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正文內(nèi)容

20xx年企業(yè)文化建設方案班級文化建設方案(8篇)(編輯修改稿)

2025-08-05 21:32 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 比。⑼前操場已有三個宣傳窗,計劃在右邊對稱位置上另外設計三個宣傳窗,主要用于讀書的宣傳、報道、獎勵等二區(qū):⑴從教學樓進入二區(qū)的走道上左右兩邊墻面設計為讀書指南⑵中操場地面硬化⑶在前棟和后棟之間設計為“之”子走廊,在轉角處設計為兩個書亭,一則避免師生過往淋雨,二則為廣大師生提供一個讀書休息的好去處。⑷右邊圍墻設計為與生活、安全、文明有關的知識文化墻⑸中棟二樓走廊墻面橫繪有“我讀書、我成長、我快樂”大型宣傳語⑹學生寢室內(nèi)結合“寢室文化節(jié)”進行有關讀書方面的文化建設,評選書香寢室。⑺根據(jù)需要在廊道兩邊設計4—6塊宣傳窗,主要就教育教學管理、學生評優(yōu)、學生紀衛(wèi)常規(guī)管理、寢室評比等進行宣傳、公示。⑻在相關的地方適當種(加)植綠籬,三區(qū):⑴結合少年宮建設,本區(qū)為活動實踐區(qū),我們在綜合樓的第三橫梁墻面上設計為“知識改變命運,智慧書寫人生”的鈦金字.⑵把圖書室、閱覽室搬遷并重新進行設計布置⑶后操場設計有四塊宣傳窗,主要用于學生活動的設計、圖片、表彰等⑷右邊設計為學生氣象站并內(nèi)植草皮⑸左邊設計為有關運動的文化墻。⑹在樓內(nèi)設計一間學校陳列室,就學校的各項成績、師生作品、學校的辦學歷程等進行陳列展覽材。㈡、校園精神文化建設。校園精神文化建設是校園文化建設的核心內(nèi)容,也是最高追求,主要包括校園歷史傳統(tǒng)和被全體師生員工認同的共同文化觀念、價值觀念、生活觀念等意識形態(tài),是一所學校本質(zhì)、個性、精神風貌的集中反映。(1)充分利用各種有利契機,對學生進行愛國主義教育、集體主義等教育。(2)利用班隊會,經(jīng)常對學生進行日常行為習慣的養(yǎng)成教育、校情教育、讀書指導等。堅持開好“兩會”(晨會和班會),精心組織主題班隊會。(3)創(chuàng)建紅領巾廣播站,及時播放校園新聞和優(yōu)秀稿件,不斷優(yōu)化校園音響系統(tǒng)。(4)積極創(chuàng)辦???,每年兩期,展現(xiàn)全校師生精神風貌,搭建師生讀書、寫作平臺。(5)積極開展鄉(xiāng)村少年宮活動,定期舉辦“讀書節(jié)”,不斷豐富校園文化生活,陶冶師生道德情操。(6)認真做好學生校園“讀書之星”等評選活動。㈢、校園制度文化建設。制度文化作為校園文化的內(nèi)在機制,是維持學校正常秩序必不可少的保障系統(tǒng)?!盁o規(guī)矩不成方圓”,只有建立起完整的規(guī)章制度,規(guī)范了師生的行為,才有可能建立起良好的校風,才能保證學校各項工作的順利開展。在校園文化建設的過程中,我們將結合主題文化——讀書,完善和制定一系列可行的學校管理、評價、獎懲等的制度,推進學校制度化、民主化管理進程。三、實施步驟第一階段(1月)起草方案、宣傳動員,確定校旗、校徽、校標、校歌。著手校園墻體文化建設,重點做好校舍的維修與新建工作。第二階段(2月)借鑒經(jīng)驗,全面布置,重點做好班級文化建設工作,進一步補充完善墻體文化,使得校園整體文化建設初具規(guī)模,順利通過縣局評估驗收。第三階段(3——4月)查漏補缺,改建各室,重點做好圖書閱覽室搬遷工作。第四階段(5——6)反思整改,重點做好章制完善、環(huán)境布置的整合性工作。第五階段(7月)接受縣局驗收總之,校園文化建設是一項系統(tǒng)工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,我們將本著“因地制宜、整體規(guī)劃、分步實施”的原則,為打造一個有特色、高品位、富有文化底蘊的煤炭壩中心小學而努力奮斗企業(yè)文化建設方案 班級文化建設方案篇六班級文化是教育教學活動過程中形成的一整套具有班級特色、書香氛圍濃厚、環(huán)境優(yōu)美整潔、富有激勵性的價格取向、行為舉止、文明陽光、制度規(guī)則和班級風尚等的集合體。實施班級文化建設,有助于積聚班級素養(yǎng),達成關注學生健康成長和主體發(fā)展的目標。為學生營造和諧、進取的班級成長氛圍;建立寬松、清新、充滿人性關懷的班級文化;形成具有教育性、凝聚力、制約性、激勵性的班級文化;豐富班級文化的內(nèi)容和形式,在傳統(tǒng)中挖掘新意,使班級文化與學校辦學理念融為一體;營造熱愛學習的風尚,促進學生才干的發(fā)展,推進生態(tài)德育和活力課堂的實施。1、班級環(huán)境大為改觀,地面做到“三無”(無紙屑、無瓜皮果殼、無痰跡),每面墻上都能“說話”,與此同時,鮮花、小小動植物、科技制作等走進教室,使教室真正成為學生自己的“樂園”、自己的“家”。2、學生良好的行為習慣逐步養(yǎng)成。這些習慣諸如見了老師主動問好,見垃圾主動打掃,見不文明言行主動制止,見別人困難主動幫助等等。3、班級凝聚力進一步增強。學生逐步認識到集體榮辱與個人榮辱的關系,每天關心班級評分情況,人人努力為班級爭光添彩。學生集體主義觀念得到加強和鞏固。4、班級管理進入自主管理狀態(tài)。學生大都能自己管好自己,班級管理進入制度化軌道,班主任從繁重的事務堆中解脫出來,將更多的精力投入教育教學,班級管理的科技含量不斷提高。學生的班級主人翁意識得到增強。5、學生思品素質(zhì)得到提高。不知不覺中學生變得文明禮貌、嚴于律己、樂于學習、整潔衛(wèi)生,班級德育工作也隨之進入一個全新的境界。一、精神文化建設要激發(fā)一個集體,首先一定要形成全體成員共同擁有的渴望和追求,正是這種追求和渴望,才能團結一致、激發(fā)整體,做到心往一處想,勁往一處使。,找準切入點。學生的每一個成長階段有各自的心理需求、發(fā)展需要。把握學生該階緞的需要,找準教育切入點,激勵他們身上潛在的勤懇和執(zhí)著,有利于學生認同感的發(fā)生。,激昂學生。在新課程教材中,洋溢著濃濃的人文氣味。應充分使用教材,讓學生去感想愛,感受關心,并讓這種情感在教室中洋溢,在生涯中滋生。,學會賞識。進行賞識評價,被贊揚的個體的積極行動獲得了確定,增強了自信;未被贊揚的個體則形成積極發(fā)覺別的人的優(yōu)點的習氣,知道如何使自己也變得杰出。學生的自我反思和自我完善過程,可以激勵自身不斷進取。,及時個體教導。在班級精神文化建設中,要努力做到集體訓導和個體幫扶相結合。既要把握好班級發(fā)展的大方向,又要悉心洞悉每個學生思想動向。對個體中浮現(xiàn)的好的苗頭要積極予以輔導推行,力求把好事辦得更好;對個體中浮現(xiàn)的不太好的苗頭要極力引導,把壞事變好或者把禍害降落到最小水平;對于個別學生浮現(xiàn)的心理毛病要積極予以開導,讓學生心情愉快地投入到學習中。,以遼闊的胸襟,做真摯的教導。在班級精神文化建設中,師生關系始終處于首要地位。教師要以遼闊的胸襟,去包容、接收學生獨立的人格。學生可以自私,學生也可以自我,教師有義務去影響他們,用愛去教會學生愛,用寬恕去教會學生寬恕。教師要將學生的感情發(fā)展作為班級文化建設的首要目的之一,使班級成為培植學生感情文明的場合,讓學生在學校、班級里積蓄做人的情理。二、制度文化建設班級制度系班級文化建設的保證,只要在制度的規(guī)范下,學生才能更好的發(fā)展。制度文化建設要基于民主、平等、切為了學生發(fā)展的原則,和學生一起磋商來擬定班規(guī),讓學生認同所擬定的制度。強化學生的規(guī)范意識,讓學生在規(guī)范中成長。建樹切實可行的班規(guī)(包含文明禮儀、學習章程、考勤條例、基本規(guī)范、衛(wèi)生值勤、獎懲制度等方面)。班規(guī)的擬定和完美要激發(fā)每一位學生加入,普遍聽取每一位學生的觀點和提議,再通過民主表決肯定,這樣才可得到學生的心理認同,進而內(nèi)變成其追求的目的,才能使他們以積極的態(tài)度去履行,才能促成學生進展自主倌理。同時,班級還應制定相應的品行評分細則,進行有效的約束。建構有效的班干部隊伍。1)班委會:班委會可分成行政部、學習部、紀律部、宣傳部等部門,從學習、紀律、宣傳、思想、就餐、兩操、文體活動、個人衛(wèi)生、行為禮儀等各方面進展分管鞭策。全班分成若干個小組(68人一組),由常務組長對組內(nèi)事物全權負責,記錄小組成員成長足跡。同時,對班干部的工作負定期考核。2)干部值日制:為培植學生的主人翁意識和自主管理能力,班級可執(zhí)行干部值日制,即1個班干部加1個小組長輪番值日,對每天學生各方面的表現(xiàn)進行記載,放學之前進行總結、反饋。三、物質(zhì)文化建設班級物質(zhì)文化建設是指課堂環(huán)境建設。它是班級精神文化的表現(xiàn),是師生、生生溝通的平臺,是班級輿論導向的載體。新課程教育教學是一種動態(tài)和靜態(tài)相結合的學習過程,是教室和生涯緊緊相連的一種學習情態(tài)。它需要師生、生生有動態(tài)和靜態(tài)的交流,需要時常有信息的更新,需要小組內(nèi)部和組際的協(xié)作和競爭。因此班級文化建設就要充分使用每一面墻,讓每一面墻都說話。1)班級名片:制定富有特色的班級口號、班風、班訓等,努力營造健康向上、富有成長氣息的班級文化氛圍
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