【文章內容簡介】 規(guī)章制度、勞動紀律以及崗位職責、工作流程等管理文件向乙方作了告知，乙方確認已經(jīng)被明確告知以上內容，并且已經(jīng)詳細知道被告知內容的明確含義?！　∫曳铰暶魅缦拢骸　∫曳皆谀挲g、性別、身體狀況、身份等方面均符合國家規(guī)定的勞動者必須具備的條件以及本崗位勞動者必須具備的條件?！　∫曳酱_保其向甲方提供的與建立勞動關系有關的材料(包括但不限于身份證、學歷證、簡歷)、信息的真實性，合法性。　　乙方保證其簽訂本合同時無不適合本工作崗位的疾病，并且也沒有傳染病病原攜帶者未治愈或者存在傳染可能性的情況?！　∫曳奖ＷC在簽訂本合同時與其他任何用人單位不存在勞動關系，也不存在競業(yè)限制等其他影響乙方履行本合同義務的關系，　　乙方保證嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方的勞動紀律及規(guī)章制度?！　∫曳接羞`反聲明14條之一的視為乙方以欺詐手段訂立本合同，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權隨時解除本合同。由此產(chǎn)生的責任由乙方自行承擔。給甲方造成損失(包括但不限于甲方為此支付的招聘費、培訓費、仲裁訴訟費、律師費)，乙方依法承擔賠償責任。　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本勞動合同，以期共同遵守?！　∫?、當事人基本情況　　第一條甲方情況　　甲方名稱：________________________________　　法定代表人:___________________________　　住所地：_____________________________________　　第二條乙方情況　　乙方姓名：_______________________性別：_______________　　出生年月：__________________________最高學歷：_________　　最高學歷畢業(yè)院校：__________________________　　居民身份證號(或者其他有效證件)：_____________________________　　現(xiàn)住址：____________________________郵政編碼：___________　　戶籍所在地：_____________________________　　聯(lián)系電話：_____________________　　二、勞動合同期限　　第三條本合同為以完成一定工作任務為期限的勞動合同?！　”竞贤赺___年____月____日生效，至合同約定的工作任務完成時失效?！　∽钚聞趧雍贤　〖追?用人單位)名稱：　　住所：　　法定代表人(委托代表人)　　主要負責人(委托代表人)　　乙方(勞動者)姓名：　　性 別：　　出生年月：　　家庭住址：　　居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼)　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款?！　∫?、合同期限和期限　　第一條 甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：　　(一)固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止?！　?二)無固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。　　(三)以完成一定的工作任務為期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任務完成時即行終止?！　∑渲性囉闷谧訽___年____月____日至____年____月____日止，期限為_____天?！　《⒐ぷ鲀热莺凸ぷ鞯攸c　　第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)　　第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準?！　〉谒臈l 乙方同意在甲方安排的工作地點___________從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點?！　∪?、工作時間和休息休假　　第五條 乙方實行____________工時制?！　?一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時?！　?二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均周工作時間不得超過40小時?！　?三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排?！　〉诹鶙l 甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資?！　〉谄邨l 乙方在合同期內享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。　　四、勞動保護和勞動條件　　第八條 甲方應嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準?！　〉诰艞l 對乙方從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的，甲方應按國家有關規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內應定期對乙方進行職業(yè)健康檢查?！　〉谑畻l 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、