20xx年美發(fā)店聘用合同書(編輯修改稿)
2025-03-15 02:55 本頁面
【文章內容簡介】 產生法律效應。
本合同于年日正式生效，至 日止。如到期乙方提出續(xù)約，則另行簽署此合同。
合同期內，乙方作息時間必需按照甲方規(guī)定安排，如有遲到、早退、正常工作日不上班(未批準請、休假)、不按規(guī)定休假者，甲方將按相應規(guī)章予以處罰。
乙方之具體工作主要是為顧客設計發(fā)型。
乙方工作模式由甲方設定，乙方需按甲方設定之工作模式開展工作。工作中如有顧客投訴、返工、工作不專心、服務態(tài)度差、不按時到崗或擅自離崗、不服從主管或經理調度、和同事不團結者，甲方有權依據(jù)公司制定之獎罰制度對乙方實施相應處罰。
乙方合同期滿離開公司，不得在甲方經營店三公里范圍內同性質之經營店工作。
甲方每月2025日之間支付給乙方工資，元。工資提成如下：乙方指定客戶產生之業(yè)績按 %提成，非指定之客戶業(yè)績按 %提成。
合同期內如因其它原因需解除合約，甲方將扣除乙方當月之住宿、餐飲以及水電等工作外開支。
為保證甲乙雙方的利益，乙方受聘上崗前需向甲方繳納 元人民幣風險金，待甲乙雙方順利履行完合同后，再予以退回。如合同期內乙方未按正確程序請辭離職，甲方將沒收此保證金。
員工在本店聘用滿兩年者，學費報銷一半。滿三年者，學費全部由本店承擔。
1乙方本人已詳細閱讀了此合同書的內容，深入了解了在合同期內本人應該盡到的責任與義務、獎罰制度與提成。本人接受此份合同的所有款項，如有違反，甘愿承擔責任。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有未盡事宜，則經由雙方協(xié)
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