20xx年美發(fā)店聘用合同書(參考版)
2025-03-15 02:55本頁面
【正文】
本合同自雙方簽字之日起生效。
乙方必須保證自己健康及安全，如有任何問題，甲方 不予承擔。(條件：必須全勤員工，業(yè)績排名前二位者，無客戶 投訴者)。50元，按員工個人銷售和狀態(tài)由甲方?jīng)Q定。
員工一個月休假一天，在不影響店鋪正常運作情況下， 經(jīng)店長同意(節(jié)假日不允許員工休假)。
提成方式：個人月銷售額為總金額，按個人月銷售額總金額提成1%。月未扣分總金額獎給本月沒有請假沒有遲到的員工(病 假不扣分，憑醫(yī)藥單據(jù)證實)。1 0分鐘以內(nèi))一個月兩次以內(nèi)不扣分。
1 0、顧客是我們的上帝，嚴禁和顧客吵架，這是衡量一個 員工的自身素質(zhì)修養(yǎng)的標準。
未盡同意不得擅自調(diào)班、調(diào)休。
在沒有顧客的情況下，紀律(嚴禁聊家常、打鬧、吃東
閑暇時整理自己所屬區(qū)域保持貨品整齊，衣架無損。
4)不留長指甲，男同事頭發(fā)不能過雙耳，不能留胡須。
2)淡妝(要給人很精神的感覺)。
敬業(yè)守時：準時上班，當月累計三次以上遲到、早退 者計曠工一天。
留戀難舍：顧客離店時，必須送顧客到門口并說：”。
二、工作期間乙方應遵守以下工作行為規(guī)劃：
(一)員工工作行為規(guī)劃：
大愛無邊：顧客進店時，面帶微笑，要像春天般的溫暖，并親切問候：”。
甲方簽署： 乙方簽署：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
美發(fā)店聘用合同書范文三 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂合同，共同遵守合同所有條款。
本合同一式兩
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