【總結】第一篇:養(yǎng)豬場所規(guī)劃六大誤區(qū) 養(yǎng)豬場所規(guī)劃六大誤區(qū)(原創(chuàng)) 時間:2014年07月17日來源:沈陽市畜牧獸醫(yī)科學研究所 誤區(qū) 一、胡亂選址 豬場宜離公路100米以上,應遠離村莊和畜產(chǎn)品加工廠...
2024-11-16 04:09
【總結】 職場面試六大禁忌 職場面試六大忌一忌缺乏自信 最明顯的就是問“你們要幾個?”對用人單位來講,招一個是招,招十個也是招。問題不在于招幾個,而是你有沒有這百分之一或十分之一或獨一無二的實力和競爭...
2025-01-14 22:08
【總結】警惕家庭教育的六大誤區(qū)近年來,寧夏某素質(zhì)教育中心在匯總家長咨詢意見、跟蹤觀察孩子心理、給孩子建立個人素質(zhì)檔案的過程中,發(fā)現(xiàn)家庭教育中存在以下六大誤區(qū):——完美無誤型。很多家長難以容忍自己的孩子犯一點錯誤,認為這是孩子有了“毛病”,并開始指責、打罵,甚至用體罰方式讓孩子“長記性”,造成孩子過分緊張、焦慮,沒有安全感。一旦想到自己可能要
2024-09-04 08:20
【總結】第一篇:白酒業(yè)營銷六大誤區(qū)之對策 白酒業(yè)營銷六大誤區(qū)之對策 糖酒快訊2008-04-0708:26 一、主導品牌推廣失誤之對策 “卒”保“車”式的姊妹輝映策略。這里的丟“卒”保“車”,并非象棋...
2024-11-16 23:00
【總結】第一篇:淺談物業(yè)管理收費的六大誤區(qū) 淺談物業(yè)管理收費的六大誤區(qū)長期以來,物業(yè)服務費收取一直是物業(yè)管理工作很難突破的一個瓶頸,這個問題長期無法解決,根本原因是人們一直無法走出物業(yè)服務收費的誤區(qū)。誤區(qū)一...
2024-10-21 11:29
【總結】第一篇:走出教育學統(tǒng)考復習六大誤區(qū) 走出教育學統(tǒng)考復習六大誤區(qū) 5月,新一輪考研復習已經(jīng)開始。我們習慣于將目光投向脫穎而出的佼佼者,而忽視那些默默無聞的失敗者。學子們往往熱衷于去打聽狀元們的“獨門...
2024-11-15 23:06
【總結】此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 職場維權:六大爭議案件 職場維權:六大爭議案件 勞動仲裁院:員工拒絕加班勞動關系不能自行解除 ...
【總結】大學生求職信的六大誤區(qū) 在與一些經(jīng)常來校園招聘的外企招聘經(jīng)理座談心得時,我們經(jīng)常向招聘經(jīng)理打聽學生求職中的錯誤,以便我們在今后的工作中提醒學生;最希望聽到招聘經(jīng)理表揚學生身上的優(yōu)點,這證明了我們的學...
2025-04-03 12:03
【總結】大學生自薦求職信六大誤區(qū) 在與一些經(jīng)常來校園招聘的外企招聘經(jīng)理座談心得時,我們經(jīng)常向招聘經(jīng)理打聽學生求職中的錯誤,以便我們在今后的工作中提醒學生;最希望聽到招聘經(jīng)理表揚學生身上的優(yōu)點,這證明了我們的...
2025-04-03 12:31
【總結】第一篇:試析企業(yè)財務預算管理的六大誤區(qū) 試析企業(yè)財務預算管理的六大誤區(qū) 企業(yè)實行《關于企業(yè)實行財務預算管理的指導意見》(以下簡稱《指導意見》)已有兩年時間了。筆者通過深入分析發(fā)現(xiàn),部分企業(yè)在開展財...
2024-11-15 23:01
【總結】,但你可以改變自己;你無法改變天氣,但你可以改變心情;你無法改變生命長度,但你可以拓展它的寬度。全面解析購買無線上網(wǎng)卡的六大誤區(qū)今天筆者一位朋友托我?guī)退I款無線網(wǎng)卡,說是要享受下隨時隨地“沖浪”的感覺。我便問道:你的筆記本不是有“迅馳”功能嘛?為什么還要買無線網(wǎng)卡呢?他又問到:筆記本配上無線網(wǎng)卡不是說能隨便的無線上網(wǎng)嘛? 其實,筆者的這位朋友是混淆了“無線網(wǎng)卡”和“無線上網(wǎng)
2025-01-14 02:00
2025-01-15 01:30
【總結】血液對女人的好處不言而喻,但現(xiàn)實中很多女性都有貧血或者輕微貧血的癥狀,補血對女人來說尤為重要。善女人補血,要避開以下六大誤區(qū)。 女子本是用血氣養(yǎng)成的精靈。從古至今,美人都被稱為“紅顏”,可見...
2024-11-19 04:14
【總結】第一篇:2013年政法干警面試六大注意事項 2013年政法干警面試六大注意事項 全國政法干警面試即將拉開帷幕,相對于筆試而言,面試主要考查考生的基礎能力和素養(yǎng),又由于面試具備見面交流的便利性,因此...
2024-10-25 04:23
【總結】職場不可不知的六大潛規(guī)則潛規(guī)則1不要苛求百分百的公平顯規(guī)則告訴我們要在公平公正的原則下做事,潛規(guī)則卻說不能苛求上司一碗水端平,尤其是老板更有特權。孫小明剛進公司做計劃部主管時,除了工資,就沒享受過另類待遇。一個偶然的機會她得知行政主管趙平的手機費竟實報實銷,這讓她很不服氣!想那趙平天天坐在公司里,從沒聽她用手機聯(lián)系工作,憑什么就
2024-09-04 20:14