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正文內(nèi)容

忠誠勝于能力讀后感(編輯修改稿)

2025-04-05 12:56 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ,它更是一種本事,一種忠于職守,一種承諾,一種敬業(yè),服務(wù)和榮譽(yù)象征,就象書中所提到“忠誠本身就是一種本事”,它是其他本事統(tǒng)帥和核心,因?yàn)橐粋€(gè)人一旦失去忠誠,那么其本事也就沒有了用武之地,所以,這本書中透徹分析,讓我對(duì)“忠誠”有了更深層次理解。 為什么要倡導(dǎo)忠誠于自我團(tuán)體,團(tuán)隊(duì),職業(yè)呢?書中詳細(xì)描述了十大理由:你是團(tuán)隊(duì)一部分,一員;團(tuán)隊(duì)發(fā)展了,個(gè)人也隨之發(fā)展,俗話說水漲船高;忠誠與工作,自我能里得到提高同時(shí)也造就個(gè)人;忠誠得工作,工作就是一件歡樂事,體會(huì)工作這是美麗,充實(shí);忠誠人,在團(tuán)隊(duì)里有一種歸宿感。 其實(shí),為什么要忠誠,我想在以上理由中再添一條,因?yàn)橹艺\最大受益者是自我。忠于團(tuán)隊(duì)與自我職責(zé),努力工作,進(jìn)取奉獻(xiàn),幫忙他人,讓自我成為一個(gè)受歡迎人。在此過程中,忠誠能夠讓自我職業(yè)品牌更具有含金量,能夠讓自我遠(yuǎn)景更輝煌,也許忠誠創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富不完全是你個(gè)人所,但忠誠培植出良好品質(zhì)卻完全屬于自我,所以,忠誠最大受益者是自我,是對(duì)自我忠誠。 書中簡(jiǎn)單幾個(gè)小故事,卻寓意深刻,讓我感慨很多,成功和失敗是兩種截然不一樣結(jié)局,但成功者僅僅只比失敗者多了一點(diǎn)熱情而已,而熱情動(dòng)力來自哪里?來自于對(duì)職業(yè)忠誠!我們會(huì)很可能走入忠誠誤區(qū),認(rèn)為只要對(duì)得起團(tuán)體,不做違背團(tuán)體利益事就算是忠誠了,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,真正要做到忠誠,我想更應(yīng)當(dāng)想故事中第三個(gè)工人那樣,多點(diǎn)熱愛,多點(diǎn)付出,多點(diǎn)創(chuàng)新,創(chuàng)造多點(diǎn)價(jià)值!這才是對(duì)職業(yè),對(duì)團(tuán)隊(duì),對(duì)自我最大忠誠,我想,這也是我最大收獲! 還有一點(diǎn),就是沒有完美個(gè)人,僅有完美團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)力量來自忠誠。一個(gè)沒有忠誠團(tuán)隊(duì),是一盤散沙,也沒有力量可言。團(tuán)隊(duì)成員都是忠誠,這個(gè)團(tuán)隊(duì)也就是所向披靡,完美。 總之,經(jīng)過這本書讓我更好體會(huì)到自我需要提高地方更多,更好地做好本職工作,并加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自我本事。用古人一句話作結(jié)束:路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。 忠誠勝于本事讀后感(九): 讀過《忠誠勝于本事》一書,對(duì)忠誠作用有了更深刻認(rèn)識(shí)。忠誠面很廣,能夠指對(duì)國家、對(duì)人民、對(duì)事業(yè)、對(duì)上級(jí)、對(duì)朋友等真心誠意、盡心盡力,沒有二心:忠誠老實(shí)|忠誠勇敢|忠誠可靠|對(duì)祖國無限忠誠等。 忠誠既是古今中外予以贊譽(yù)一種美德,又是事業(yè)成功一塊基石。中國文化十分講究忠誠?!耙怀疾皇露鳌庇^念具有很深影響力。在中國,幾乎到處都能見到關(guān)公廟,關(guān)羽因?yàn)椤皰煊》饨?,千里尋主”而成為忠義化身,成為“貧賤不能移,威武不能屈,富貴不能淫”典范。關(guān)羽無論作為一個(gè)歷史人物還是作為一個(gè)民間傳說主角,都被罩上耀眼光環(huán)。拿破侖以往說過,不想當(dāng)元帥士兵就不是好士兵。他還說過,不忠誠于統(tǒng)帥士兵就沒有資格當(dāng)士兵?!笆勘仨氈艺\于統(tǒng)帥,這是義務(wù)”。 忠誠不僅僅是一種品德,更是一種本事,并且是其他所有本事統(tǒng)帥與核心。缺乏忠誠,其他本事就失去了用武之地。 現(xiàn)代企業(yè)竟?fàn)幖ち遥髽I(yè)競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才競(jìng)爭(zhēng),人才更多情景下是指“知識(shí)型員工,企業(yè)大廈建構(gòu)支柱就是由知識(shí)員工所組成。日本企業(yè)明確提出用人基本原則是“忠誠第一,本事第二”、中國企業(yè)用人講究“德才兼?zhèn)?、西方企業(yè)用人注重“價(jià)值觀認(rèn)同,其實(shí)質(zhì)都是需要對(duì)組織、對(duì)企業(yè)忠誠。應(yīng)當(dāng)說層面越高成員就越需要其對(duì)組織忠誠。知識(shí)員工一般處在企業(yè)內(nèi)中高層面,所以,如何提高知識(shí)員工對(duì)企業(yè)忠誠度就顯得日益重要。 一個(gè)企業(yè)要有好發(fā)展離不開員工忠誠。那么怎樣才能把工作干好,才是對(duì)公司忠誠呢?每一天歡歡喜喜,熱愛他所做一切,視其為享受,于是,生命就是一支悠揚(yáng)動(dòng)聽歌謠。歡樂工作是一種于已于人于公司都有益職業(yè)態(tài)度,是一種高效工作狀態(tài),更是一種通往成功捷徑與方法。你笑容會(huì)感染你上司,同事與客戶。為此你和你所在企業(yè)都將獲益良多。僅有帶著熱情態(tài)度去工作,用一種歡樂在于進(jìn)取心態(tài),像億萬富翁般歡樂工作,堅(jiān)持熱情主動(dòng)精神,以老板頭腦對(duì)待公司,甘于從平凡小事做起,專注使工作做得更完美,這樣才能把工作干好。同時(shí)應(yīng)確立明確工作目標(biāo)和計(jì)劃,為成功勾畫一個(gè)藍(lán)圖,量化工作,一步一步完成,及時(shí)修正目標(biāo)方向;最重要是把握今日,做事追求高效率,管理時(shí)間,就是管理歡樂,珍惜時(shí)間每一分鐘,始終抓住重要事情做,拒絕拖延,此刻就去做;另外,建立和諧人際關(guān)系,微笑帶來好人緣,建立雙方平等基礎(chǔ)上尊重,只要真誠,總能打動(dòng)人,團(tuán)結(jié)互助才會(huì)雙贏,服從上司是你應(yīng)盡天職,成為同事知心朋友。 忠誠是成就優(yōu)秀員工重要品質(zhì),當(dāng)一個(gè)企業(yè)員工都具備了這樣優(yōu)秀品質(zhì),這個(gè)企業(yè)也會(huì)成為優(yōu)秀企業(yè)。忠誠是企業(yè)疑聚力之魂,動(dòng)力之源;是員工在企業(yè)中實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值,取得成就助推器。像有些人為什么會(huì)牢騷滿腹,怨天尤人?真是工作枯燥乏味、薪酬體制不合理、甚至低得不能養(yǎng)家糊口、自我沒有被重視嗎?不是,是因?yàn)樗麄儧]有搞清楚在為誰工作。這個(gè)最基本出發(fā)點(diǎn)如果發(fā)生了偏差,那得到結(jié)果很可能就是截然相反。就如同敷衍和認(rèn)真這兩種工作態(tài)度一樣,敷衍結(jié)果就像故事中魯西一樣自我為自我造一所精制溢造房子;而認(rèn)真結(jié)果得到會(huì)是一麻精美別墅。 人生就像一場(chǎng)沒有里程馬拉松比賽,每個(gè)人都是場(chǎng)上運(yùn)動(dòng)員。在比賽中,不僅僅要看你是否有速度,更要看你是否有耐力。僅有具有強(qiáng)烈職責(zé)心和使命感人才會(huì)在馬拉松比賽中勝出,也僅有對(duì)自我負(fù)責(zé),對(duì)所作每一件事情負(fù)責(zé)、對(duì)每個(gè)人忠誠,才會(huì)得到別人認(rèn)可。在人生馬拉松比賽中,職責(zé)是你必須具備首要本事。缺乏職責(zé),缺少忠誠,使你對(duì)到底在為誰工作、你工作方向是什么等問題永遠(yuǎn)是一頭霧水。對(duì)于一個(gè)人發(fā)展而言,需要明白你是在為誰而工作,需要明白人生方向。就好像一個(gè)人在大海中行駛,如果不明白駛向哪個(gè)碼頭,那么任何風(fēng)對(duì)他來說都不是順風(fēng)。相同道理,如果一個(gè)人不明白自我那么努力地工作,到底是為何而做,為誰而做,那么無論他換多少個(gè)工作,永遠(yuǎn)都不會(huì)遇到更好下一個(gè)老板。只要抱持忠誠精神和負(fù)責(zé)態(tài)度,每個(gè)人都可為工作賦予全新境界,從工作中找到尊嚴(yán)和成就感。 實(shí)質(zhì)上個(gè)人、企業(yè)和社會(huì)是緊密聯(lián)系、不可分割共同體,有互為因果、互為依存關(guān)系。你不忠誠于企業(yè),企業(yè)必然不會(huì)對(duì)你有回報(bào)。就像昆明院蔡院長(zhǎng)所言:“一個(gè)對(duì)社會(huì)沒有價(jià)值企業(yè)必然被社會(huì)淘汰,一個(gè)對(duì)企業(yè)沒有價(jià)值員工必然被企業(yè)所排棄,一個(gè)對(duì)員工沒有價(jià)值企業(yè)必然被員工所拋棄”、同時(shí)三者之間又構(gòu)成了一個(gè)“一個(gè)員工服務(wù)企業(yè),企業(yè)服務(wù)社會(huì),社會(huì)回饋企業(yè),企業(yè)回饋員工價(jià)值鏈”。 忠誠勝于本事讀后感(十): 最近工作之余我認(rèn)真閱讀了《忠誠勝于本事》這本書,該書以美國海軍陸戰(zhàn)隊(duì)為素材和主線,穿插了許多生動(dòng)形象企業(yè)案例和寓言故事。閱畢,才恍然覺得,自我原先所理解“忠誠”太片面,以往以為忠誠僅僅是一種高貴品質(zhì),一種堅(jiān)韌精神,但讀過這本書,我明白了其實(shí)不然,忠誠更是一種本事,一種忠于職守,一種承諾,一種敬業(yè)、服務(wù)和榮譽(yù)象征。就如書中所提到“忠誠本身就是一種本事”,它是其他本事統(tǒng)帥和核心,因?yàn)橐粋€(gè)人一旦失去忠誠,那么其本事也就沒有了用武之地,所以,這本書中透徹分析,讓我對(duì)“忠誠”有了更深刻更深遠(yuǎn)認(rèn)識(shí)和理解。 一個(gè)人為什么要忠誠于自我團(tuán)體、團(tuán)隊(duì)、職業(yè)呢?這本書給了我足夠好理由:你是團(tuán)隊(duì)一部分,一員;團(tuán)隊(duì)發(fā)展了,個(gè)人也隨之發(fā)展,就好像我們俗話說水漲船高,你是船團(tuán)隊(duì)是水;忠誠于工作,自我本事會(huì)得到充分提高并且同時(shí)也會(huì)造就一個(gè)人個(gè)人魅力;忠誠地工作,你會(huì)感覺工作其實(shí)是一件很歡樂事情,工作著你就能體會(huì)到這是美麗、充實(shí);而作為一個(gè)忠誠人,你更容易在團(tuán)隊(duì)中獲得一種歸宿感。 其實(shí),為什么要忠誠,我想在以上理由中再添一條,因?yàn)橹艺\最大受益者就是自我。忠于團(tuán)隊(duì)與自我職責(zé),努力工作,進(jìn)取奉獻(xiàn),幫忙他人,讓自我成為一個(gè)受歡迎人。在此過程中,忠誠能夠讓自我職業(yè)品牌更具有含金量,能夠讓自我遠(yuǎn)景更輝煌,也許忠誠創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富不完全是你個(gè)人所得,但忠誠培植出良好品質(zhì)卻完全屬于自我,所以,忠誠最大受益者是自我,是對(duì)自我負(fù)責(zé)。 忠誠人會(huì)主動(dòng)追求卓越,而缺乏忠誠人最多在“合格”處就停止了腳步。忠誠不會(huì)像某些人說那樣,是一個(gè)虛無縹緲事情。忠誠除了給予每個(gè)人與付出成正比物質(zhì)回報(bào)外,還會(huì)帶來榮譽(yù)這一不可估量無形資產(chǎn),從而樹立起個(gè)人品牌,促使個(gè)人從合格提升到卓越。能夠說,擁有忠誠,你就會(huì)擁有了做事動(dòng)力,工作效率就會(huì)得到更大提升,企業(yè)和個(gè)人都會(huì)從中受益。所以,無論你在哪個(gè)崗位,肩負(fù)什么職務(wù),都必須以履行自我職責(zé)為己任,用忠誠書寫成長(zhǎng)歷史,使自我每一天都有新收獲。 書中簡(jiǎn)單幾個(gè)小故事,卻寓意深刻,讓我感慨很多,成功和失敗是兩種截然不一樣結(jié)局,但成功者僅僅只比失敗者多了一點(diǎn)熱情而已,而熱情動(dòng)力來自哪里?來自于對(duì)職業(yè)忠誠!我們會(huì)很可能走入忠誠誤區(qū),認(rèn)為只要對(duì)得起團(tuán)體,不做違背團(tuán)體利益事就算是忠誠了,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,真正要做到忠誠,我想更應(yīng)當(dāng)像故事中第三個(gè)工人那樣,多點(diǎn)熱愛,多點(diǎn)付出,多點(diǎn)創(chuàng)新,創(chuàng)造多點(diǎn)價(jià)值!這才是對(duì)職業(yè),對(duì)團(tuán)隊(duì),對(duì)自我最大忠誠,我想,這也是我最大收獲! 還有一點(diǎn),就是沒有完美個(gè)人,僅有完美團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)力量來自忠誠。一個(gè)沒有忠誠團(tuán)隊(duì),是一盤散沙,也沒有力量可言。團(tuán)隊(duì)成員都是忠誠,這個(gè)團(tuán)隊(duì)也就是所向披靡,完美。 總之,經(jīng)過這本書讓我更好體會(huì)到自我需要提高地方更多,更好地做好本職工作,并加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自我本事。用古人一句話作結(jié)束:路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。 忠誠勝于本事讀后感(十一): 讀過《忠誠勝于本事》一書,對(duì)忠誠作用有了更深刻認(rèn)識(shí)。忠誠面很廣,能夠指對(duì)國家、對(duì)人民、對(duì)事業(yè)、對(duì)上級(jí)、對(duì)朋友等真心誠意、盡心盡力,沒有二心:忠誠老實(shí)|忠誠勇敢|忠誠可靠|對(duì)祖國無限忠誠等。 忠誠既是古今中外予以贊譽(yù)一種美德,又是事業(yè)成功一塊基石。中國文化十分講究忠誠?!耙怀疾皇露鳌庇^念具有很深影響力。在中國,幾乎到處都能見到關(guān)公廟,關(guān)羽因?yàn)椤皰煊》饨穑Ю飳ぶ鳌倍蔀橹伊x化身,成為“貧賤不能移,威武不能屈,富貴不能淫”典范。關(guān)羽無論作為一個(gè)歷史人物還是作為一個(gè)民間傳說主角,都被罩上耀眼光環(huán)。拿破侖以往說過,不想當(dāng)元帥士兵就不是好士兵。他還說過,不忠誠于統(tǒng)帥士兵就沒有資格當(dāng)士兵?!笆勘仨氈艺\于統(tǒng)帥,這是義務(wù)”。 忠誠不僅僅是一種品德,更是一種本事,并且是其他所有本事統(tǒng)帥與核心。缺乏忠誠,其他本事就失去了用武之地。 忠誠勝于本事讀后感(十二): 忠誠勝于本事讀后感:“一旦成為海軍陸戰(zhàn)隊(duì)隊(duì)員,一生都是海軍陸戰(zhàn)隊(duì)隊(duì)員!”這是來自于《忠誠勝于本事》這本書中最經(jīng)典一句話。一向以來,我們都僅僅把忠誠視為一種品德。而經(jīng)過閱讀《忠誠勝于本事》這本書,我最終明白:忠誠不僅僅是一種品德,更是一種本事,并且是其他所有本事統(tǒng)帥和核心。 一個(gè)人無論什么原因,只要失去了忠誠,就失去了人們對(duì)你最根本信任,:“如果能捏起來,一盎司忠誠相當(dāng)于一磅智慧?!薄吨艺\勝于本事》這本書從美國海軍陸戰(zhàn)隊(duì)團(tuán)隊(duì)忠誠,引申到社會(huì)各種組織忠誠。書中包括“忠誠是一種義務(wù)”、“與公司共命運(yùn)”、“為榮譽(yù)而工作”和“用生命去執(zhí)行”四部分資料,全面而系統(tǒng)闡述了忠誠對(duì)于個(gè)人、團(tuán)體、公司重要意義。 通篇閱讀這本生動(dòng)趣味圖書后,我們發(fā)現(xiàn)作者從下列幾個(gè)方面來說明“忠誠是品德,更是本事”觀點(diǎn): 第一,忠誠,已經(jīng)成為檢驗(yàn)一個(gè)人是否是真正意義上人才一個(gè)最重要標(biāo)準(zhǔn)。在當(dāng)今越來越市場(chǎng)化今日,人才競(jìng)爭(zhēng),已經(jīng)從單純技能競(jìng)爭(zhēng),轉(zhuǎn)向了品德與技能兩方面競(jìng)爭(zhēng)。而在所有品德中,忠誠排在第一位。一個(gè)人就算技術(shù)水平再高,個(gè)人本事再強(qiáng),如果他不孝順父母,不忠于他祖國,這樣人恐怕沒有任何一家企業(yè)敢于聘請(qǐng)他來公司工作,因?yàn)檫@樣“能干人”一旦背叛企業(yè),企業(yè)遭受損失可能無法估量。忠誠,已經(jīng)成為職場(chǎng)上第一競(jìng)爭(zhēng)力。 第二,忠誠勝于本事,并不是對(duì)本事否定。一個(gè)僅有忠誠而無本事人,是無用之人。忠誠,是要用業(yè)績(jī)來證明,而不是口頭上效忠,卻干不了任何實(shí)事,畢竟業(yè)績(jī)又是要靠本事去創(chuàng)造。 第三,忠誠并不等于愚忠,服從也并不等于盲從。當(dāng)企業(yè)遇到問題時(shí)候,不應(yīng)當(dāng)視而不見,也不應(yīng)當(dāng)害怕承擔(dān)職責(zé)而拒絕為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見,更不應(yīng)當(dāng)一味阿諛奉承,溜須拍馬,當(dāng)需要你站出來提出提議時(shí),應(yīng)當(dāng)大膽而坦誠提出自我觀點(diǎn),因?yàn)閷?duì)一切忠誠都源于對(duì)真理忠誠! 這就是《忠誠勝于本事》這本書三大特色,從頭到尾貫穿始終是一種對(duì)忠誠義務(wù)。與公司共命運(yùn),為榮譽(yù)而工作,用生命去執(zhí)行。本書詮釋忠誠,注重本事。讀后感這是一本體現(xiàn)員工價(jià)值觀,提升企業(yè)凝聚力好書,他值得每一名員工閱讀,尤其是新員工能夠從中獲取很多寶貴職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),從而為即將到來工作做了一次很好鋪墊。 本書是作者結(jié)合自我多年經(jīng)歷和心得,經(jīng)過100個(gè)問題,以問答形式分析并表述了在職場(chǎng)中忠誠勝于本事觀點(diǎn)。全書分為四個(gè)部分:為什么要忠誠、你該忠誠于誰、忠誠必須有回報(bào)和忠誠勝于本事。這四部分,在資料上循序漸進(jìn),觀點(diǎn)也逐步深入。以解釋回答涉及忠誠和本事典型問題為基礎(chǔ),從不一樣方面剖析了二者之間辯證關(guān)系。最終,使讀者能夠正確地把握忠誠與本事在職場(chǎng)應(yīng)用中分寸,獲得事業(yè)上更大成功。 忠誠勝于本事讀后感(十三): 近日讀《忠誠勝于本事》后,書中資料一向回蕩在我腦中。一向以來,我認(rèn)為”本事至上“這種觀點(diǎn)是各業(yè)界最為贊同觀點(diǎn),并且21世紀(jì)是競(jìng)爭(zhēng)激烈時(shí)代,沒有本事最終面臨就僅有淘汰,本事是成就事業(yè)基石,是抵達(dá)金字塔頂尖階梯??墒亲x了這本書后,原有思想被擊粉碎,一種新思想灌輸在腦海里。 什么是忠誠?我搜尋過很多關(guān)于這個(gè)詞定義,可是沒有一個(gè)固定答案。可是我覺得忠誠是一種神圣本事,也是一種最為普通本事。神圣是因?yàn)樗滟F,在此刻利益熏心物質(zhì)社會(huì),忠誠幾乎被人們擯棄在黑暗角落,但它還是能散發(fā)出閃爍亮光,雖然它已經(jīng)得不到大家熱烈追捧,被大家視而不見,但還是會(huì)存在一些良心未泯人心中。普通是因?yàn)樗鼰o處不在,每個(gè)人都能夠有擁有它、珍惜它,把它發(fā)揚(yáng)光大機(jī)會(huì),至于這個(gè)機(jī)會(huì)是珍惜還是舍棄,只能掌握在自我手中。忠誠現(xiàn)已成為立身之本,求生存求提高重要本事,即使我們不任職于任何一家公司,但我們也是這個(gè)社會(huì)一份子,我們會(huì)有親戚好友,如果我們對(duì)朋友親人虛情假意、兩面三刀,結(jié)果只能是被家人朋友拋棄,最終我們會(huì)被這個(gè)社會(huì)所遺棄。 忠誠本事是其他所有本事統(tǒng)領(lǐng)者,一個(gè)人缺乏忠誠,即使學(xué)富五車、才高八斗也無用之地。古人常說人才是德才兼?zhèn)淙?,有才無德、無德無才之人都非人才之選。 這本書穿插了許多生動(dòng)形象企業(yè)案例和寓言故事,深入淺出闡述”忠誠是一種品德,更是一種本事“這一思想。初讀時(shí),對(duì)忠
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