【文章內(nèi)容簡介】 完成了規(guī)范省局機關(guān)津補貼工作，受到了省人事廳的充分肯定。　　三是以整合規(guī)范基層機構(gòu)為突破口，推進稅收征管組織體系建設(shè)。研究制定了《關(guān)于整合規(guī)范基層機構(gòu)的意見》，對基層征管機構(gòu)設(shè)置的指導思想、基本原則、設(shè)置標準、設(shè)置數(shù)量、級別名稱、時間步驟、工作要求等作出了具體規(guī)定。通過整合規(guī)范，基層機構(gòu)將收縮20%以上，逐步實現(xiàn)“征管機構(gòu)向經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)相對集中，征管力量向稅源密集地區(qū)相對集中、高素質(zhì)人才向重點稅源地區(qū)相對集中”的目標。各級進行了認真細致的調(diào)研，制定了初步方案?！　∷氖且怨_、公平、公正為原則，做好公務(wù)員考錄工作。制定了《20*年國家公務(wù)員考務(wù)實施方案》，對14000多報名人員逐一進行了審核，11247名合格人員參加了考試。對入圍的312名考生進行了復試，通過、專業(yè)筆試和考核，共考錄公務(wù)員63名，事業(yè)干部2名。另外，接收安置了43名軍轉(zhuǎn)干部和38名復退戰(zhàn)士?！　∥迨且匀耸鹿芾硐到y(tǒng)軟件上線為契機，加強人事工作基礎(chǔ)建設(shè)。根據(jù)總局統(tǒng)一部署，組織全系統(tǒng)近千名稅務(wù)干部，加班加點，如期完成了全省27000多名在職國稅干部近300萬條信息的錄入工作。抽調(diào)27名政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的稅務(wù)干部，對省局機關(guān)全體人員、各市局和省局直屬單位副處級以上干部共510卷檔案進行了全面整理，受到了省委組織部的表揚和肯定。組成4個調(diào)研小組，對全省11個市局、22個縣(市)區(qū)局、44個稅務(wù)分局(所)進行了人事工作調(diào)研，起草了《河北省國稅系統(tǒng)人事工作情況》，為局領(lǐng)導全面了解系統(tǒng)人事工作狀況、科學決策提供了參考依據(jù)。嚴肅外事管理工作，全年共組織辦理考察學習26人次。認真做好信訪工作，全年共接待來人來訪50多人次，處理信訪事項20余起，妥善處理了一些重復上訪、集體上訪事件，為保和諧穩(wěn)定做了大量工作?！　娜ツ甑浇衲昵?個月，人事工作大事多、急事多、難事多，人事部門承擔的壓力很大，但各級人事部門和廣大人事干部在省局黨組的正確領(lǐng)導下，團結(jié)一心，努力工作，頑強拼搏，付出了很大的辛勞和汗水，出色地完成了各項工作任務(wù)。在此，我代表省局黨組，向關(guān)心支持人事工作的各位領(lǐng)導和戰(zhàn)斗在人事工作崗位上的同志們表示衷心的感謝!　　在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，在人事工作中仍然存在著一些問題和不足：一是個別單位對上級的人事工作部署和要求抓落實不夠，在嚴格程序、嚴肅紀律方面還存在一定的差距。二是班子建設(shè)的力度還不夠大，有的領(lǐng)導班子年齡、專業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理，能力建設(shè)需要進一步加強。三是人才工作機制不夠健全，人才的評價、培養(yǎng)、使用和激勵機制有待進一步完善。四是部分人事干部素質(zhì)還不能很好適應(yīng)工作要求，工作質(zhì)量和效率有待進一步提高，等等。對于這些問題，我們要高度重視，在今后工作中認真加以研究改進?！　《?、當前和今后一個時期人事工作思路及應(yīng)堅持的基本原則　　黨的十七大后，中央召開了全國組織工作會議，會上，胡錦濤站在時代和全局的高度，深刻闡明了當前組織人事工作的重點任務(wù)和戰(zhàn)略舉措，明確提出了加強對組織人事工作領(lǐng)導的新要求，為我們做好人事工作指明了方向。各級要深入學習胡錦濤的指示要求，認真貫徹總局人事工作會議精神，緊密聯(lián)系實際，理清當前和今后一個時期國稅系統(tǒng)人事工作思路，認真做到“八個準確把握”：一要準確把握新時期人事工作的指導思想，就是要堅持以中國特色社會主義理論體系為指導，不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。二要準確把握新形勢下做好人事工作的根本要求，就是以改革創(chuàng)新精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程。三要準確把握十七大對人事工作的總體布局，就是以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線，加強思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)。四要準確把握加強領(lǐng)導班子建設(shè)的核心內(nèi)容，就是提高領(lǐng)導班子的領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力。五要準確把握加強人才隊伍建設(shè)的主要任務(wù)，就是造就一支規(guī)模宏大、素質(zhì)優(yōu)良、門類齊全、結(jié)構(gòu)合理的人才隊伍。六要準確把握深化干部人事制度改革的指導方針，就是堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的指導方針。七要準確把握加強基層黨建工作的基本任務(wù)，就是增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，調(diào)動廣大黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性。八要準確把握加強人事部門自身建設(shè)的重要意義，就是建設(shè)高素質(zhì)的人事干部隊伍是完成人事工作任務(wù)的重要保證。以此為指導，在實際工作中，注意把握好以下五個原則：　　一是堅持黨管干部、黨管人才的原則。黨管干部是干部工作必須始終堅持的一項根本原則，實質(zhì)就是保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導權(quán)和對干部管理權(quán)。黨管人才是黨中央在新時期作出的重大決策，實質(zhì)是實行黨對人才工作的統(tǒng)一領(lǐng)導和宏觀管理。堅持黨管干部、黨管人才，就是要認真貫徹執(zhí)行黨的干部路線方針政策，加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)，積極整合并充分發(fā)揮各類人才的作用，為推進稅收事業(yè)科學發(fā)展，完成黨的中心任務(wù)提供堅強的組織保證和智力支持?！　《菆猿謬@中心、服務(wù)大局的原則。圍繞中心，就是要貼近稅收工作中心，圍繞組織稅收收入、發(fā)揮稅收職能作用來開展工作。服務(wù)大局，就是要服從服務(wù)于黨和國家工作大局，服務(wù)于稅收事業(yè)科學發(fā)展大局。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，就是要找準人事工作定位，自覺把人事工作放到黨和國家發(fā)展的大局中、放到稅收工作中心任務(wù)中來認識、來把握、來部署，并善于根據(jù)黨和國家發(fā)展大局、稅收工作中心任務(wù)的需要來推動工作、履行職責、發(fā)揮作用?！　∪菆猿纸夥潘枷搿⒏母飫?chuàng)新的原則。解放思想，是我們黨的思想路線，是一切科學發(fā)展的動力之源。改革創(chuàng)新，是不斷開創(chuàng)各項工作新局面的不竭動力。堅持解放思想、改革創(chuàng)新，就是要牢固樹立改革創(chuàng)新意識，大力弘揚改革創(chuàng)新精神，自覺把思想認識從那些不合時宜的觀念和做法的束縛中解放出來，不斷深化干部人事制度改革，推進人事管理制度創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、工作創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，使人事工作更加符合稅收事業(yè)科學發(fā)展的要求?！　∷氖菆猿忠匀藶楸?、知人善任的原則。以人為本，是科學發(fā)展觀的核心，也是構(gòu)建社會主義和諧社會的本質(zhì)要求。知人善任，是做好干部任用工作的基本準則，也是選準用好干部的重要前提。堅持以人為本、知人善任，就是要切實增強人本觀念，建立健全科學的干部選拔、培養(yǎng)、使用和激勵機制，樹立正確的選人用人導向，更好地尊重人、理解人、關(guān)心人、愛護人，促進人的全面發(fā)展，充分調(diào)動廣大稅務(wù)干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性?！　∥迨菆猿謬烂C紀律、嚴格程序的原則。紀律是做好一切工作的保證。程序是抵御不正之風、防止權(quán)力被濫用、錯用的屏障。堅持嚴肅紀律、嚴格程序，就是要嚴格遵守干部人事工作紀律，嚴格按照人事工作的原則、制度和程序辦事，切實做到公道正派，使人事工作沿著正確軌道運行，確保黨的干部人事工作政策的貫徹落實，真正做到讓組織放心、讓群眾滿意?！　∫陨衔妩c原則，是對近年來人事工作基本經(jīng)驗的總結(jié)，同時也是人事工作必須遵循的基本要求，大家在今后的工作中要認真堅持和落實。　　三、20*年人事工作的主要任務(wù)　　20*年是全面貫徹落實黨的十七大各項戰(zhàn)略部署的第一年，也是河北國稅稅收管理三年規(guī)劃的提高年。做好人事工作，對于更好地發(fā)揮稅收職能作用、促進河北國稅事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展具有非常重要的現(xiàn)實意義。根據(jù)總局人事工作要點和全省國稅工作會議精神，全省國稅系統(tǒng)人事工作的總體要求是：以黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“管理提高年”這一主題，大力加強領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)，認真貫徹落實公務(wù)員法，積極推進干部人事制度改革，全面整合規(guī)范基層征管機構(gòu)，進一步建立和完善各項，為稅收事業(yè)健康、穩(wěn)定、和諧發(fā)展提供強有力的政治、思想、組織保證和人才支持。根據(jù)上述要求，今年要努力做好以下各項工作：　　(一)深入學習貫徹黨的十七大精神，進一步加強理論武裝。學習貫徹黨的十七大精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)。人事部門不同于一般的業(yè)務(wù)部門，在學習貫徹十七大精神中一定要起到很好的模范帶頭作用。要深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系。中國特色社會主義理論體系是改革開放偉大實踐的理論結(jié)晶，是進一步推進改革開放的強大思想武器。各級要切實加強學習培訓和宣傳教育，制定，緊密結(jié)合人事工作實際，有針對性地學習，努力在解決問題、指導工作上下功夫、見成效。今年3月初，省局已對各市局一把手和省局機關(guān)各處室主要負責人進行了集中培訓，下一步，我們將依托省局稅務(wù)干部學校，對系統(tǒng)內(nèi)的處級干部進行集中學習培訓，爭取在年內(nèi)將處級領(lǐng)導干部輪訓一遍，并分期分批地開展對科級干部的學習培訓。要開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，是十七大作出的重要部署。這將是在全黨開展的又一次黨內(nèi)集中學習教育活動。目前，中組部正在一些單位進行試點，試點工作結(jié)束后，將做出具體部署，在全黨全面鋪開。我們要結(jié)合總局的工作部署，認真組織本單位深入開展這項活動，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘男ЧＲM織開展紀念改革開放30周年活動。今年是我國改革開放30周年，中央將舉行隆重的紀念活動。我們要按照上級的部署和要求，認真組織開展紀念活動。并以此為契機，對廣大稅務(wù)干部進行堅持改革開放的思想教育，回顧改革開放以來我國社會主義建設(shè)事業(yè)取得的偉大成就和寶貴經(jīng)驗，深刻領(lǐng)會改革開放是發(fā)展中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興的必由之路，進一步堅定堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗的自覺性，繼續(xù)解放思想