關(guān)于青年就業(yè)情況的調(diào)查匯報(編輯修改稿)
2025-04-15 01:10 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 法就業(yè)?！ 。ㄈ┚蜆I(yè)信息不暢?！ 【湍壳扒闆r來看，本鎮(zhèn)僅有的一家勞動力市場每天進出的大多為外來務工人員，從調(diào)查結(jié)果看就業(yè)成功率僅為12%，相對較低的就業(yè)成功率也時促使本鎮(zhèn)青年不愿光顧的主要原因。另外一些大型企業(yè)或單位的用工則多數(shù)在市一級的勞動力市場或在互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)布用工信息，致使許多外地勞動力進入我鎮(zhèn)就業(yè)市場，導致外地勞動力搶占了本來就為數(shù)不多的就業(yè)機會。 ?。ㄋ模┚蜆I(yè)市場狹窄?！ 〔糠智嗄暧兄居谶x擇自主創(chuàng)業(yè)，但這種擇業(yè)方式受到多種條件制約，所能提供的就業(yè)崗位是極其有限的。而要想進入行政事業(yè)單位就職門檻較高，同時部門單位招錄考試條件奇高，使得一些有業(yè)務專長的人才被拒之門外?！ ∪Σ呒敖ㄗh （一）引導青年轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀?！ 囊陨蠁栴}可以看出,我鎮(zhèn)青年就業(yè)選擇主要集中在行政事業(yè)單位。所以政府應加強對青年正確的職業(yè)觀念的教育，幫助他們解放思想，克服依賴心理，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念
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