會計控制管理效率及措施(編輯修改稿)
2025-04-05 12:08 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 利益造成損害的因素。單位內(nèi)部會計監(jiān)督是內(nèi)部監(jiān)督體系重要組成部分。但現(xiàn)在大多數(shù)的單位會計人員的業(yè)務(wù)技能不高，而且設(shè)置有內(nèi)部審計部門的單位相對來說比較少，一些企業(yè)雖然設(shè)有監(jiān)督部門，但“名存實亡”，或是相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)兼任，不能有效的做出客觀的、實事求是的分析，不能對單位的經(jīng)濟活動進行有效監(jiān)督，不能正確評價財務(wù)會計信息及各級管理部門的績效，對內(nèi)部控制的效果造成不利影響。外部監(jiān)督包括審計、財政等在內(nèi)的政府、社會監(jiān)督機構(gòu)，由于標(biāo)準(zhǔn)不一，信息溝通不暢，加上分散管理，未能形成監(jiān)督合力。各種監(jiān)督有時偏離正確的目標(biāo)，不能達到預(yù)定的目的。 （四）相關(guān)從業(yè)人員素質(zhì)不高。人是從事一切活動的主體，是內(nèi)部會計控制工作成敗的關(guān)鍵因素。如果會計人員對原始憑證把關(guān)不嚴(yán)，甚至弄虛造假，虛開發(fā)票、貪污公款，造成的惡劣影響可想而知。一名好的會計人員需要較強的心理素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、政治素質(zhì)、法律意識，能夠正確分配財務(wù)科目，做好財務(wù)分析預(yù)算，在我國一般基礎(chǔ)會計人員沒有達到內(nèi)部控制的基本要求。 三、加強內(nèi)部會計控制的建議和措施 （一）改變觀念，完
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