動,3月啟動的“裝寬帶,送手機、送話費”為主題的協(xié)同營銷,4月新學期的“校園迎新、光寬帶進社區(qū)”促銷活動,以及與移動協(xié)同在市區(qū)進行“社區(qū)歡迎行”營銷活動。:客戶服務是公司的生命線,不論從營銷—2—和裝移機方面,我們始終將“用戶至上、服務第一”的理念貫徹到底,全體人員認真學習營銷服務行為規(guī)范、上門服務行為規(guī)范和裝移機服務行為規(guī)范,認真履行一小時預約服務制度。服務行為得到規(guī)范,服務水平得到提高,主動服務特色服務,你下了班我們?yōu)槟惴?,周末我們?yōu)槟惴?,?jié)假日我們?yōu)槟惴招纬晒ぷ魈厣窗l(fā)生服務投訴。(三)代維工作,班組轄區(qū)有2333個wlan熱點、2234個td室分和1277條集客專線電路。維護工作同比20xx年增加,特別是集客專線電路到年末將增至32398條。但是不論用戶距離我們有幾百里,我們都認真執(zhí)行年度巡檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,每次巡檢我們的員工均得到鍛煉,年度內(nèi)未發(fā)生漏檢和不檢。工單執(zhí)行,代維工作中故障處理是我們工作的難點,幾乎每天要花費我們85%的工作時間和部分休息時間。但是,再苦再累我們都已一路扛了過來,為公司的代維工作付出了艱辛汗水。故障均能在1小時內(nèi)接單,故障處理及—3—時率努力向95%挑戰(zhàn),處理平均時長向3小時挑戰(zhàn),全年未發(fā)生人為因素造成的超時工單。,主要是非計劃的工作,全年未驗收接管的但實際發(fā)生代維工作,州市移動臨時交辦的配合整治、搬遷、搶險等工作。搶險工作突出,具體為及時搶修td室分光纜被物業(yè)公司在綠化時挖斷故障;農(nóng)村信用社光纜挖斷兩次故障;4月份搶險wbs故障。全體代維人員不怕苦、不怕累、不計較,加班加點完成了許許多多臨時交辦工作。:完成農(nóng)村寬帶裝機23459臺,未發(fā)生裝移機超時工單,裝移機和故障處理及時率均完成公司下達的控制指標。二、存在的問題分析、措施和經(jīng)驗體會(一)自營存在的問題分析、措施和經(jīng)驗體會、措施自營方面存在整體經(jīng)營業(yè)績環(huán)比下滑,寬帶新增指標幾乎未能完成下達的指標。固定電話幾乎無人發(fā)展,td業(yè)務宣傳力度不夠,寬帶續(xù)費率較低。存在工作有計劃,—4—但是存在落實不到位。營銷工作絕大部分是按個人自主營銷方式進行,那么就出現(xiàn)工作責任心丟失,自我管理能力不足問題,出現(xiàn)了敷衍了事得過且過工作作風,工作熱情低、積極性不足現(xiàn)象,最后導致工作結果差距較大勞動生產(chǎn)力低。針對以上問題,應采取以下措施。(1)加強宣貫崗位意識和責任意識教育。(2)營銷技能上,有計劃的組織大家學習寬帶、固話、營銷及簡單的業(yè)務故障處理能力等技能培訓,從而提高營銷技能。(3)加強過程管理加大考核力度。自主營銷和駐點營銷中,對于出工不出力的個別人員要采取不定時的抽查詢問,要親臨現(xiàn)場做好指導督促。對于無故不參加營銷的人員要加大考核力度,抓典型樹典型,通過考核得引導,扭轉(zhuǎn)個別人員慣性的敷衍了事得過且過工作作風。(1)將片區(qū)所屬小區(qū)劃分成三片后由營銷員各負責包保,負責對包保片區(qū)的資源調(diào)查、社區(qū)營銷、駐點營銷工作。(2)將片區(qū)所屬渠道劃分,營銷員各自負責所包保渠道的支撐工作,負責對包保渠道的業(yè)務培訓、技能支撐和宣傳物料及時更新,確保渠道對經(jīng)營有所支撐。通過社區(qū)和渠道精細化的包保工作,推諉扯皮現(xiàn)象得以控制,安排的每周兩次社區(qū)駐點營銷工作有人組織落實,減少了片區(qū)隊長的負擔,提升了營銷人員的責任心,也有利用營銷人員責任心的培養(yǎng)。另外通過包保
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