[人力資源管理]人力資源管理試題-資料下載頁

【總結(jié)】第一、二章行政管理學(xué)概述、行政組織命題人:第一小組時(shí)間:一選擇題（ABCD）A國家立法B國家司法C政府行政D企事業(yè)的行政事物（A）A宏觀行政環(huán)境B中觀行政環(huán)境C統(tǒng)一性與靜態(tài)性D以上均不對（ABCDE）A政治性與社會(huì)性B系統(tǒng)性與動(dòng)態(tài)性C統(tǒng)一性與靜態(tài)性D層次性嚴(yán)密性E法制性與權(quán)威性，一般將考

2025-01-18 03:52

java面試筆試題大匯總(doc29)-人力資源綜合-資料下載頁

【總結(jié)】中國最大的管理資源中心第1頁共26頁JAVA相

2025-08-10 12:13

惠普筆試題目-資料下載頁

【總結(jié)】惠普筆試題目 　　，每天白天蝸牛要睡覺，晚上才出來活動(dòng)，一個(gè)晚上蝸牛可以向上爬3尺，但是白天睡覺的時(shí)候會(huì)往下滑2尺，井深10尺，問蝸牛幾天可以爬出來? 　　1999條直線最多能將這一平面劃...

2025-04-05 22:07

人力資源管理專業(yè)論文題目遴選-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源管理專業(yè)論文題目遴選 人力資源管理專業(yè)論文題目 （與39內(nèi)容不一致） 12.《勞動(dòng)合同法》對企業(yè)人力資源管理的影響 (H-7) ...

2024-10-25 13:52

人力資源管理專業(yè)論文題目參考-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源管理專業(yè)論文題目參考 人力資源管理專業(yè)畢業(yè)論文參考題目 1、企業(yè)薪酬?duì)顩r分析 2、單位績效考核存在的問題及原因分析 3、管理人力資源促進(jìn)企業(yè)發(fā)展 4、民營企業(yè)績效考核中存在的...

2024-10-24 19:38

人力資源管理考試論文題目-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源管理考試論文題目 2008---2009學(xué)年第二學(xué)期 《人力資源管理》期末課程論文 論文題目： 一、人力資源管理的某種理論（方法、工具）在××企業(yè)中的運(yùn)用 具體要求： （如...

2024-10-25 15:18

俄語筆試題目-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：俄語筆試題目 俄語翻譯筆試題目 漢譯俄1 八月的中國碩果飄香，景色宜人！在這收獲的美好季節(jié)，遠(yuǎn)光發(fā)展集團(tuán)“2010年中國旅游研討會(huì)”勝利啟航；二十六名優(yōu)秀伙伴脫穎而出，以良好的市場業(yè)績，...

2024-10-25 15:05

人力資源管理論文題目-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源管理論文題目 人力資源管理論文題目 １、傳統(tǒng)人事管理與現(xiàn)代人力資源管理的比較研究２、中外人力資源管理模式比較研究 ３、戰(zhàn)略人力資源管理與組織績效問題研究４、中小企業(yè)人才戰(zhàn)略 ５...

2024-10-17 21:15

支教筆試題目-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：支教筆試題目 架起心靈的彩虹，成就孩子的夢想 第九屆“真愛彩虹”暑期支教筆試卷 友情提示： 1、請于2012年3月28日之前按時(shí)交到山大濟(jì)南各校區(qū)負(fù)責(zé)人手里。 中心校區(qū) 負(fù)責(zé)人：孫...

2024-10-29 04:43

焊接筆試題目-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：焊接筆試題目 焊接理論題目 姓名：工號：線別：總分： 一、填空題（每空為2分，共50分） 1、目前我們公司焊接按焊盤來分有兩種,一是與，按焊接材料分為兩種:一是與。 2、按目前產(chǎn)品，...

2024-11-05 00:41

人力資源定級試題-資料下載頁

【總結(jié)】：姓名：成績：理論知識部分(單選40分，多選25分。滿分65分)一．單項(xiàng)選擇題，績效管理的功能不包括（）（）（）（）

2025-01-11 03:15

人力資源模擬試題-資料下載頁

【總結(jié)】.....人力資源師崗位培訓(xùn)試題（A卷）（通用知識部分共50分）一、誠信判斷題（每小題1分，共10分。請?jiān)诶ㄌ柪镎_的填√，錯(cuò)誤的填×。判斷正確得分，判斷錯(cuò)誤、不答不得分也不扣分）（×）1、國家工商行政管理總局根

2025-03-26 23:43

人力資源模擬試題-資料下載頁

【總結(jié)】2022最新助理人力資源模擬試題及答案單項(xiàng)選擇（每題1分,共60分）請您認(rèn)真閱讀題目，并根據(jù)題目中的要求，從備選**中選擇一個(gè)正確的**，并將**前面的字母填寫在括號當(dāng)中。1、以下的制度中，不屬于勞動(dòng)法的是（b）：a、勞動(dòng)爭議處理制度b、勞動(dòng)報(bào)酬預(yù)警預(yù)報(bào)制度c、職業(yè)技能開發(fā)制度d、就業(yè)促進(jìn)制度

2025-01-11 03:12

騰訊招聘筆試經(jīng)驗(yàn)-資料下載頁

【總結(jié)】本文格式為Word版，下載可任意編輯 騰訊招聘筆試經(jīng)驗(yàn) 騰訊招聘筆試經(jīng)驗(yàn) 　　筆試(WrittenTest)是一種與面試對應(yīng)的測試，是考核應(yīng)聘者學(xué)識水平的重要工具。這種方法可以有效的測量應(yīng)聘人的...

2025-04-05 22:01

人力資源管理試題-資料下載頁

【總結(jié)】第一篇：人力資源管理試題 6、人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理有什么區(qū)別？ 答：人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理區(qū)別主要體現(xiàn)在： （1）傳統(tǒng)人事管理的特點(diǎn)是以“事”為中心，而現(xiàn)代人力資源管理是以“人”為中心...

2024-10-14 02:25

騰訊人力資源筆試題目(編輯修改稿)

騰訊人力資源筆試題目-wenkub.com

騰訊人力資源筆試題目(已改無錯(cuò)字)

騰訊人力資源筆試題目-資料下載頁

騰訊人力資源筆試題目(參考版)