20xx拓展培訓調研報告(申請)(編輯修改稿)
2025-04-14 23:58 本頁面
【文章內容簡介】 果并不是很好。野外拓展正是采取最新的體驗式學習，使大家感同身受，在親身體驗的活動中，深切感受到這類培訓的真諦，并將結果運用在工作中。故安排野外素質拓展培訓也是提高公司整體效率及員工綜合素質的有效途徑。三、拓展培訓優(yōu)勢增強凝聚力：促進內部溝通，融洽團隊關系；配合企業(yè)的文化理念與素質培育，形成共同參與和共同意志；強化對員工的管理，實現(xiàn)精神激勵。增強競爭力：樹立相互配合、支持的團隊意識；激發(fā)創(chuàng)造進取精神；促進團隊在障礙超越、危機處理、變化應對等方面能力的提升。變革與學習：專業(yè)的培訓機構將針對客戶需求設計的方案，能潛移默化地使員工認識到“只有變是惟一的不變”，達成“變革與創(chuàng)新是最好的生存發(fā)展之道”的共識，并建立共同愿景；同時，通過讓受訓者深入體驗組織學習與知識創(chuàng)新過程，從而有效地幫助企業(yè)實現(xiàn)建立學習型組織的目標四、費用預算（詳見附件：培訓方案）費用預計355元/人：含培訓費、保險、食宿費、車費五、結論及建議作為新興研發(fā)型企業(yè)人
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