【總結(jié)】11增員方法及話術(shù)篇--2增員的六個(gè)方法方法一緣故增員法方法二轉(zhuǎn)介紹增員法方法三隨時(shí)隨地增員法方法四人才市場(chǎng)增員法方法五廣告增員法方法六異業(yè)結(jié)盟增員法--3六套增員話術(shù)一、家庭主婦或失業(yè)職工二、一般上班族三、企業(yè)主四、緣故增員話術(shù)
2025-08-07 15:49
【總結(jié)】----增員一般銷售人員劇本話術(shù)背景:張婷,28歲,大學(xué)畢業(yè),已婚,暫無(wú)小孩。原來(lái)在一家企業(yè)工作,后跟隨老公來(lái)到本地,擔(dān)任某房地產(chǎn)公司的銷售人員。業(yè)務(wù)員小劉在一次看房的過(guò)程中和張婷認(rèn)識(shí)的。通過(guò)觀察,小劉認(rèn)為張婷很適合在壽險(xiǎn)業(yè)發(fā)展,決定增員她。某周六的下午,小劉和張婷約好在一家茶社見(jiàn)面,請(qǐng)張婷向她介紹一下某樓盤的戶型。
2025-08-06 18:50
【總結(jié)】萬(wàn)一網(wǎng)中國(guó)最大的保險(xiǎn)資料下載網(wǎng)-w.-1生存金累積生息宣導(dǎo)課件制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--2目錄?生存金可以累積生息了?復(fù)利的無(wú)窮魅力?客戶拜訪話術(shù)?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究--3生存金可以申請(qǐng)累積生息?制作收集
2025-08-06 20:39
【總結(jié)】中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司二〇〇一年概況155/122001年,中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司系統(tǒng)員工在江總書記“三個(gè)代表”重要思想的指引下,在上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,在國(guó)務(wù)院派駐的監(jiān)事會(huì)的直接督導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)年初全國(guó)工作會(huì)議以及大中城市業(yè)務(wù)推動(dòng)會(huì)議、電視電話會(huì)議精神,團(tuán)結(jié)一心、銳意進(jìn)取、頑強(qiáng)拼搏,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、工作難度不斷加大的情況下,經(jīng)受住了各種嚴(yán)峻考驗(yàn),取得了
2025-06-28 01:42
【總結(jié)】-1增員意愿與技巧企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究-2增員全部過(guò)程主管面談(面試)創(chuàng)業(yè)說(shuō)明會(huì)新人培訓(xùn)班轉(zhuǎn)正銜接教育增員者多次面談上崗
2025-08-06 16:53
【總結(jié)】-1-21、銜接教育的重要性2、3—6個(gè)月之間銜接教育3、6個(gè)月—1年之間銜接教育-3讓我們一起走進(jìn)—-4代理人入司年限情況47%30%12%11%1年以下1-3年3-5年5年以上-6-7流失人員與入司年限05
2025-08-06 20:46
【總結(jié)】--1前言:(一)、您是否面臨下列問(wèn)題1.您是否認(rèn)為以您的努力及能力,應(yīng)該獲得更高的收入?2.您的升遷是否因名額限制、年資不夠或缺乏人事背景,而有所阻礙?3.您是否常有懷才不遇、工作缺乏變化的感慨?4.您是否覺(jué)得目前從事的行業(yè)缺乏良好遠(yuǎn)景?5.您是否擔(dān)心經(jīng)濟(jì)不景氣而被解雇?6.您是否很想自己創(chuàng)業(yè),但是缺乏
2025-08-06 16:54
【總結(jié)】--1壽險(xiǎn)功用實(shí)戰(zhàn)話術(shù)--2?逢年過(guò)節(jié),做父母的都要給孩子一個(gè)紅包,紅包寄托著父母對(duì)孩子的美好希翼和愿望。進(jìn)入社會(huì)就象跨過(guò)一個(gè)大門檻,面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)的社會(huì),為了讓孩子獲得平等競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì),做父母的要想孩子長(zhǎng)大后有出息,就要給他預(yù)留一些本錢,讓他不致輸在起跑線上。保險(xiǎn),就是您送給孩子的四個(gè)紅包:?它是孩子的教育基金;?
2025-08-06 18:41
【總結(jié)】第一篇:人壽保險(xiǎn)公司高端客戶話術(shù) 高端客戶說(shuō)明會(huì)話術(shù) 會(huì)前邀約話術(shù):事前拜訪話術(shù): ×××先生/女士,近期我公司將舉辦營(yíng)銷十年迎新年客戶答謝會(huì),邀請(qǐng)高端客戶參加,我已把您的名單上報(bào)給公司經(jīng)理室,...
2024-11-15 01:39
【總結(jié)】增員話術(shù)及演練?企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?企業(yè)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究增員拒絕處理話術(shù)的設(shè)計(jì)是一門技術(shù),更是一門藝術(shù)。增員時(shí)的拒絕與展業(yè)時(shí)的拒絕一樣?是一種借口。?是由于傳統(tǒng)擇業(yè)觀的影響。?是對(duì)壽險(xiǎn)推銷的誤解。?是由于對(duì)自己信心不足。
2025-08-06 16:06
【總結(jié)】一個(gè)好消息王哥,告訴你一個(gè)好消息,現(xiàn)正值我們生命人壽十周年司慶,公司全力打造了一款正宗保額分紅的終身保險(xiǎn)計(jì)劃---福星高照!注明:開(kāi)門話術(shù),要求簡(jiǎn)單,直接切入主題這是生命十年專供首款只交幾年錢,享用一輩子的綜合保障計(jì)劃,她投入少,保障全,能養(yǎng)老。一句話注明:一句話講產(chǎn)品,言簡(jiǎn)意賅,激發(fā)客戶的興趣,為下面畫圖講解產(chǎn)品做好鋪墊
2025-08-05 19:50
【總結(jié)】增員家庭主婦?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究小王的問(wèn)題大家好,我是小王,又見(jiàn)面了!我已經(jīng)開(kāi)始做增員工作了,每天列出名單,像談保險(xiǎn)那樣談增員,跟他們介紹保險(xiǎn)事業(yè),感覺(jué)非常好。做過(guò)一些面談后我發(fā)現(xiàn),針對(duì)不同的人,要聊的話題,側(cè)重點(diǎn)還真是不一樣呢!
2025-08-06 16:08
【總結(jié)】增員系統(tǒng)的建立--國(guó)壽講師在行動(dòng)--金牌爭(zhēng)霸賽課程大綱I.增員系統(tǒng)建立的必要性II.增員系統(tǒng)的運(yùn)行過(guò)程系統(tǒng)的維系與完善--國(guó)壽講師在行動(dòng)--金牌爭(zhēng)霸賽系統(tǒng):同類事物按一定的關(guān)系組成的整體。系統(tǒng)工程:運(yùn)用先進(jìn)的科學(xué)方法,對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行組織管理,以求最佳效果。系統(tǒng)的運(yùn)行:將系統(tǒng)周而復(fù)始的運(yùn)
2025-05-10 04:58
【總結(jié)】--1五講練兵之講保險(xiǎn)制作收集整理,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處,違者必究--2
2025-08-06 08:09
【總結(jié)】1?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究2?制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究3術(shù)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究45?制作收集整
2025-08-06 20:38