20xx年如何搞好風險管理文化建設(編輯修改稿)
2025-01-26 01:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 慧和力量, 解決各種新矛盾、新問題, 增強單位的向心力和職工責任心。第三, 堅持艱苦奮斗。金融系統(tǒng)個別職工淪落犯罪的沉痛教訓, 應當成為我們的警示教材。尤其貧困地區(qū)的基層商業(yè)銀行負債業(yè)務十分弱小, 資產(chǎn)質量非常差, 歷史包袱十分沉重, 決定了必須堅持長期艱苦奮斗。培養(yǎng)良好的作風, 還要按中央金融工委的要求在社會上樹立起一個良好的行業(yè)形象, 基本的就是溫家寶副總理提出的十個字:嚴格、規(guī)范、謹慎、誠信、創(chuàng)新。嚴格就是繼承發(fā)揚金融業(yè)“鐵帳本、鐵算盤、鐵規(guī)章”的“三鐵”精神, 嚴禁造假帳、假數(shù)字和設立帳外帳；規(guī)范就是按照金融法規(guī)、制度辦事, 合規(guī)經(jīng)營, 規(guī)范服務,嚴禁違規(guī)、違紀、違法經(jīng)營；謹慎就是對國家的金融資產(chǎn)高度負責, 謹慎經(jīng)營, 確保金融資產(chǎn)安全, 防范金融風險；誠信就是要遵守職業(yè)道德, 維護職業(yè)信譽, 講信用, 守承諾, 忠誠老實, 對人民高度負責；創(chuàng)新就是解放思想, 大膽開拓, 不斷地進行體制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和金融產(chǎn)品創(chuàng)新、服務方式創(chuàng)新。
四是加強基層黨的組織建設。要按金融工委的規(guī)定和實際情況,合理設置基層黨支部和黨小組, 營業(yè)網(wǎng)點要按黨員人數(shù)的多少, 按黨章的有關規(guī)定建立黨支部或黨小組, 黨員在3人以上的, 原則上成立黨小組, 不足3人的要與其他網(wǎng)點聯(lián)合成立黨小組, 每一個營業(yè)網(wǎng)點都必須配備黨員。要充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用, 切實抓好黨員的教育工作, 注意聯(lián)系黨員的思想實際, 抓住他們關心的熱點問題, 增強黨員教育的吸引力、針對性和效果。要加強對黨員的管理, 嚴格黨的組織生活, 嚴格執(zhí)行黨的紀律, 使每一個黨員自覺接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。要通過加強基層組織建設工作, 提高基層機構黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力, 增強廣大黨員的工作責任心,加大做職工思想政治工作、防范案件和風險的力度, 減少資金風險和杜絕各類案件的發(fā)生。
五是進一步抓好一線營業(yè)單位負責人的管理。組織人事部門要統(tǒng)一規(guī)劃, 分批落實, 有計劃的對基層機構和網(wǎng)點負責人按規(guī)定進行交流, 并加強對干部的考核, 堅持平時考核與年度、任期考核相結合, 考核要注意德、能、勤、績?nèi)婵? 尤其要突出抓業(yè)務發(fā)展和抓管理防風險的實績；要堅持排查制度, 根據(jù)干部管理權限和有關規(guī)定, 每年對一線單位負責人及員工進行一次排查, 并與年終考核結合起來, 排查分析的重點是執(zhí)行各項規(guī)章制度、履行工作職責及日常行為, 對有“情況”的必須堅決及時調離要害崗位；要堅持群眾監(jiān)督制度, 進一步健全職代會制度, 充分發(fā)揮職代會參與行務管理和對干部的監(jiān)督作用, 建立和完善領導接待日制度, 充分聽取職工的意見, 對群眾的舉報,紀檢監(jiān)察部門有關部門配合有關部門認真進行核查, 對核查屬實的嚴重違紀問題要嚴肅處理；堅持對一線營業(yè)單位及機關主要業(yè)務部門負責人離任或任期經(jīng)濟責任審計或全面檢查制度和對基層機構負責人先審后任的原則, 對審計或檢查出有嚴重違紀違規(guī)違法行為的人, 不能任職, 還要按規(guī)定及時查處。
我們在加強管理的同時還要突出重點, 狠抓規(guī)章制度落實, 從源頭上防范風險。
(一)切實抓好黨風廉政建設責任制和反腐敗抓源頭工作。要認真落實黨風廉政建設和反腐敗抓源頭工作，實行黨委統(tǒng)一領導, 黨政齊抓共管, 紀委組織協(xié)調, 部門各負其責，依靠群眾的支持和參與的
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